Wissensmanagement

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  • Helmut Baumann
    Helmut Baumann    Premium Member
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    Wissensmanagement aus der Sicht von SharePoint
    Hallo
    Wissensmanagement aus der Sicht von SharePoint macht das überhaupt Sinn?
    Ich meine ja ganz einfach aus dem Grund weil SharePoint eine Plattform ist und gerade nicht den traditionellen Dokumentenmangement teil bedient sondern unstruckturierte Informatiionen abdecken will.
    Aber auch Prozesse werden mit SharePoint unterstützt und wie immer bei einer Technologie kommt es darauf an was man draus macht.
    Was meine ich damit:
    SharePoint ist keine OutOftheBox Software SharePoint greift in die Organisation eines Unternehmens ein und man sollte sich überlegen welchen Teil SharePoint unterstützen kann.Aus meiner meiner Sicht sollte man das Werkzeug so gut wie möglich ausnutzen,dann hat man auch einen Mehrwert.
    Die Fragen die man sich stellen muss heissen wo brauche ich was welche Applikation kann ich durch Sharepoint ersetzen wo macht es keinen Sinn. Welche Art von Informationen generieren meine Abteilungen welcher Output dient anderen als Input.
    Wie bringe ich meine Mitarbeiter dazu ihr wissen mitzuteilen da kann man sich einiges con Computerspielen abschauen. Wie verbinde ich die MySite mit einem Feedbacksystem wo Mitarbeiter sich bei anderen Mitarbeitern für ihr mitgeteiltes Wissen über den normalen rahmen hinaus bedanken können.
    Der Community Gedanke ist ein Wichtiges Thema, der Mensch ist ein Soziales Wesen und lebt von Anerkennung und Achtung diese Mitteln sollten ausgenutzt werden nur dann bringt man Menschen dazu von sich aus ihr Wissen preiszugeben.
    Die Quest's in Computerspielen sollten aufgegriffen werden und mit dem Projektmanagement verknüpft werden.
    Eine Person die Ihr Wissen in einem Unternehmen mitgeteilt hat und die von anderen Mitareitern bewertet wurde sollte dementsprechend honoriert werden ähnlich wie bei World of Warcraft.
    Ich glaube all das wäre möglich und nicht nur in der Theorie sondern auch in der Praxis umsetzbar und es würde allen helfen, dem Wissensmanagement weil Wissen freiwillig und gern zur verfügung gestellt wird den Mitarbeiter weil sie merken das es honoriert wird und auch weil die Personen leichter gefunden werden können die dieses Wissen in dem Unternehmen haben.
    Ich hoffe meine Gedanken haben Sie etwas angeregt über dieses Thema nachzudenken
    • 25 May 2011, 07:26 am