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• LAST CALL: Noch Plätze frei im Workshop „Change Management – Coaching und Methodentraining“

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  Lilian Rebecca Wanzl

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  13 Jun 2012, 4:24 pm

  LAST CALL: Noch Plätze frei im Workshop „Change Management – Coaching und Methodentraining“

  Für alle Absolventinnen und Absolventen des Kurses Change Management bietet Frau Cortolezis-Schlager den ersten DUW-Vertiefungsworkshop an und es sind noch Plätze frei:
  
  Workshop: Change Management – Coaching und Methodentraining
  
  Termin: 14. Juli 2012, 9:00 –17:00 Uhr
  
  Seminarinhalte:
  
  Reflexion des persönlichen Change‐Projekts (offene Fragestellungen), Praxisorientierte Vertiefung von Change Management‐Methoden, Beispiele und Herangehensweisen zur Gestaltung eigener Veränderungsprozesse, Unterschiede zwischen Profit‐ und Non‐Profit‐Organisationen, zwischen kleinen und großen Unternehmen, Persönliches Coaching zur Gestaltung und Weiterentwicklung der eigenen Rolle im innerbetrieblichen Change‐Management‐Prozess, Rollen der verschiedenen Change‐Agents.
  
  Das Seminar „Change Management – Coaching und Methodentraining“ eignet sich für alle, die sich im Rahmen eines Workshops intensiver mit Veränderungsprozessen in der eigenen beruflichen Praxis auseinandersetzen möchten.
  
  Weitere Informationen sowie das Anmeldeformular gibts bei der DUW-Studienberatung unter 0800/9 333 111 (gebührenfrei) oder unter studienberatung@duw-berlin.de.
  
  ACHTUNG: Anmeldeschluss ist der 25.06.2012!
  This post was modified on 13 Jun 2012 at 04:25 pm.
  Lilian Rebecca Wanzl wrote: > Für alle Absolventinnen und Absolventen des Kurses Change Management > bietet Frau Cortolezis-Schlager den ersten DUW-Vertiefungsworkshop an > und es sind noch Plätze frei: > > Workshop: Change Management – Coaching und Methodentraining > > Termin: 14. Juli 2012, 9:00 –17:00 Uhr > > Seminarinhalte: > > Reflexion des persönlichen Change‐Projekts (offene Fragestellungen), > Praxisorientierte Vertiefung von Change Management‐Methoden, > Beispiele und Herangehensweisen zur Gestaltung eigener > Veränderungsprozesse, Unterschiede zwischen Profit‐ und > Non‐Profit‐Organisationen, zwischen kleinen und großen Unternehmen, > Persönliches Coaching zur Gestaltung und Weiterentwicklung der > eigenen Rolle im innerbetrieblichen Change‐Management‐Prozess, Rollen > der verschiedenen Change‐Agents. > > Das Seminar „Change Management – Coaching und Methodentraining“ > eignet sich für alle, die sich im Rahmen eines Workshops intensiver > mit Veränderungsprozessen in der eigenen beruflichen Praxis > auseinandersetzen möchten. > > Weitere Informationen sowie das Anmeldeformular gibts bei der > DUW-Studienberatung unter 0800/9 333 111 (gebührenfrei) oder unter > studienberatung@duw-berlin.de. > > ACHTUNG: Anmeldeschluss ist der 25.06.2012!