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• Helge Joachim Blankenstein

Personal information

• Wants

  Hoteliers, die sich nicht hinter Absichtserklärungen verstecken, sondern den betriebswirtschaftlichen Nutzen von der Einbeziehung des gesamten Gästepotentials erkennen. Verantwortliche des Einzelhandels, welche nicht vordergründige Barrierefreiheit bewerben, sondern bewusst Nutzungsoptimierung zum Unternehmenswachstum umsetzen. Kommunale Entscheidungsträger, die nicht Gesetzeslücken unter dem Bereich Kostengründe finden um sich aus der Verantwortung für ALLE Menschen entziehen sondern konsequent die Vorgaben der verschiedensten Gesetze in Bezug auf Menschen mit Behinderungen umsetzen. Unternehmer des Handwerks und Dienstleistungen, die sich nicht verschämt aus der Affäre ziehen, sondern bewusst die uneingeschränkte Nutzbarkeit komfortabler und gesellschaftstauglicher Ideen erkennen und den Gewinn für ihr Unternehmen nutzen möchten. Architekten, die sich nicht hinter Selbstverwirklichungsplänen verstecken, sondern Auftraggebern nutzeroptimierte Lösungen anbieten möchten. Arbeitgeber, denen es nicht genügt, Ausgleichzahlungen für den Ausschluss von Menschen mit Behinderungen zu zahlen, sondern die den Nutzen und das Wissen dieser MitarbeiterInnen zur Festigung und Erweiterung des Unternehmens einbeziehen. Entwickler/Techniker, denen aktuelle technische Lösungsangebote nicht zufriedenstellen, sondern diejenigen die diese Angebote zur Optimierung der Nutzungen für Menschen mit Sinnes- und/oder motorischen Störungen anspornen. Menschen die immer wieder geltende Rechte einfordern müssen und/oder durch Entscheidungen öffentlicher Verwaltungen, im Rahmen geltender Rechte für Menschen mit Behinderungen, diskriminiert werden. --------------------------------------------------------------------------------------------------------- Kurzum Menschen aller wirtschaftlichen und gesellschaftlichen Bereiche, denen die Vision, eine für alle selbständig nutzbare Umgebung zu erreichen, antreibt.

• Haves

  Informationen, die zu mehr Verständnis zwischen Menschen ohne Beeinträchtigungen und Menschen mit Sinnes- und/oder motorischen Einschränkungen. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Simulationsmethoden, die es allen Entscheidern ermöglicht mehr Wissen über die Notwendigkeit vorhandener Nachteilsausgleiche. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Erkenntnisse über die Optimierungslösungen unter Berücksichtigung betriebswirtschaftlicher Grundlagen. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Abbau von Berührungshemmnissen zwischen Menschen mit dem Hintergrund gemeinsam erfolgreicher zu werden. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Fachvorträge / Fachpoblikationen, welche auf die Chancen einer bewussten Entscheidung pro sozialintelligentes Management aufzeigen. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Simualtionsseminare, zur Vermittlung eigener Erfahrungen zum Thema Behinderung. Kurzum die Erkenntnis, das nicht die Behinderung den Menschen in seiner Entfaltung beeinträchtigt, sondern alle diejenigen, die diesen Menschen die Nachteilsausgleiche, bewusst oder unbewusst verwehren.

• Interests

  Antworten auf die Fragen: Warum verschließen sich Einzelhändler dem Kaufkrafvolumen der Menschen mit Behinderungen? Warum stellt die Hotellerie Menschen vor Probleme durch irreführende Werbeaussagen? Warum behindern kommunale Verwaltungen Bürger durch eigenmächtige geschaffene Ermessensspielräume? Wann stehen Menschen mit Sinnes- und/oder motorischen Einschränkungen auf und fordern Ihr nationales Recht ein? Wann erkennt die sogenannte Macherebene, dass Menschen mit Behinderugen wirtschaftliche und kulturelle Schwergewichte sind?

• Groups

  

• Employment status

  Freelancer

Educational background

• Languages

  German