Kerstin Koch

Kerstin Koch

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professionell kommunizieren: Vertrauen, Loyalität und Motivation im Miteinander
effektive Führung und wirksame Zusammenarbeit im (Familien-) Business
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Entrepreneur

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Kerstin Koch's professional experience

  • 15 years
    9 months
    08/1998 - present

    effektive Führung und wirksame Zusammenarbeit im (Familien-) Business

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  • 5 years
    7 months
    06/2004 - 12/2009

    Gründerin und Gesellschafterin

    Change Academy Hamburg

  • 5 years
    7 months
    06/2004 - 12/2009

    Gründerin und Gesellschafterin

    Hamburger Gesellschaft für Veränderungsmanagement

  • 14 years
    5 months
    08/1987 - 12/2001

    diverse Karrierestufen

    Volksfürsorge Deutsche Lebensversicherung AG

Languages spoken by Kerstin Koch

  • German

    (First language)
  • English

    (Good knowledge)

Kerstin Koch's interests

Kerstin Koch's portfolio

  • Leistungskraft, Zufriedenheit und Profit

    ..sind kein Zufall, sondern stets das verdiente Ergebnis Ihres ganz persönlichen, sozial-wirtschaftlichen Engagements!

  • Wer mit Anderen an einem Strang zieht...

    ...kommt leichter voran!
    Wie gut können Sie andere begeistern und für Ihre Ziele gewinnen?

  • Kommunikation ist Ihr Schlüssel zur Freiheit!

    Etablieren Sie ein verlässliches (Kommunikations-) Konzept, mit dem Sie sicher und verlässlich funktionierende Lösungen für konkretes Vorgehen in jeder Lebenslage finden.
    Wenn Sie wissen, wo Ihre Stärken liegen und sich Grenzen auftun, dann können Sie Ihre persönlichen Ressourcen langfristig schonen und optimal (d.h. profitabel) einsetzen. Also:
    Bringen Sie Ihre Entscheidungen und Aktivitäten in eine verlässliche Balance zwischen den 3 existenziellen Handlungsbereichen!

  • Wie sicher sitzen Sie im Sattel?

    Wie genau wissen Sie, was Sie wirklich wollen? Wie klar sind die Ziele, die Sie verfolgen? Wissen Sie, auf welche Stärken Sie verlässlich setzen können?

  • Hand auf´s Herz:

    Mit Selbstbetrug können wir nur einem schaden:
    UNS SELBST!

  • Status ist das Ergebnis von Entscheidungen!

    Wie unternehmerisch sind Ihre Aktivitäten ausgerichtet?
    Verfolgen Sie die Erfolgs-Strategie der Konzerne? Können Sie Ihre Handlungsprozesse gezielt optimieren?

  • Wir lernen zu funktionieren...

    ...anstatt zu verstehen, wie wir unsere ungenutzten Potenziale aktivieren können!

  • Probleme hat jeder von uns genug...
  • Hört sich einfach an...doch Achtung:

    Keiner der drei genannten Handlungsfelder kann für sich alleine stehen. Wir leben in einer komplex-vernetzten Welt. Ob Sie wollen oder nicht... auch Sie werden früher oder später Antworten auf 3 Fragen finden müssen. Jede einzelne wird Sie dabei zwangsläufig in Verbindung mit anderen Menschen bringen:
    1. Was macht mich und mein Leben so besonders (Individualität vs. Beliebigkeit)?
    2. Welche Bedeutung habe ich in meinem Umfeld? Wurde/werde ich geliebt? (Einbindung vs. Einsamkeit)
    3. Was habe ich geprägt? Welche Spuren habe ich hinterlassen? (Wirkung vs. Sinnlosigkeit)

  • Übrigens:

    Informationsflut und moderne Kommunikations-Medien haben die Spielregeln im Umgang Miteinander komplett verändert.
    Sie persönlich werden nur dann von den Vorteilen und Möglichkeiten unserer Zeit profitieren können, wenn Sie Ihr eigenes Kommunikationsverhalten den neuen Bedingungen anpassen. Unsere Welt wird immer transparenter.
    (Wie gut) Sind Sie auf unsere neuen Spielregeln vorbereitet?

  • Sie erreichen mich:

    telefonisch unter der Durchwahl: 04324/ 88 19 79
    via Mail: koch@wirtschaftsmutter.de

    oder über die Nachrichtenfunktion hier in meinem xing-Netzwerk!

  • Kerstin Koch

    begleitet Sie auf Ihrem persönlichen Entwicklungsweg!

  • Es ist leichter als Sie jetzt vielleicht denken...

    Es gibt einen Code für profitables Miteinander. Es sind verständliche und einfach nachvollziehbare Modelle, die jeden von uns in die Lage versetzen, sich in wandelnden Lebensphase einen entscheidenden Vorteil zu verschaffen.
    Erfahren Sie, wie und wo Sie mit diesem Wissen auch in Ihrem Umfeld gezielt ansetzen können.

  • 2.) Optimieren Sie Ihr Kommunikationsverhalten. Egal, in welchem Wirtschaftsbereich Sie sich bewegen: weniger als 10% aller Unstimmigkeiten drehen sich im die Frage, "WAS zu tun ist"...
    Mehr als 90% aller Probleme, Missverständnisse und Hindernisse resultieren aus der Frage: "WIE wird mit mir umgegangen" oder " WIE wird ein Thema kommuniziert"?!
    Klarheit, Verbindlichkeit und zufriedenstellende Ergebnisse werden Sie erreichen, wenn Sie in Ihren Botschaften jedes der drei Handlungssfelder ansprechen bzw. bedienen.

  • 3 Faktoren entscheiden über persönl. (Miß-) Erfolg

    ...doch die Wenigsten wissen, wo und wie Sie die Ursachen für Unzufriedenheit, Krisen oder gesundheitliche Belastungen finden bzw. "in den Griff bekommen können":

  • Auf Ihrem Weg sind Sie nicht allein!

    Mit dem Konzept der "wertschätzenden Kommunikation" habe ich für Sie einen hilfreichen Werkzeugkoffer mit Modellen zusammengestellt, die Sie auf einfache Art und Weise mit anderen Menschen verbinden. Ihre Fähigkeit, mit Klarheit, Wertschätzung und Verbindlichkeit mit anderen zu kommunizieren, wird Ihnen heute und in Zukunft helfen, persönliche und wirtschaftliche Entwicklungswege profitabel zu gestalten.

  • Wo stehen Sie auf einer Skala von 1 bis 10?

    Haben Sie Ihr Leben in der Hand (= 10 Punkte)? Oder gehören Sie zu denjenigen, die funktionieren, während Sie insgeheim auf bessere Zeiten hoffen (= 1 Punkt)?

  • Kommunikation ist Ihr Schlüssel zum Erfolg!

    Die Art und Weise, also WIE SIE sich darstellen und mit anderen umgehen, ist der "Motor" für Ihre wirtschaftichen Entwicklungen, Errungenschaften und Zufriedenheit.

    Wenn Sie "die Regeln der wertschätzenden Kommunikation" sicher beherrschen und zur Erreichung eigener Vorstellungen und Ziele wirksam nutzen wollen, dann werden Ihnen die zwei folgenden Pflichtübungen heute und in Zukunft ganz besonders weiterhelfen:

    1.) "Schauen Sie über den Tellerrand" - Ziele, Erfolge, Führung oder Zusammenarbeit lassen sich nur systemisch optimieren. Heute kommt es - vielmehr als jemals zuvor - darauf an, die Bedeutung von Wirkungszusammenhängen zwischen den wichtigsten Handlungsfeldern "im Auge zu behalten". Wie schnell kommen Sie in die Aktion? Wie leicht können Sie auf überraschende Entwicklungen reagieren?

  • Haben Sie einen Plan...

    ...wie Sie die mühsam erscheinende Suche nach passenden Teilen für Ihr ganz persönliches Lebenspuzzle in einer Welt der Vielfalt und Beliebigkeit vereinfachen können?
    Was ist Ihr Konzept, mit dem Sie den Überblick behalten? Wie sicher und überzeugend können Sie agieren, wenn es mal wieder nicht wie geplant läuft?
    Welchen Trumpf können Sie ausspielen, wenn es darum geht, Entscheidungen zu treffen, sich zu behaupten und die eigenen Vorstellungen und Ziele durchzusetzen?

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