Gerhard Wiesler

Gerhard Wiesler   Premium-Mitglied   Gruppenmoderator

Dipl. Volkswirt

Senior Berater / Leiter Kienbaum-Büro

Firma:
(sichtbar nur für registrierte Mitglieder)

79100 Freiburg, Deutschland

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Persönliches

Status
Personalvermittler

Ausbildung

Hochschulen

Uni Freiburg, Uni Grenoble (F)

Volkswirtschaft, Science Economique, Dipl. Volkswirt

Sprachen
Deutsch, Englisch, Französisch

Über mich

Im Mittelpunkt unseres Verständnisses als Management-Berater steht dabei der Mensch. Als Träger von Entwicklung und Veränderung bildet er die entscheidende Stellgröße wandlungsfähiger und erfolgreicher Unternehmen.

Beratungsverständnis
Die Bewältigung von Wandel wird für Unternehmen mehr und mehr zur Kern- und Daueraufgabe. Und zunehmend sind es umfassende Veränderungen, die erforderlich sind, damit ein Unternehmen am Markt erfolgreich bestehen kann. An die Stelle der behutsamen Evolution von Geschäftsmodellen tritt immer häufiger die Notwendigkeit einer umfassenden Transformation.

Erfolgreiche Unternehmenstransformation zeichnet sich durch nachhaltige Veränderungen bei Systemen, Prozessen und Mitarbeitern aus. Solche Veränderungen haben stets eine funktional-inhaltliche als auch eine verhaltens- und kulturbezogene Seite. Nur wer beides gleichermaßen im Blick hat, führt Transformationsprojekte zum Erfolg.

Als einziges deutsches Beratungsunternehmen verbindet Kienbaum Personalberatung, klassische Managementberatung und Human-Resource-Beratung gleichberechtigt unter einem Dach. Der integrierte Kienbaum-Projektansatz ermöglicht die Beratung der Kunden aus einer Hand, ohne Schnittstellenprobleme und Koordinationsaufwand.

Denn Transformationsprozesse scheitern häufig, weil sie nicht ganzheitlich umgesetzt werden. Unternehmen konzentrieren sich entweder auf die fachlich-inhaltliche oder auf die verhaltens- und kulturbezogene Ebene. Erfolgreicher Wandel erfordert jedoch die Berücksichtigung beider Perspektiven.

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