Human Resources in Europe

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  • Desi Mannweiler
    Desi Mannweiler    Premium Member
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    HR Referent Weiterbildung, Handelsunternehmen, Bayern
    Key Skills: E-Learning (WBT / LMS), Personalentwicklung, Trend-/Technologie-Evaluation
    Location: Bayern, Gehalt je nach Qualifikationsgrad

    Für meinen Klienten, einem deutschlandweiten Handelsunternehmen mit globalem Konzernanschluss, suche ich einen HR Referenten Weiterbildung mit Schwerpunkt E-Learning, idealerweise mit Berufserfahrung aus einem Handelsunternehmen.
    Im Rahmen der fachlichen Verantwortung arbeiten Sie eng mit dem Vertrieb und dem Controlling zusammen, um ein aussagekräftiges Reporting sicherzustellen, welches den Anforderungen des internen Bildungscontrollings entspricht.

    Zu Ihren Aufgaben gehören u.a. folgende Themen:
    • Aufbereitung der Trainingsinhalte in Zusammenarbeit mit Fachexperten und -abteilungen
    • Konzeption und Realisierung der E-Learning-Inhalte (Web Based Trainings)
    • Entwicklung von Blended-Learning- und Web 2.0-Konzepten
    • Vorbereitung und Begleitung des LMS-Rollout sowie spätere Steuerung und Kontrolle des Lernmanagementsystems SABA
    • operative Unterstützung der Personalentwicklung bei Projekten und internen Schulungen
    • Koordination von Projekten mit externen Dienstleistern
    • Evaluation neuer Trends und Technologien für zukünftige Bildungsinnovationen und Lernangebote

    Voraussetzungen:
    • abgeschlossenes Studium der Medienpädagogik, Kommunikationswissenschaft,(Wirtschafts-) Informatik oder (Wirtschafts-)Pädagogik oder eine vergleichbare praxisorientierte Ausbildung
    • Erfahrungen mit didaktischen Designs u. pädagogischen Prinzipien im Unternehmensumfeld
    • Erfahrungen in der Ausarbeitung und Erstellung von interaktiven Lerninhalten wie Web Based Trainings, Virtual Classrooms und szenariobasiertem Lernen
    • Kenntnisse in der Administration und Arbeit mit einer Lernplattform (LMS)
    • fundierte MS Office-Kenntnisse, insbesondere PowerPoint und Excel

    Des Weiteren sind von Vorteil:
    • Berufserfahrung aus einem Handelsunternehmen
    • erste Erfahrungen im Bereich Projektmanagement bzw. Rollout von virtuellen Lernumgebungen
    • hohe IT-Affinität, idealerweise auch Erfahrungen mit Datenbanken
    • SABA-Kenntnisse

    Sollten Sie einen/ oder mehrere dieser Schwerpunkte erfüllen, freue ich mich auf Ihre Rückmeldung.
    Gerne stehe ich Ihnen bei Fragen auch persönlich unter 0049 (0)69 8700 50 940 oder via d.mannweiler@brownianmotion.eu zur Verfügung.
    • 07 Feb 2012, 3:29 pm