Hans Mestrum

Das Foto wird sichtbar, wenn Sie sich registrieren.

Hans Mestrum

Nieuwe media specialist/blogger

(Der Unternehmensname ist nur sichtbar für registrierte Mitglieder)

  • 6826 CC Arnhem
  • Niederlande

Kontaktieren Sie Hans Mestrum!

Registrieren Sie sich dazu noch kostenlos bei XING.

Kostenlos registrieren und Hans Mestrum kontaktieren

Persönliches

Berufserfahrung

  • Beschäftigungsart
    Angestellter

Ausbildung

  • Sprachen
    Deutsch, Englisch, Niederländisch

Über mich

Zie ook: http://www.hansonexperience.com/context/2006/02/about_me.htm...
 
Connector tussen boven- en onderstroom
 
Ik voel me connector tussen de bovenstroom en de onderstroom, waarbij ik probeer de bovenstroom (daar verkeren de meeste van ons de meeste tijd en daar vind je de vanzelfsprekendheid, het alledaagse, de systemen, de verkokering, de verzuiling, de verbrokkeling, de massa) voorbeelden te laten zien van de onderstroom (daar vind je de verandering, de innovatie, de passie, de creativiteit, de niet-vanzelfsprekendheid, het kleine, het duurzame, het maatschappelijk verantwoord ondernemen). Daarbij bespeur ik dat we in een wending zitten. Die kan ik het best beschrijven door middel van een aantal woorden die ik hieronder op een rijtje heb gezet.
Natuurlijk ben ik me ervan bewust dat het grootste gedeelte van de mensen (en dus bedrijven en organisaties) zich nog in de bovenstroom bevinden. Toch meen ik dat ik mijn bijdrage moet leveren aan het laten zien van de onderstroom, zodat anderen daar hun koers mee kunnen bepalen. Weblogs, podcasts, wikis etc. en eigenlijke alle web 2.0 tools zijn instrumenten van de onderstroom. Die bedrijven die ze toepassen zijn duidelijk bezig de connectie te zoeken tussen de boven- en onderstroom. Daaruit ontstaat innovatie en creativiteit. Wat zal leiden tot nieuwe richtingen. En als trendwatcher probeer ik dus het gat te dichten tussen boven- en onderstroom.
Zie mijn weblogs, podcasts en screencast als mijn instrumenten waarmee ik mijn eigen wending probeer vorm te geven en waarmee ik bij probeer te dragen aan een duurzamere wereld.
 
Zet ik je aan het denken? Prima.
Krijg je na het lezen van dit of mijn weblog ( http://www.hansonexperience.com ) nog meer vragen? Uitstekend.
 
Door na te denken wat de volgende stap is van ieder afzonderlijk in deze wereld of wat 'kleiner' gedacht: waarom doe ik wat ik doe, wat draag ik met mijn handelen bij en waar aan dan, komen we verder. En dat kan klein beginnen, maar grootse gevolgen hebben.
 
Mooie woorden voor mij:
 
mensen, onderstroom/bovenstroom, web 2.0, social software, servant leadership, wending, experience economy, trends, ICT, spiritualiteit, user in control, podcast, positiviteit, de mens centraal, logica van het gevoel, transformatie maatschappij, maatschappelijk verantwoord ondernemen, education, groei van mensen, e-learning, positivisme, screencast, creativiteit, onderwijs, computers, optimisme, weblog, duurzaamheid, spiral dynamics, innovatie
 
Relevante links:
 
- Mijn curriculum vitae (pdf) (http://www.hansonexperience.com/context/files/cv.pdf ): minder belangrijk dan mijn passie hierboven
- Contact Me (http://www.hansonexperience.com/context/2006/02/contact_me.h... ): zodat we de conversatie voort kunnen zetten
 
Hans heeft na tien jaar in het middelbaar onderwijs gewerkt te hebben, diverse management functies bekleed bij Tulip Computers in de trainingsbusiness. Als business unit manager heeft hij Tulip Education Center opgezet en later heeft hij als directeur NewLevel.nl bv educenter (dochter van Tulip Computers) mede vorm gegeven. Daarna is hij werkzaam geweest als Sr. Strategic Business Developer / Trendwatcher bij Tulip Computers Holding b.v. Op 1 augustus 2007 is hij gestart als leergroepbegeleider op het Orion College in Breda. Een school voor Havo/VWO. (http://www.orioncollege.nl). Per 1 sept. 2008 start hij als trendwatcher en nieuwe media expert op de Hogeschool van Arnhem en Nijmegen.
Via zijn persoonlijk weblog Hans on Experience (http://www.hansonexperience.com) biedt hij een venster op de wereld en beschrijft hij nieuwe ontwikkelingen in de samenleving, zoals experience economy, servant leadership en de rol van technologie daarin.
Hans wordt geboeid door de fundamentele veranderingen die gaande zijn en waardoor de mens centraal komt te staan en ‘in control’ komt. Hij is er van overtuigd dat bedrijven en bestaande instituties zich aan zullen moeten gaan passen aan ‘de stem van het volk’. Hij onderschrijft het motto: markets are conversations. Zijn weblog gebruikt hij als instrument voor conversatie en communicatie met zijn netwerk en voor het toepassen van innovatieve tools op het gebied van social networking. Hij is gefascineerd door de kracht van deze tools zoals podcasting, screencasting (zie ook zijn weblog http://www.hansonexperience.com/screencasting ), weblogs en folksonomy. Het oorverdovend lawaai van massaal gefluister wordt mede door deze tools veroorzaakt, vindt hij.
 

Suche im XING-Netzwerk

Finden Sie neue Business-Kontakte auf XING und treffen Sie alte Kontakte wieder!

Kontakte

Ingrid Voskamp, Cint Kortmann, edgar neo, Willem Karssenberg

(weitere Kontakte nur sichtbar für registrierte Mitglieder)