Social Entrepreneurship & Corporate Social Responsibility

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  • Raimond Gatter
    Raimond Gatter    Premium Member   Group moderator
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    Social Entrepreneurship als Angestellter?
    Nicht jeder kann ein eigenes Unternehmen gründen. Nicht jeder kann sich sein berufliches Umfeld aussuchen.
    Aber gibt es nicht viele Möglichkeiten auch als Angestellter den Alltag im Unternehmen mitzugestalten und dabei soziale (und unternehmerische ) Verantwortung zu leben?

    Wie sind Ihre Erfahrungen? Was sehen Sie für Möglichkeiten?

    Wo sind die vielen kleinen Beispiele und Anregungen die Mut machen für eine bessere Welt?

    Ich freue mich auf Ihre Beiträge!

    Grüsse aus der Schweiz
    Raimond Gatter
    This post was changed on 11 Mar 2007 at 02:18 pm by Sigmund Echtler .
    • 14 Oct 2006, 7:58 pm
  • Sigmund Echtler
    Sigmund Echtler    Premium Member   Group moderator
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    Re: Social Entrepreneurship als Angestellter?
    Ich begebe mich einmal in die Rolle eines Angestellten / Sachbearbeiters und ueberlege, was ich innerhalb des Unternehmens wirklich tun koennte fuer Social Entrepreneurship.

    Es wird aus meiner Sicht letztlich von der Geschaeftsleitung abhaengig sein, ob Mitarbeiter innerhalb der Firma Entfaltungsmoeglichkeiten haben, etwas im Sinne von Social Entrepreneurship zu tun. Also muesste man die GL in angedachte Projekte dieser Art einbinden.

    Eine Idee waere der GL vorzuschlagen, dass es fuer das Firmenimage werbewirksam und foerderlich sein wuerde, wenn sie sich oeffentlich als Promotor von Social Entrepreneurs zeigt in Form einer gezielten Unterstuetzung. Eine solche kann bestehen durch Sachspenden und Ausruestungen, eine kostenlose integrierte kleine Betriebstaette fuer einen klassischen Social Entrepreneur Betrieb um den Start zu erleichtern, logistische Leistungen und die Hilfe bei der Schaffung nuetzlicher geschaeftlicher Verbindungen. Diese Ideen laufen darauf hinaus, Social Entrepreneurship auf indirekte Weise zu unterstuetzen.

    Wer als Angestellter aber noch mehr tun moechte, der koennte sich einem gemeinschaftlich betriebenen Social Entrepreneurship Projekt / Firma anschliessen und dort eine gewisse Arbeitsleistung und Fachkompetenz in seiner Freizeit einbringen, welche der Initiative und den Zielsetzungen hilft.

    Eine Frage moechte ich hier noch gerne stellen: Gibt es in diesem Forum angestellte Mitglieder, welche indirekt oder direkt Social Entrepeneurship innerhalb einer gemeinsamen Inititative betreiben wollen oder dies bereits tun?

    Viele Gruesse
    Sigmund Echtler
    • 20 Oct 2006, 4:48 pm
  • Tobias Tumbrink
    Tobias Tumbrink
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    Re^2: Social Entrepreneurship als Angestellter?
    Als vergleichweise kleines Licht (Sachbarbeiter) im öffentlichen Dienst sehe ich hier nur extrem eingeschränkte Möglichkeiten für soziales Engagement in unserem Sinne.
    Neue Ideen müssen durch ein komplexes System, das "Vorschlagswesen" bzw. "Ideen-Management" laufen und können durch die kleinsten Einsprüche nur eines einzigen Vorgesetzten grundlos abgeschmettert werden.

    Selbstverständliche sind viele andere Branchen offener. Selbst der Staat kann sich aufgrund verschiedener politischer Orientierungen und Rahmensetzungen nicht mehr komplett in die Geisteshaltung des 19. Jarhunderts zurückziehen.
    Trotzdem wird ein Schwergewicht der SEC-Arbeit für Angestellte IMHO 0doch privatem Engagement vorbehalten sein.
    • 22 Oct 2006, 2:27 pm
  • Sigmund Echtler
    Sigmund Echtler    Premium Member   Group moderator
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    Re^3: Social Entrepreneurship als Angestellter?
    Ich habe die nachstehende Information gefunden, die zu dem Thema passt "Social Entrepreneurship als Angestellter?"

    Siehe insbesondere dieser Abschnitt >>> In der Wirtschaftswelt steht der Begriff häufig für (bezahlte) Freistellungen von Mitarbeitern durch ihren Arbeitgeber zur Ermöglichung gemeinnütziger Aktivitäten <<<


    Pro bono
    aus Wikipedia, der freien Enzyklopädie
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    Pro bono steht für die lateinische Wendung pro bono publico (zum Wohle der Öffentlichkeit).

    Der Begriff bedeutet meist kostenlose Beratung und Vertretung und wird in der Regel in der Zusammensetzung „pro-bono-Anwalt“ verwendet.

    Bei der Geltung von deutschem Recht ist jedoch zu beachten, dass ein Anwalt nicht ohne Weiteres auf alle Gebühren nach dem Rechtsanwaltsvergütungsgesetz (RVG) verzichten darf. Dadurch soll verhindert werden, dass ein Wettlauf um die niedrigsten „Preise“ beginnt und so die Qualität der Beratung sinkt.

    In der Wirtschaftswelt steht der Begriff häufig für (bezahlte) Freistellungen von Mitarbeitern durch ihren Arbeitgeber zur Ermöglichung gemeinnütziger Aktivitäten. So gibt es in einigen Unternehmen einen "Tag des Ehrenamtes", an dem (fast) alle Mitarbeiter in einem gemeinsamen Projekt außerhalb des normalen Unternehmenszwecks tätig werden. In anderen sogar festgelegte Zeitbudgets, in denen jeder Mitarbeiter sein Know-how während der Arbeitszeit in ein selbstgewähltes gemeinnütziges Projekt einbringen kann. Die Unternehmen wenden diese Maßnahmen oft mit dem Ziel der Imagepflege an.

    In journalistischen Texten wird der Begriff manchmal gleichbedeutend mit „wohlmeinend, aber folgenlos“ verwendet.
    • 27 Oct 2006, 1:32 pm
  • Raimond Gatter
    Raimond Gatter    Premium Member   Group moderator
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    Re^4: Social Entrepreneurship als Angestellter?
    Ist Social Entrepreneurship nicht auch im Kleinen möglich?

    Was ist, wenn

    ich als Vorgesetzter eine alleinerziehende Mutter einstelle und Rücksicht auf Ihre speziellen Bedürfnisse nehme?
    Oder wenn ich auch einem 58 Jährigen Mitarbeiter einstelle?

    ich ale Einkäufer mir de Mühe mache auch soziale Werkstätten als Zulieferer zu berücksichtigen?

    ich als Entwickler im Unternehmen soziale Projekte anstosse?

    ich als Personalmitarbeiter mich um die berufliche und persönliche Weiterentwicklung der Mitarbeiter bemühe?

    ich als Marketingverantwortlicher soziale Projekte in das Marketingmix einbinde?

    ....

    Ist das bereits Social Entrepreneurship? Oder wann fängt das " etwas Unternehmen in sozialer Verantwortung" an?
    Was meinen Sie dazu?

    Fragen aus der herbstlichen Schweiz
    Raimond Gatter
    • 28 Oct 2006, 12:25 pm
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  • Sigmund Echtler
    Sigmund Echtler    Premium Member   Group moderator
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    Re^6: Social Entrepreneurship als Angestellter?
    Hallo Herr Gatter,

    Social Entreprenership wird so definiert :
    "Social Entrepreneurship (Sozialunternehmertum) ist unternehmerisches Handeln, das auf die nachhaltige Lösung eines gesellschaftlichen Problems mit innovativen und skalierbaren Mitteln abzielt, anstatt profitorientierte Ziele zu verfolgen. "

    Es geht eindeutig um absolut sozialorientiertes Unternehmertum, welche gesellschaftliche Loesungen in den Vordergrund stellt, und ausserdem keine profitorientierte Ziele verfolgt. Das ist Social Entrepreneurship.

    Was Sie beschrieben hatten, sehe ich eher als ein gezieltes soziales Engagement innerhalb eines Unternehmens, soweit dies von der Firmenleitung gestattet und mitgetragen wird. Wer so etwas tun moechte, muss innerhalb der Firma eine einflussreiche Position innerhalb einer Abteilung haben. Die Masse der Mitarbeiter hat keine Moeglichkeit, ein vergleichbares soziales Engagement auszufuehren.

    Beides ist fuer die Gemeinschaft wertvoll, egal ob das klassisches Social Entrepreneurship ist oder soziales Engagement innerhalb von Firmen.
    • 01 Nov 2006, 01:43 am
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