Business Supervision

Dieses Brett bietet den TeilnehmerInnen die Möglichkeit, sich vorzustellen.

Kann man und muss man Supervision und Coaching unterscheiden können? Gibt es ein besonderes Supervisions- oder Coaching-Profil?

Es geht um Anregungen: In welchen Bereichen der Wirtschaft sind SupervisorInnen tätig? Welche Themen bearbeiten sie? Eigene Success-Storys sind ausdrücklich erwünscht.

Dieses Brett ist eine Art Pinwand, auf der Angebotstexte, interessante Links und weitere Infos plaziert werden können.

Dieses Forum bietet Raum für die Diskussion strittiger Themen, für fachliche Erörterungen oder einfach für Fragen.

Mit wem kooperieren Sie? Welche Netzwerke, Verbände, Vereine nutzen Sie? Welche guten/welche schlechten Erfahrungen haben Sie mit Kooperationen gemacht? Worauf sollte man beim Netzwerkeln achten?

Werte - Überzeugungen - Tugenden - Wertekonflikte; welche Rolle spielt die Ethik der Beraterin/des Beraters und ihrer KundInnen in der Beraterbranche?

Werben Sie noch - oder beraten Sie schon?

Hier kommen KundInnen zu Wort: Welche Erfahrungen haben Sie mit Supervision gemacht? War der Supervisionsprozess erfolgreich, d.h. hat er das gewünschte Ergebnis gebracht?

Supervision hat sich im Bereich der sozialen Arbeit entwickelt. Ging es zunächst vor allem um die Reflexion der Psychodynamik in der Arbeit mit KlientInnen und um die Verarbeitung emotional belastender Tätigkeiten, so gewannnen in den letzten Jahren die Bereiche Organisationsberatung und Teamentwicklung immer mehr an Bedeutung. Welche Kompetenzen können auch im Businessbereich eingesetzt werden?

In diesem Brett sollen alle die eine Möglichkeit haben, zu Wort zu kommen, die einfach einmal in die Gruppe hineingeschnuppert haben. Haben Sie Anregungen für weitere Foren? Kritik? Sonstige Ideen?

Archiv der von den Gruppen-Moderatoren an die Mitglieder versendeten Rundschreiben.