Cornelia Turke

Cornelia Turke

Persönlichkeitstrainerin und Beraterin

Burnout- & Mobbingintervention /-prävention

(The company name is only visible to registered members)

  • 04177 Leipzig
  • Germany

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Personal information

Professional experience (4 years, 3 months)

  • Employment status
    Freelancer

Educational background

  •  
    Universität Leipzig

    Wirtschaftspädagogik (NF: Geographie), Diplom Wirtschaftspädagogin

    Personalmanagement Dienstleistungsmanagement Unternehmungsführung Pädagogik Psychologie Wirtschaftsgeographie

  • Languages
    German (First language), English (Good knowledge), Russian (Basic knowledge)

Contact details

  • Birth/Maiden name
    Gründer

About me

 

Intensivkurs: Der sichere Weg zu Authentizität & Charisma
Kommunikation & Persönlichkeitsentwicklung

Inhalte:
- Grundmodelle der Kommunikation nach Watzlawick, Berne und von Thun
- u.a. Transaktionsanalyse
- Nonverbale und verbale Kommunikation
- Gesprächstechniken nach Carl Rogers
- Mentale Erfolgsausrichtung
- Stärkung der Persönlichkeit durch lösen von Blockaden (Unsicherheiten, Ängste, Muster)
- inneren Ausgleich durch alltagstaugliche Entspannungstechniken
- Steigerung der intrinsischen Motivation
- Führung durch Charisma und soziale Kompetenz


Über mich

Dipl. Hdlin. Cornelia Turke studierte in Leipzig Wirtschaftspädagogik. Das anschließende Fernstudium an der Manager Schule  AFW Bad Harzburg zur Personalreferentin schloss Sie, neben Ihrem Referendariat für Berufsbildende Schulen am staatlichen Seminar in Magdeburg, mit „sehr gut“ ab. Durch Ihre Mentaltrainerausbildung und die Ausbildung zur Trainer- und Beraterin in der Führungskräfteentwicklung komplettierte Sie Ihr Fach- und Praxiswissen durch geeignetes Werkzeug.

Cornelia Turke kann auf 16 Jahre Erfahrungen in den Bereichen Konfliktmanagement, Kundenbindung & Kundenumgang in Firmen verschiedener Branchen zurückblicken. Diese langjährigen Erfahrungen und ihr fundiertes Wissen & Können in Pädagogik, Psychologie & BWL bereichern ihre Trainings & Beratungen.  


Praxisbewährtes Know How werden von ihr ebenso vermittelt wie ein Methodenrepertoire zur individuellen Entwicklung des Unternehmens und seiner Mitarbeiter. Bei Ihrer Tätigkeit verbindet sie Zielorientierung mit kreativer Problemlösefähigkeit.

Der bedarfsorientierte Einsatz verschiedener Module aus den Schwerpunkten sichern dem Mitarbeiter und dem Unternehmen eine hohe Effektivität in der Kundenbindung und Personalentwicklung.


Beratungs- & Trainingsschwerpunkte:

ð  Organisation

ð  Führung (Handlungs- und Führungsverantwortung)

ð  Grundlagen der Bio-Struktur-Analyse

ð  Kommunikation

ð  Persönlichkeitstraining

ð  Burnoutintervention /-prävention

ð  Mobbingintervention /-prävention

 

 

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