Anne Bendig

ist offen für Projekte. 🔎

Freiberuflich, People & Culture Consultant, Work Futurists

Heidelberg, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Personalmanagement
Beratung bei allgemeinen HR Fragen/Problemstellung
Personalentwicklung
New Work
Führungskräfteentwicklung
Organisationsberatung
Konfliktmanagement
Organisationstalent
strukturiertes Arbeiten
Mehrjährige Erfahrung im Management
ergebnisorientiertes Arbeiten
Schnelligkeit
Umsetzungsstärke
Verhandlungsgeschick
Neugierde
Begeisterungsfähigkeit

Werdegang

Berufserfahrung von Anne Bendig

  • Bis heute 2 Jahre und 2 Monate, seit März 2022

    People & Culture Consultant

    Work Futurists

  • 8 Monate, Mai 2021 - Dez. 2021

    Sabbatical

    Me myself and I

  • 5 Monate, Jan. 2021 - Mai 2021

    Vice President People

    Getsafe
  • 1 Jahr und 11 Monate, März 2019 - Jan. 2021

    HR Director Central Europe, Health

    RB - Reckitt Benckiser Deutschland GmbH

  • 1 Jahr und 8 Monate, Juli 2017 - Feb. 2019

    Senior HR Business Partner

    RB - Reckitt Benckiser Deutschland GmbH
  • 4 Jahre und 2 Monate, Mai 2013 - Juni 2017

    HR Business Partner

    Reckitt Benckiser Produktions GmbH

  • 4 Jahre und 4 Monate, Jan. 2009 - Apr. 2013

    Office Coordinator

    The Boston Consulting Group

    - Fachliche und disziplinarische Leitung von 12 Mitarbeitern der Bereiche Sekretariat, Rezeption und Administration des Stuttgarter Büros - Verantwortung für Personalplanung, Recruiting und -betreuung sowie Mitarbeiterentwicklung und Einsatzplanung der definierten Mitarbeitergruppen - Abwicklung aller lokalen arbeitsrechtlichen Vorgänge - Budgetierung aller administrativen Kosten und der Investitionen des Büros, Verantwortung für Budgeteinhaltung - Koordination und Überwachung aller Büroabläufe

  • 1 Jahr und 6 Monate, Juli 2007 - Dez. 2008

    Human Resources Manager, Central EMEA

    FrontRange Solutions Deutschland GmbH

    - Gesamtverantwortung für den Bereich Human Resources der Region CEE (150 Mitarbeiter); Schwerpunkte: General HR, Recruiting und Personalkosten - Beratung von Führungskräften und Mitarbeitern in allen personalrechtlichen Fragestellungen - Ständige Zusammenarbeit mit dem amerikanischen Headquarter - Verantwortung für lokale HR Projekte (z.B. Outplacement, internationale Integration, Systemumstellungen) - Gestaltung von Personalmarketingmaßnahmen

  • 1 Jahr und 11 Monate, Sep. 2005 - Juli 2007

    Management Assistant / Recruiter

    enteo Software GmbH - A FrontRange company

    - Persönliche Assistentin der Geschäftsführer - Koordination strategischer Unternehmensprojekte - Nachhalten und Monitoring unternehmensrelevanter Themen - Hauptverantwortlich für den Bereich Recruiting, eigenes Recruitingkostenbudget - Vorauswahl von Kandidaten, fachliche Vorprüfung - Organisation und Durchführung von strukturierten Telefoninterviews und Bewerbungsgesprächen - Repräsentanz bei Jobmessen und ähnlichen Veranstaltungen - Erfolgreicher Einführung eines online Recruitingsystems

  • 1 Jahr, Okt. 2004 - Sep. 2005

    Product Development Assistant

    enteo Software GmbH - A FrontRange company

    - Assistentin des Entwicklungsleiters, der Projektleiter und der Entwicklungsabteilung - Organisation von internen Projekten und Terminen - Recherche und Ausarbeitung von technischen Themen

  • 3 Jahre, Okt. 2001 - Sep. 2004

    BA Student im Bereich Informationstechnik

    Alcatel SEL AG

Ausbildung von Anne Bendig

  • 8 Monate, Sep. 2012 - Apr. 2013

    Hochschulstudiengang Arbeitsrecht

    EURO-FH Hamburg

  • 3 Jahre, Okt. 2001 - Sep. 2004

    Informationstechnik

    Berufsakademie Technik, Stuttgart

    Projectmanagement und e-business

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

Interessen

Reisen
Kulinarisches
Inneneinrichtung
Theater
Pilates

21 Mio. XING Mitglieder, von A bis Z