Jürgen Speidel

Bis 2023, Chief Digital Transformation, Bachmann GmbH

Münsingen, Deutschland

Über mich

✅ WAS KANN ICH BIETEN? » Führungserfahrung von der Geschäftsleitungs- bis zur Arbeitsebene » Langjährige Erfahrung als Management Berater, Coach » Aktiver Gestalter von digitalen Transformationsvorhaben im Mittelstand, großen und kleinen Unternehmen » Langjährige Expertise in (Multi-)Projektmanagement sowie Veränderungs- und Innovationsmanagement » Einführung und Coaching von Projektmethoden – neuer Vorgehensweisen - Customer Journey etc. ✅ WAS ZEICHNET MICH AUS: » Schnelles Auffassen komplexer Zusammenhänge, gut hinhören und reflektieren » Ganzheitliches und situatives Handeln um beste Lösungen zu finden und durch iteratives Vorgehen zu lernen und umzusetzen » Zielgerichtetes und strukturiertes Vorgehen zur Lösung komplexer Aufgabenstellungen mit aktuellen Möglichkeiten, neue Wege gehen » Analytisches sowie strategisches Denken und Handeln » Vermittlungs- und Kommunikationsstark ✅ MÖCHTEST DU MEHR ERFAHREN? Einfach vernetzen, schreiben oder anrufen.

Fähigkeiten und Kenntnisse

Agile Business Transformation
Digitalization
Projektmanagement
erfolgreiche Sanierungen - Projectlifecyclemangeme
Planung
Entwicklung
Gremien und Sitzungen inkl. aller Stakeholder - Co
Projektsupervision: Entwicklung
Strategisches Management
Projektportfolio
Prozessmanagement
Konfliktlösung
Coaching
Unterstützung
Change Management
Komplexität
Kommunikation
Integration
Turnaround
Project Management
Wirtschaftsinformatik
Technologie
Organisationsberatung
Cloud Computing
Prozessberatung
Strategieberatung
Unternehmensstrategie
Persönlichkeitsentwicklung
Restrukturierung
Programm Management
Risikomanagement
Organisationsentwicklung
Produktmanagement
Business Intelligence
Innovationsmanagement
Architektur
Akzeptanz- & Konfliktmanagement
Problemlösung
Führung
Erfahrung
strategisch
Engagement
Kreativität
Führungserfahrung
Organisationstalent
Reisebereitschaft
Teamfähigkeit
Selbstständigkeit
Zuverlässigkeit
Motivation
Kundenorientierung
Interkulturelle Kompetenz
Fachkompetenz
Technisches Verständnis
Kommunikationsfähigkeit
Verantwortungsbewusstsein
Auslandserfahrung
Verhandlungsgeschick
Zielstrebigkeit
Durchsetzungsvermögen
Soziale Kompetenz
Begeisterungsfähigkeit
Schnelle Auffassungsgabe
Problemlösungskompetenz
Strukturierte Arbeitsweise
Flexibilität

Werdegang

Berufserfahrung von Jürgen Speidel

  • Bis heute 5 Jahre und 6 Monate, seit Nov. 2018

    Geschäftsführer

    proneticon gmbh (agile business transformation)

    » Digitale Transformation Management-Consulting inkl. Akzeptanzmanagement bei Business-, IT-Transformationen, Etablierung neuer Geschäftsmodelle » Programm-, Projekt- und Change-Management Fokus: Kundennutzen & Chancen- & Risikobetrachtung (Agile, klassische Methoden) » Analyse & Konzeption Hochkompetenz im Erkennen / Konzipieren von Optimierungs- und Gestaltungspotenzial bis zur Realisierung » Entscheidungsprozesse Konzeption, Moderation und Management mit Gruppen bei Innovations- und Veränderungsbedarf

  • 2 Jahre und 2 Monate, Feb. 2021 - März 2023

    Chief Digital Transformation

    Bachmann GmbH

    Ich bin verantwortlich für die Digitale Transformation: - Entwicklung und Umsetzung der Digitalisierungsstrategie - Einführung agiler und iterativer Vorgehensweisen - Chief Product Owner für die Einführung der Digitalen Plattform (Großprojekt) - Koordination Partner, Lieferanten und Schnittstellen zwischen den Stakeholdern - Rolloutverantwortung, vom Prototyp bis zur Nutzung in der Fläche - Modernisierung der IT- und Applikationslandschaft - Budgetverantwortung und Controlling der Transformation

  • 12 Jahre und 10 Monate, 2006 - Okt. 2018

    Project Management, Management Consulting

    Jürgen Speidel - pronetik (projekte klug und gekonnt steuern)

    Selbständiger Programm und Projektmanager Interims- und Krisenmanagement

  • 2 Jahre und 1 Monat, Okt. 2013 - Okt. 2015

    Senior Manager

    Dangelmayer & Seemann GmbH

    Management Consultant Projekt- / Multiprojektmanagement: - operative Führung (PMP®), Projektsanierung (Business und IT) - Projektinitialisierung, Planung, Durchführung, Interims Management, - Business Process Management (BPM): Entwicklung und Umsetzung - Ziele setzten; Menschen fördern und fordern - Organisationsübergreifende Konfliktlösung Teamprozesse etablieren, Veränderungen steuer: - Linen-, Projekte-Teams, Coaching, Change Management, strukturiertes und systemisches Konfliktmanagement

  • 2007 - 2008

    Head of Process and Project Management Office

    AIG Private Bank Ltd.

    Leiter Prozess- und Projektmanagement Office. Verantworltich für die Umsetzung der Veränderungsprozesse zur Etablierung einer Prozess und Projektkultur. Verantworlich für Projektportfolio- und Projektmanagementprozess

  • 2006 - 2007

    Head Project Management Pool

    IDS Scheer Schweiz AG

    Leiter Projekt Management Pool

  • Freiberuflich - Consulting

    Jürgen Speidel

  • Senior Consultant

    MHP - Mieschke Hofmann und Partner GmbH

    Prozessberatung, Projektmanagement

  • Projektmanager, Business Consultant

    ARDES AG

    Leitung Projektmanagement, Projektmanager

  • Business Architect, Project Manager

    CSC Switzerland GmbH

    Engagement Manager, Bid Manager und Projektleiter und Projektmanagement Coach

Ausbildung von Jürgen Speidel

  • 6 Monate, Okt. 2009 - März 2010

    Wirtschaftsinformatik

    Studiengemeinschaft Darmstadt

  • 2 Jahre und 7 Monate, Sep. 2002 - März 2005

    Mediation - Rechtswissenschaften

    Fernuniversiät Hagen

    Wirtschaftsmediation

  • 6 Jahre und 2 Monate, Feb. 1992 - März 1998

    Wirtschaftsinformatik

    Fachhochschule für Wirtschaft und Technik

    Projektmanagement, Führungsinformationssystem, Personalführung

  • 1 Jahr und 6 Monate, Sep. 1990 - Feb. 1992

    Technische Informatik

    Fachhochschule Konstanz

Sprachen

  • Deutsch

    -

  • Englisch

    -

Interessen

Laufen
Radfahren
Skitouren
Motorradfahren
Golfen
Lesen
Kochen
Bergwandern

21 Mio. XING Mitglieder, von A bis Z