Gotthard von Törne

Auf Anfrage beratend tätig

Inhaber, Freiberufler, Dipl.-Psych./Dipl.-Kfm. Gotthard von Törne Personalberatung

München, Deutschland

Über mich

Berater mit professioneller Ausbildung für Themen wie Personal, Strategie und Unternehmensentwicklung in Märkten und für Personen mit High-Tech-Basis (CAX-Industrie, Automobil, Luftfahrt, Werkstoffe) und 40 Jahre Selbständigkeit. Langjährige Projekte im Management-Coaching. Eigene Datenbasis zu mehr als 6.000 Experten. Einsatz von modernen Konzeptwerkzeugen und Prozess-Tools.

Fähigkeiten und Kenntnisse

Personalberatung
Recruiting
Personalvermittlung
s.Portfolio
Personalbeschaffung
Executive Coaching
Beratung
Arbeitsgestaltung und Arbeitszufriedenheit
Arbeitsanalyse (Organisation Funktion Prozesse)
DIN 33430
Anforderungsanalyse
Psychologische Eignungsdiagnostik
Home Office
Telearbeit
Mitarbeiterbefragungen
Virtuelle Zusammenarbeit (Personal Office)
PLM PDM ERP EDM
CAD CAM CAE EDA CAT FEM FEA
Fluidtechnik CFD (1D - 3D)
Embedded Systems
Mechatronik
Werkstoffwissenschaften
Design Berechnung Entwicklung
Geschäftsprozesse (Methoden - Tools - Einführung)
Automobilindustrie
Schiffbau Shipbuilding construction naval
Technische Akustik NVH
Qualitätsmanagement
Organisationsentwicklung
Executive Search
Personalmarketing
Interimsmanagement
Englische Sprache

Werdegang

Berufserfahrung von Gotthard von Törne

  • Bis heute 39 Jahre und 6 Monate, seit Nov. 1984

    Freiberufler

    Dipl.-Psych./Dipl.-Kfm. Gotthard von Törne Personalberatung

    Personalberatung (Recruiting, Start up-Beratung, Marktforschung, Mitarbeiterstudien, Organisationsentwicklung) für internationale Technologie-Unternehmen. Personalbeschaffung zu technisch/technisch-vertrieblichen Positionen, Berater für High Tech-Candidaten, Coaching, Eignungsdiagnostik- und Laufbahnberatung

  • 1 Jahr und 2 Monate, Sep. 1983 - Okt. 1984

    Bereichsleiter

    Fischer & Partner GmbH, München

    Start der Aktivität Direktsuche

  • 3 Monate, Juni 1983 - Aug. 1983

    Projektleiter

    ITO GmbH

    Start des Geschäftsfeldes Personalberatung - Aufgabe des Geschäftsfeldes

  • 4 Jahre und 6 Monate, Dez. 1978 - Mai 1983

    Senior-Consultant

    Kienbaum Consultants International

    Akquisition + Umsetzung von Personalbeschaffungsprojekten, Psychologische Einzelbeurteilung und -beratung, Betriebsw.Unternehmensberatung, Strategische Beratung im Mittelstand - Familienunternehmen

  • 8 Monate, März 1978 - Okt. 1978

    Psycholog.Trainee/Pers.Abt.

    Bayer AG,Leverkusen

    Trainee im Bereich Pers.Abtlg. - Psychologischer Dienst zur Auswahl d.techn.Nachwuchses; Einstieg in alle Betriebsfunktionen am Standort Leverkusen; Konzept für eine Diagnostik zur Auswahl Technischer Zeichner

Ausbildung von Gotthard von Törne

  • 4 Jahre und 3 Monate, Okt. 1973 - Dez. 1977

    BWL und Psychologie

    Universität München

    Arbeits- und Organisationspsychologie Eignungsdiagnostik Arbeitswissenschaften/Ergonomie Empirische BWL Industrie-BWL/Personalwirtwschaft Soziologie und empirische Methoden

  • 3 Jahre, Sep. 1970 - Aug. 1973

    BWL und Psychologie

    Universität Nürnberg-Erlangen

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Gut

Interessen

Naturwissenschaften
Klassische Musik
Geschäftsprozesse
Eignungsdiagnostik

21 Mio. XING Mitglieder, von A bis Z