Ralf Baumann Ralf Baumann

Was soll ich zuerst tun? Die Qual der Wahl.

Im einführenden Post habe ich eine Vielzahl von Managementaufgaben aufgezählt, die es zu beherrschen gilt. Eine davon ist das Priorisieren. Im Verlaufe der Entwicklung werden eine große Anzahl von Artefakten erzeugt, Anforderungen, Architekturen, Code, Abnahmetests und vieles mehr. Was davon soll zuerst getan werden? Was ist wirklich wichtig? Wie entscheiden wir das? Weiter im Post auf: http://easyrequirement.blogspot.de/2014/08/was-soll-ich-zuerst-tun-die-qual-der.html
Anna Kress Anna Kress Moderator

OS Projekt Fairnopoly sucht Mitarbeiter

Liebe Interessierte, Mit Fairnopoly schaffen wir eine Alternative zu den großen Online-Marktplätzen. Eine Alternative, die sich zu fairen Grundprinzipien und konsequenter Transparenz verpflichtet. Mehr zu uns unter https://www.fairnopoly.de/about_us . Fairnopoly sucht derzeit wieder Mitarbeiter: Insgesamt schreiben wir 4 Voll- und Teilzeitstellen in den Bereichen Marketing und Technische Entwicklung aus, sowie 5 unterschiedliche Praktikumsstellen: https://info.fairnopoly.de/stellenausschreibungen/ Beste Grüße, Anna
Ivo Gor Ivo Gor

Linux and security, some doubts

Red Hat, CentOS, Fedora, Ubuntu are some of the most used Linux distributions and I ask for opinions on their safety. For example they use Security-Enhanced Linux developed by NSA that spy all over the world including their citizens, their policy and actions are to create illusion of safety. http://www.linux.org/threads/do-not-use-ubuntu.3977/ https://en.wikipedia.org/wiki/Security-Enhanced_Linux
Raphael Groner Ivo Gor Patrick Georgi
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Björn Richter Björn Richter Premium

Berlin? Agile Entwicklung? Perfekt!

WESTHOUSE ist auf die Personalauswahl und Vermittlung im Bereich der Fach- und Führungskräfte spezialisiert. Mit Standorten in München, Stuttgart, Hamburg, Berlin, Zürich, Genf, Mailand, Pesaro, Barcelona, Hongkong, Kunshan, New York und Mumbai bedienen wir ein Internationales Kundenportfolio auf der ganzen Welt. Innerhalb der Westhouse Gruppe decken wir sämtliche Anforderungen aus den Geschäftsbereichen IT, Finance und Engineering ab. UNSER KUNDE ist ein sehr erfolgreiches Internet-Startup Unternehmen und sucht aufgrund stetigen Wachstums mehrere PHP Entwickler mit Framework–Know How (w/m) IHRE AUFGABEN • In einem 8-köpfigen Scrum-Team bestehend aus Entwickler, QA und Product Ownern sind Sie für die Konzeption, dem Design und die Entwicklung von anspruchsvollen eCommerce-Systemen, -Plattformen und Sites auf Basis von Zend und oder Symfony verantwortlich • Neben der Backend-Entwicklung sind Sie auch offen für Front-End Themen und arbeiten als „Full-Stack-Entwickler“ • Sie lösen gerne komplexe Aufgaben, bringen Ihre Ideen und Verbesserungsvorschläge aktiv in die Prozesse ein und gehen pragmatisch, strukturiert und lösungsorientiert vor • Je nach Wunsch entwickeln Sie sich in Richtung Lead-Developer, Teamleiter oder CTO und übernehmen die Verantwortung für den Softwareentwicklungsprozess UNSERE ANFORDERUNGEN • Ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation • Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der PHP-Entwicklung mit den gängigen Frameworks wie Symfony, Zend, Yii etc. • Sehr gute Datenbankkenntnisse im Bereich MySQL und Erfahrung in der Frontend-Entwicklung • Sie sind neuen Technologien gegenüber aufgeschlossen, gehen pragmatisch, „Hands-on“ und lösungsorientiert vor und sind ein absoluter Teamplayer • Sie können sich fließend auf Englisch unterhalten und technische Zusammenhänge verstehen und erklären IHRE BENEFITS • Ein internationales Unternehmen mit sehr bekannten Marken und Brands und der Chance auch im Ausland zu arbeiten • Spannende abwechslungsreiche Aufgaben mit flachen Hierarchien • Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in Richtung Lead-Developer, Teamleitung oder CTO • Attraktives Gehalt • Ein Agiles Arbeitsumfeld INTERESSE? Habe ich Ihr Interesse geweckt? Suchen Sie eine neue Herausforderung? Oder kennen Sie jemanden der für diese Stelle einfach perfekt wäre? Dann senden Sie umgehend ihre Bewerbung inkl. Lebenslauf und einer Liste bisher geleisteter Projekte über den unten stehenden online Link an Björn Richter – Westhouse Consulting– Hamburg ( b.richter@westhouse-consulting.com ). Für Fragen im Vorfeld stehe ich gern unter 040- 317 677 39 74 zur Verfügung.