Online lernen

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Marleen Hinzmann
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Teamleiter/in E-Learning bei OTTO in Hamburg gesucht!
Karriere machen, Zeichen setzen.

Als Teamleiter/in E-Learning

Alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in jeder der 123 Einzelgesellschaften der Otto Group tragen täglich mit innovativen Ideen dazu bei, uns unserem gemeinsamen Ziel näher zu bringen: in allen Bereichen Best in Class zu werden.

Ihre Leidenschaft ist es etwas zu bewegen? Dann heißen wir Sie als Teamleiter/in E-Learning im Bereich Vertriebstraining/Strategieentwicklung herzlich Willkommen. Unser Team ist verantwortlich für die Bereitstellung der Online-Lernplattform sowie die Konzeption der fachlichen Blended Learning-Schulungen für die Kundencenter und den Außendienst.

Was Sie erwartet:
• Sie wollen Verantwortung? Leiten und koordinieren Sie unser Team von E-Learning Experten und bereichsübergreifenden Mitarbeitern.
• Sie sind verantwortlich für die Führung, Planung, Steuerung und das Controlling rund um die E-Learning-Prozesse. Das Aufgabenfeld umfasst die Bereiche Systemadministration, Konzeption und Produktion der Lernkurse, sowie die Vermarktung und Integration weiterer Lerngruppen.
• Sie stellen die permanente Weiterentwicklung und Optimierung der Online-Lernplattform und unserer Qualifizierungsprozesse sicher.
• Sie initiieren und begleiten strategische Projekte im Rahmen der Qualifizierung und des Kundendialogs, sowie bereichsübergreifende Projekte zu innovativen Vertriebsthemen.

Was Sie mitbringen sollten:
• Für die Content-Entwicklung im Online-Bereich oder für vertriebliche Qualifizierungsprozesse begeistern Sie sich schon seit langem. Das zeigt auch Ihr erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Sie haben einschlägige Erfahrungen als Projektleiter/in. Sie kennen sich auch im Online- und Trainings-Bereich gut aus? Ideal!
• Erste Erfahrung in fachlicher und disziplinarischer Mitarbeiterführung bringen Sie mit.
• Sie überzeugen als Person durch Ihre Durchsetzungs- und Kommunikationsstärke und Freude am Netzwerken
• Sie glänzen durch Ihre strukturierte, prozessorientierte Arbeitsweise
• Und: Sie denken unternehmerisch, besitzen Kreativität und Innovationskraft.

Bei Fragen wenden Sie sich gerne an mich oder senden Sie Ihre Unterlagen direkt an: Marleen.Hinzmann@otto.de
- 02 Nov 2009, 10:49 am
Marleen Hinzmann wrote: > Karriere machen, Zeichen setzen. > > Als Teamleiter/in E-Learning > > Alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in jeder der 123 > Einzelgesellschaften der Otto Group tragen täglich mit innovativen > Ideen dazu bei, uns unserem gemeinsamen Ziel näher zu bringen: in > allen Bereichen Best in Class zu werden. > > Ihre Leidenschaft ist es etwas zu bewegen? Dann heißen wir Sie als > Teamleiter/in E-Learning im Bereich > Vertriebstraining/Strategieentwicklung herzlich Willkommen. Unser > Team ist verantwortlich für die Bereitstellung der > Online-Lernplattform sowie die Konzeption der fachlichen Blended > Learning-Schulungen für die Kundencenter und den Außendienst. > > Was Sie erwartet: > • Sie wollen Verantwortung? Leiten und koordinieren Sie unser Team > von E-Learning Experten und bereichsübergreifenden Mitarbeitern. > • Sie sind verantwortlich für die Führung, Planung, Steuerung und das > Controlling rund um die E-Learning-Prozesse. Das Aufgabenfeld umfasst > die Bereiche Systemadministration, Konzeption und Produktion der > Lernkurse, sowie die Vermarktung und Integration weiterer Lerngruppen. > • Sie stellen die permanente Weiterentwicklung und Optimierung der > Online-Lernplattform und unserer Qualifizierungsprozesse sicher. > • Sie initiieren und begleiten strategische Projekte im Rahmen der > Qualifizierung und des Kundendialogs, sowie bereichsübergreifende > Projekte zu innovativen Vertriebsthemen. > > Was Sie mitbringen sollten: > • Für die Content-Entwicklung im Online-Bereich oder für > vertriebliche Qualifizierungsprozesse begeistern Sie sich schon seit > langem. Das zeigt auch Ihr erfolgreich abgeschlossenes Studium oder > eine vergleichbare Qualifikation. > • Sie haben einschlägige Erfahrungen als Projektleiter/in. Sie kennen > sich auch im Online- und Trainings-Bereich gut aus? Ideal! > • Erste Erfahrung in fachlicher und disziplinarischer > Mitarbeiterführung bringen Sie mit. > • Sie überzeugen als Person durch Ihre Durchsetzungs- und > Kommunikationsstärke und Freude am Netzwerken > • Sie glänzen durch Ihre strukturierte, prozessorientierte > Arbeitsweise > • Und: Sie denken unternehmerisch, besitzen Kreativität und > Innovationskraft. > > Bei Fragen wenden Sie sich gerne an mich oder senden Sie Ihre > Unterlagen direkt an: Marleen.Hinzmann@otto.de

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Teamleiter/in E-Learning bei OTTO in Hamburg gesucht!