Richard Vizethum
Ratgeber in allen Führungsfragen(Der Unternehmensname ist nur sichtbar für registrierte Mitglieder)
- 91161 Hilpoltstein
- Deutschland
Kontaktieren Sie Richard Vizethum!
Registrieren Sie sich dazu noch kostenlos bei XING.
Kostenlos registrieren und Richard Vizethum kontaktieren
Persönliches
- Ich biete
- Informations- und Wissens-Coaching, Pferdegestütztes Coaching, Emotionale Intelligenz, Soziale Kompetenz, Denkunternehmertum, Systemtheorie, Semantische Business Intelligence, Chaostheorie, Competitive Intelligence, Wargaming, Profundes Versandhandelswissen, Szenario-Management, System Dynamics, Management von Komplexität, Online-Redaktion, Supply-Chain, Entrapreneurship, Intrapreneurship, Gesellschaftskritik, Zukunftsforschung, Online-Wirtschaftszeitung, Querdenker, Lernende Organisation, Vernetztes Denken, Erfahrungen im Bereich systemisches Wissensmanagement, Konferenzbeiträge, Reitunterricht, Mental-Coaching für Reiter, Arbeiten mit Problempferden, Authentizität.
- Organisationen
- Gesellschaft für Wissensmanagement e.V. (www.gfwm.de), Fachbeirat BI-Kolloquium, Adivisory Circle Jedox AG, Deutsche Gesellschaft für System Dynamics e.V. (www.systemdynamics.de), Mitglied der Edward de Bono Society (http://www.debonosociety.com/), Gesellschaft deutscher Rosenfreunde e.V., NRHA (Mitbegründer der Regionalgruppe Bayern Mitte), ARHA, NRHA USA, AQHA, DQHA
- Gruppen
-
Berufserfahrung (25 Jahre, 3 Monate)
-
-
09/2011
- heute
(6 Monate)
-
Ratgeber in allen Führungsfragen
(Der Unternehmensname ist nur sichtbar für registrierte Mitglieder)
Branche: Coaching
-
09/2011
- heute
-
-
01/2011
- 08/2011
(8 Monate)
-
Informations- und WissensCoach
Suchend - Nicht alles was man wissen kann muss man wissen
Branche: Coaching
-
01/2011
- 08/2011
-
-
01/2010
- 12/2010
(1 Jahr)
-
Management-Berater, Kennzahlen-Profiler
coretelligence Gmbh & Co. KG, http://www.core-telligence.com
Branche: Unternehmensberatung
-
01/2010
- 12/2010
-
-
01/2006
- 10/2009
(3 Jahre, 10 Monate)
-
Leitung Informationsmanagement / Einkaufservice
Quelle GmbH, http://www.quelle.com
Branche: Einzelhandel
-
01/2006
- 10/2009
-
-
04/2003
- 12/2005
(2 Jahre, 9 Monate)
-
Leitung Informationsmanagement/Einkaufservice
Quelle AG / Neckermann Versand AG
Branche: Einzelhandel
-
04/2003
- 12/2005
-
-
06/2002
- 03/2003
(10 Monate)
-
Leiter Planung/Controlling Vertriebswege und Marketing
Quelle AG / Neckermann Versand AG
Branche: Einzelhandel
-
06/2002
- 03/2003
-
-
06/2002
- 03/2003
(10 Monate)
-
Stellvertretender Bereichscontroller Vertrieb Quelle/Neckermann
Quelle AG / Neckermann Versand AG
Branche: Einzelhandel
-
06/2002
- 03/2003
-
-
02/1998
- 06/2002
(4 Jahre, 5 Monate)
-
Leiter Planung und Controlling Systemkunden
Branche: Einzelhandel
-
02/1998
- 06/2002
-
-
09/1992
- 02/1998
(5 Jahre, 6 Monate)
-
Referent Planung und Controlling Quelle Shops
Branche: Einzelhandel
-
09/1992
- 02/1998
-
-
07/1990
- 09/1992
(2 Jahre, 3 Monate)
-
Wissenschaftlicher Mitarbeiter Planung und Controlling Einkauf Technik/Hartwaren
Branche: Einzelhandel
-
07/1990
- 09/1992
-
-
07/1988
- 07/1991
(3 Jahre, 1 Monat)
-
Mitglied des Junior-Controller-Kreises
Branche: Einzelhandel
-
07/1988
- 07/1991
-
-
10/1986
- 07/1990
(3 Jahre, 10 Monate)
-
Quelle AG, http://www.quelle.com
Branche: Einzelhandel
-
10/1986
- 07/1990
- Beschäftigungsart
- Unternehmer
Ausbildung
-
Verwaltungs- und Wirtschaftsakademie Nürnberg
Wirtschaftswissenschaft, Betriebswirt VWA
-
Fernuniversität Hagen
Philosophie, Gaststudium
-
St.Galler Business School
General-Management / Strategisches Management, Intensiv-Seminar
- Sprachen
- Deutsch (Muttersprache), Englisch (Gut)
Über mich
Das Geschäftsmodell von A.R.T. LEADERSHIP beschäftigt sich in seinem gesamten Leistungsspektrum mit
dem Thema FÜHRUNG. Dabei stehen
Authentizität (Authenticity), Respekt (Respect) und Vertrauen (Trust) als wesentliche Kriterien der Führung im Zentrum des Angebotes.
- Die Informations- und Wissensnutzung im Unternehmen wird wirkungsvoller durch die Nutzung wirklich relevanter Informationen und der kongruenten Führung mit diesen Informationen.
- Durch den Einsatz von Pferden als Coaches wird die emotionale Intelligenz und die soziale Kompetenz, die Voraussetzungen für Führungserfolg sind, nachhaltig gestärkt.
- Problempferde lernen wieder Vertrauen in Führung.
- Reiter lernen ein Pferd angstfrei und wirkungsvoll zu „führen“.
- Controllerverein - Arbeitsgruppe Franken März 2011 (Hann.Münden)
- BI Best Practice Workshop - Universität St.Gallen / MAN - Oktober 2010 (München)
- Technische Universität Bergakademie Freiberg Januar 2010 (Freiberg)
- Konferenz Stammdatenmanagement 2008 (Bad Homburg)
- TDWI BARC - Kongress 2008 (München)
- DW Konferenz 2008 (St.Gallen)
- Zukunftswerkstatt IT (Nürnberg)
- BI-Tagung BMW Group 2009 (München)
- Gesellschaft für Operations Researche e.V. - Arbeitsgruppe Prognoseverfahren 2009 (Nürnberg)
- Controllerverein - Arbeitsgruppe Franken 2006 (Nürnberg)
Suche im XING-Netzwerk
Finden Sie neue Business-Kontakte auf XING und treffen Sie alte Kontakte wieder!