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• Birgit Müller-Leersch

Personal information

• Wants

  Businesskontakte, interessante Kontakte aus den Bereichen Personalmarketing, Personalentwicklung und Human Resources Management, fachliche Herausforderungen und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten

• Haves

  Langjährige Erfahrung im Human Resources Management, internes und externes Personalmarketing, Social Media im Personalmarketing, Employer Branding, Öffentlichkeitsarbeit, Budgeterstellung, Forecast, Mitarbeiterbindung, Aus- und Weiterbildung, Gesundheitsmanagement, Personalentwicklung, Karriereentwicklung, Nachfolgeplanung, Führungsqualitäten, Führungserfahrung, kooperativer Führungsstil, Flexibilität, Personalrekrutierung, Internet Jobbörse, Zeitwirtschaft, Beurteilungssysteme, Know-how im Hotelmanagement, im Handel, im Vertrieb, im öffentlichen Dienst, Projektmanagement, Qualitätsmanagement, Kenntnisse in Betriebswirtschaft, gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, Präsentationen, Teamfähigkeit, Begeisterungsfähigkeit, Überzeugungsstärke, Kreativität, Innovationsfreude, Kommunikationsfähigkeit, Hands-on-Mentalität, Auslandserfahrung, Arbeiten in interkulturellen Teams, Zuverlässigkeit, unternehmerischer Weitblick, Fähigkeit Trends zu erkennen, Visionen zu definieren, betriebliche Ziele daraus abzuleiten und die Mitarbeiter dafür zu gewinnen.

• Interests

  Frankreich: Land/Leute/Küche/Chansons, Reisen/Pilgern (Jakobsweg), Sprachen, Sport (Nordic Walking, wandern, tanzen, schwimmen), Wirtschaft, Politik

• Organizations

  BPM - Bundesverband der Personalmanager, Sprecherin des IHK-Arbeitskreises Hotel/Gaststätten (Kreis Ahrweiler), Mitglied im Leitungsteam des Arbeitskreises Schule und Wirtschaft Mayen+30

• Groups

  

• Employment status

  Executive

Educational background

• Languages

  German (First language), French (Fluent), English (Fluent), Spanish (Basic knowledge)