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Berufserfahrung
12/2009 - heute
(Der Firmenname ist nur sichtbar für registrierte Mitglieder)
Branche: Medienproduktion, Internet, Video, TV, Multimedia
2005 - heute
TeleService Company GmbH, http://www.teleservice-company.de
Branche: Telekommunikation
Ausbildung
Hochschule Heilbronn, Teesside University, 1980 - 1985
Tourismusbetriebswirtschaft, Dipl.-Betriebswirt (FH)
Marketing und Wirtschaftsinformatik
Über mich
Vorsprung wird jetzt in Nachhaltigkeit, Transparenz und Qualität gemessen.
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BÖHMLER & SCHLEE Unternehmensgruppe GmbH
Wir verstehen uns als System-Dienstleister.
Unser Ziel ist es, Unternehmer und Unternehmen langfristig in ihrem Wachstum zu begleiten und zu führenden Gesellschaften in ihrem Segment auszubauen. Die Unternehmen und Partner der BÖHMLER & SCHLEE Unternehmensgruppe leisten dabei aktive Management-, Personal- und Vertriebsbeiträge in verschiedenen Gremien der einzelnen Auftraggebern und Beteiligungen.
Die BÖHMLER & SCHLEE Unternehmensgruppe vereint Kompetenzen aus den Bereichen wie z. B. Vertrieb und Verkauf, Personalberatung und Interim-Management. Zu unseren Unternehmen und Aufgabenfelder gehören bisher:
HEUREKA Vertrieb & Netzwerk GmbH
HEUREKA Personal & Netzwerk GmbH
HEUREKA TV & Video GmbH i. Gr.
HEUREKA Business Academy GmbH (1.Quartal 2010)
Vermarktungspartner "€FDL Finanzführerschein" Deutschland
▲ HEUREKA TV & Video (GmbH in Gründung)
ein Unternehmen der BÖHMLER & SCHLEE Unternehmensgruppe
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Unternehmen, die neue Vermarktungsstrategien suchen -
Emotionalisierung des Webauftritts
Medienproduktion, Videomarketing, Internetmarketing, Social Media, Multimedia.
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▲ HEUREKA Vertrieb & Netzwerk GmbH
ein Unternehmen der BÖHMLER & SCHLEE Unternehmensgruppe
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In diesem Unternehmensbereich sind wir zuständig für die Koordination der Finanzdienstleistungsaktivitäten unserer Partnerunternehmen. In Deutschland steuern wir das operative Geschäft direkt über ausgewählte Zielgruppen und legen die Richtlinien fest. Mit unserer Produkt- und Dienstleistungspalette leisten wir einen wichtigen Beitrag zur Absatzförderung und -sicherung unserer Auftraggeber und stärken die Bindung der Kunden an die Produkt-Marken.
Dabei bieten wir 2 Varianten zur Auswahl:
1. Eigenkapital über Retail Markt für Initiatoren und Institutionelle Investoren
Für Initiatoren und institutionellen Investoren bieten wir den exklusiven Eintritt in den Retail Markt (Eigenkapital über Publikumsfonds) und vernetzen Emittenten von Kapitalanlageprodukten - Finanzdienstleister - und Anleger. Der gesamte Prozess der Wertschöpfungskette wird von unserem Kompetenz-Team über die Dauer der Zusammenarbeit gesteuert und begleitet:
■ Produktentwicklung ■ Fondskonzeption ■ Fondsverwaltung ■ Qualifizierter Vertrieb ■ Anlegerzielgruppen ■ Audit
2. Eigenkapital über Retail Markt für Emissionshäuser, Fondsanbieter und Kapitalanlageprodukte
Das Überangebot an Finanzprodukten und Dienstleistungen bringt einen verschärften Wettbewerb und Absatzprobleme mit sich. Dadurch geraten die Anbieter unter Druck und die Umsätze stagnieren bzw. sind rückläufig. Der Verdrängungswettbewerb ist so hart, dass bisherige Vertriebssysteme nicht mehr effizient greifen.
Unser Lösungsansatz: Wir übernehmen exklusiv den Vertrieb einschließlich der Vertriebskoordination sowie die Vermittlung und Vermarktung der Qualitätsprodukte. Dabei bieten wir eine eigene Vertriebskultur, Mehrwertsysteme und erfolgreiche Vertriebsmitarbeiter in einem Vertriebsverbund mit weiteren ausgewählten Produktpartnern.
Profitieren Sie von unseren Kontakten. Wir verfügen über ein langjähriges Netzwerk in Deutschland (ca. 25.000 Kontakte) zu Vertriebsgesellschaften, Makler, Financial Planner, Vermögensverwalter, Honorarberater, Family Offices, etc. Durch diesen Zugang wurde in den letzten Jahren mehr als 1 MRD. € Eigenkapital im Segment der Geschlossenen Fonds und Private Placement platziert.
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▲ HEUREKA Personal & Netzwerk GmbH
ein Unternehmen der BÖHMLER & SCHLEE Unternehmensgruppe
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Die Besetzung von hochrangigen Positionen im Vertrieb sowie Handelsvertreter und Vertriebsaußendienst ist unser Spezialgebiet. Wir unterstützen Unternehmen im kompletten Recruitmentprozess mit einer klaren Fokussierung auf Vertrieb. Bei der gezielten Rekrutierung von Vertriebsmitarbeitern und Führungskräften agieren wir mit unserem langjährigen Praxiswissen und der eigenen Vertriebskompetenz verbunden mit dem richtigen Gespür.
Bereich Personalberatung:
Langfristiger Erfolg dank Qualität. - Unser Anspruch basiert auf einem modularen Ansatz mit folgender Auswahl:
Step 1: Im Rahmen der Personalberatung umfasst die Suche, Auswahl und Rekrutierung von geeigneten Persönlichkeiten zur Besetzung von Vertriebspositionen der ersten und zweiten Führungsebene sowie im Vertriebsaußendienst. Unabhängig davon ob Festanstellung, Freiberufler, Franchise oder Interim.
Step 2: Der QuW
Unser Qualifikationsworkshop bietet Ihnen als Auftraggeber die Möglichkeit den richtigen Vertriebsmitarbeiter oder die richtige Führungskraft für Ihr Unternehmen zu finden. Im Bereich der Rekrutierung und der Personalentwicklung bei High Potentials steht die Persönlichkeit in besonderem Fokus. Der QuW nutzt die Instrumentarien verschiedener Disziplinen, um den Kandidaten ganzheitlich zu verstehen. Für die Prognose, inwiefern ein Bewerber für eine bestimmte Stelle geeignet ist, bedarf es einer objektiven und differenzierten Bewertung seiner bevorzugten Verhaltenspräferenzen bzw. einer realistischen Einschätzung seines persönlichen Entwicklungspotenzials. Unsere Einstufung erfolgt nicht nur entlang mithilfe Eigenschaftsprofils, sondern über ein Verständnis der gesamten Persönlichkeit, über ein Erkennen seiner Eigenheiten, seiner Verhaltensmuster und seiner Kontrollmechanismen. Sie sind als Auftraggeber im Auswahlprozess mit integriert und haben dadurch nachhaltige und schnelle Entscheidungshilfen.
Step 3: Mitarbeiterbindung durch Mitarbeiterbildung
Unser Vertriebs-Coaching vor Ort in Verbindung mit einem "training on the job" führt unsere Kandidaten und Ihre Führungskräfte zum Erfolg. Wir zeigen die Risiken der persönlichen Wahrnehmungstendenzen und deren Konsequenzen auf (z.B. die Grenzen der persönlichen Wahrnehmung, bzw. die Auswirkung von Generalisierungen, Tilgungen und Verzerrungen auf das Urteilsvermögen) und wie diesen begegnet werden kann. Jeder Mitarbeiter erhöht seine Selbstwirksamkeit und kann langfristig exzellente Leistung erbringen, ohne auf Dauer auszubrennen. - „Erleben Sie Leistungslust statt Jobfrust“.
HEUREKA – wir (er-)finden Lösungen!
Bereich Interim Management:
Im Interim Management gilt es Führungspositionen in der Vertriebsebene kurzfristig zu besetzen. Dazu kooperieren wir mit ausgewählten, praxiserprobten Managern auf Zeit, die Engpässe überbrücken und die Leitung im Vertrieb übernehmen.
❰❰ Unsere Spezialisierung im Markt ist einzigartig ❱❱
Wir stellen zeitlich begrenzt erfolgreiche und praxiserfahrene Persönlichkeiten, bei Bedarf auch ganze Teams, für Managementaufgaben im Vertrieb der ersten und zweiten Führungsebene bereit. Zudem übernehmen wir Projekte mit strategischem Vertriebsanspruch, für die das spezifische Know-how unseres Unternehmens grundlegend ist.
❰❰ Wir stehen für Umsetzungsorientierte Beratung ❱❱
Der Schwerpunkt unserer Interim-Manager liegt nach einer Vorort-Analyse und Konzeption auf der Umsetzung. Der Interim-Manager aus der HEUREKA Personal & Netzwerk ist ein gestandener Praktiker, ein in der Regel erfahrene Vertriebspersönlichkeit, Unternehmertyp und Macher.
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▲ HEUREKA Business Academy GmbH
ein Unternehmen der BÖHMLER & SCHLEE Unternehmensgruppe
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Unsere Kernthemen sind: Internet-Marketing, Social Media, I-Learning, E-Learning, Zielgruppenanalyse und -gewinnung, Vertriebssysteme und Verkaufstools sowie Seminare, Weiterbildungsmaßnahmen und Verkaufsveranstaltungen für die Praxis.
Dieses Know-how stellen wir über paxiserfahrene Trainer, Referenten und Coaches für Drittunternehmen zur Verfügung.
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▲ Vermarktungspartner "€FDL Finanzführerschein" Deutschland
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Die BÖHMLER & SCHLEE Unternehmensgruppe ist Vertragspartner der in Wien ansässigen finanzportal.at internet services GmbH und vermarktet den "€FDL Finanzführerschein" exklusiv in Deutschland.
Die finanzportal.at bietet als Beitrag zur "Financial Education" das finanzwirtschaftliche Qualifizierungs- und Zertifizierungssystem "€FDL Finanzführerschein" an. Derzeit vorwiegend am österreichischen Markt und zukünftig auch in Deutschland.
Vermarktungsgegenstand sind insbesondere als "€FDL Tickets" bezeichnete elektronische Berechtigungscodes, die den Prüfungsantritt zum "€FDL Finanzführerschein" möglich machen.
Der "€FDL Finanzführerschein" richtet sich sowohl an Jugendliche und Erwachsene als auch an Anleger, Konsumenten und Unternehmer.
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▲ PROFIL
Der Vertriebsexperte Goldschmidt ist seit 1985 im Vertrieb tätig. Dabei war er als Angestellter, Manager, Selbständiger, Geschäftsführer und Vorstand in unterschiedlichen Bereichen und Aufgabenstellungen in der IT-,Telekommunikations- und Internetbranche engagiert. Am Anfang seines beruflichen Starts im Vertrieb war er insbesondere für die Gewinnung von Neukunden und Großkunden zuständig. Dabei wurden Projekte bis zu DM 80 Millionen Auftragseingang gewonnen. In den letzten Jahren hat er sich insbesondere im Bereich "Aufbau von Vertriebsorganisationen" engagiert.
Getragen wird die BÖHMLER & SCHLEE Unternehmensgruppe von einem stabilen Management- und Vertriebs-Team mit langjähriger Praxiserfahrung und Erfolg.
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▲ Jobs
Wir suchen für die jeweiligen Vertriebs- und Managementaufgaben erfahrene und nachweislich erfolgreiche Führungskräfte, Vertriebsspezialisten und Verkäufer im Rahmen: - Festanstellung, Freiberuflicher Mitarbeiter, Franchise oder Interim.
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