Eric Reichert

Meine Kernkompetenz:

Jahrelange Erfahrung im Führen von Teams und die intensive Beschäftigung mit Karate versetzen mich in die Lage, Führung nicht nur als reine Managementfunktion aufzufassen, sondern als wertebasiertes und respektvolles Beziehungsmanagement zu begreifen.

Meine Zielsetzung:

Als Trainer habe ich mir zum Ziel gesetzt, meine gesammelten Kenntnisse und Erfahrungen an Sie weiterzugeben und damit einen positiven Beitrag zu einer nachhaltigen Personal- und Führungskräfteentwicklung zu leisten. Durch die Gewinnung anwendungsorientierter Ergebnisse für Ihre unternehmerische Praxis will ich Impulse für ein qualitativ hochwertiges und menschengerechtes Führungshandeln setzen.

Als Coach verstehe ich mich als einen Wegbegleiter und Prozessoptimierer. Ich leiste Hilfestellungen bei aktuellen Herausforderungen in Ihrem Führungsgeschehen und bei der nachhaltigen Implementierung von Handlungsalternativen in Ihren Führungsalltag.

Was mich auszeichnet:

Gelassenheit

Ich lasse mich auch in komplexen und undurchschaubaren Situationen nicht aus der Ruhe bringen und gehe überlegt und souverän in die Lösungsfindung.

Konzeptionelles Denken

Ich habe Freude daran, Dinge auf den Punkt zu bringen, strategisch zu durchdenken und für Andere verständlich aufzubereiten.

Beharrlichkeit

Mich zeichnet aus, dass ich auch bei auftretenden Hindernissen und Schwierigkeiten Aufgaben zielorientiert zu Ende führe.