circle of talents

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  • Michael Kohlhaas
    Michael Kohlhaas    Premium Member   Group moderator
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    Führungsworkshop für Entscheider in KMU
    „Wir können es uns nicht länger leisten, unsere Fachkräfteressourcen nicht vollständig auszuschöpfen“. So der Landeshandwerkspräsident Baden Württemberg Joachim Möhrle in der Deutschen Handwerkszeitung vom 13. Mai.
    Dem kann man nur zustimmen.
    Das Beratungsunternehmen Gallup ermittelt in seiner jährlichen Studie „Engagement Index“ für das Jahr 2010, dass nur 13% der repräsentativ befragten Mitarbeiter emotional stark an Ihren Arbeitgeber gebunden sind und 21% überhaupt keine Bindung aufweisen. Der große Rest macht Dienst nach Vorschrift.
    Dieser Befund ist in Zeiten des Führungs- und Fachkräftemangels schlicht katastrophal: den volkswirt-schaftlichen Schaden aufgrund von innerer Kündigung beläuft sich nach Gallup auf eine Summe zwischen 121,8 und 125,7 Milliarden Euro jährlich.

    Ebenfalls seit Jahren werden in den gleichen Studien Schwachstellen in der Führungsleistung als wesentliche Ursache für die fehlende Mitarbeiterbindung diagnostiziert.

    Dabei mangelt es den Führungskräften in der Regel nicht am Können, sondern meist in der unzureichenden Wahrnehmung der Führungsrolle. Dies ist kein kognitives Thema, sondern eines der Einstellungen und Verhaltensweisen. Das klassische „Führungskräfteseminar“ scheitert an dieser Aufgabenstellung, weil es die Transferleistung, nämlich eine Verhaltensänderung einzuleiten und zu stabilisieren, nicht leisten kann. Begleitendes Coaching, einzeln oder in der Gruppe im Zuge von Entwicklungsprogrammen in Unternehmen sind hierzu deutlich besser in der Lage. Coaching bewirkt die notwendige Reflexion der eigenen Führungsrolle. Nur dadurch wird die Führungskraft aus eigener Überzeugung die notwendige Verhaltensänderung einleiten, um die beiden wesentlichen Aufgaben zu erfüllen: Ergebnisse zu erreichen und die Ressourcen Ihrer Mitarbeiter auszuschöpfen, in dem sie sie fördern, aber auch fordern.
    Der Coachingansatz von LMI liefert überragende Transferleistungen. Lernen Sie uns kennen und besuchen unseren Führungsworkshop im Rahmen eines Business-Frühstücks
    im einmaligen Ambiente des Meilenwerk Böblingen

    Termin: Mittwoch, 08.06.2011
    Zeit: 08:00 – ca. 11.30 Uhr
    Ort: Meilenwerk Böblingen
    Graf Zeppelin Platz
    (Navigation: Wolfgang-Brumme-Allee 55)
    71034 Böblingen stuttgart@meilenwerk.de

    Die Teilnehmerzahl ist auf 20 begrenzt. Melden Sie sich daher rasch an: http://www.100persent.de/fixfoxdateien/Flyer_Veranstaltung_0...

    Wir freuen uns auf Sie.

    Ihr

    Michael Kohlhaas
    • 14 May 2011, 5:53 pm