Dr. Thomas A. Frank

Dr. Frank Consulting

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8001 Zuerich
Switzerland

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Personal information

Wants

die konstruktive Kommunikation mit Ihnen.......
Haves

Vorträge, Workshops, Seminare, Einzelcoaching, Führungsethik, Ethik, Führungspsychologie, Business Coaching, Executive Education, Organisationsanalyse, Organisationsentwicklung, Behandlung von Patienten mit Streß, Arbeitsstörungen, Ergotherapie, Occupational Therapy, Burnout, Arbeitsorganisation, Externe Mitarbeiterberatung (EAP), Employee Assistance Programs (EAP), Supported Employment, Neurorehabilitation
Interests

Wirtschaftspsychologie, Wirtschaftsphilosophie, Neuropsychologie, Neurorehabilitation, Zeit, Philosophie, Mathetik, Mäeutik, Jesuiten, Kolumbien, Segeln, Technisches Tauchen, Schwimmen, Salsa, Reisen, Psychologie, Soziologie, Pädagogik, Andragogik, Menschen, Asien, China, Architektur
Organizations

ASTD - American Society for Training and Development
Groups

Professional experience

Dr. Frank Consulting

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Industry: Education
Senior Consultant

Malik Management Zentrum St.-Gallen, http://www.mzsg.ch

Industry: Management Consulting, Führungskräftetraining, Personalentwicklung und Training
Division Luftbewegliche Operationen, (DLO), "Nach Vorn"

Heeresfliegerregiment 25 , CH53-G ,, http://bit.ly/amuLG8

Industry: Defense/Military
Projektleitung

Missionsprokur der Jesuiten, http://bit.ly/b8ebSq

Industry: Non-Profit Organization, www.aerzte3welt.de
Director Executive Education

European Business School (EBS), http://www.ebs-siie.de

Industry: Education

Employment status

Entrepreneur

Educational background

Humboldt Universität zu Berlin
Psychologie, Pädagogik, Soziologie, Dr. phil. Dipl. Päd.

Languages

German (First language), English (Good knowledge), Spanish (Basic knowledge)

About me

Dr. Frank Consulting und Dr. Frank & Partner Ergotherapeuten verknüpfen mit dem 180 Grad Modell, klinische Neuropsychologie und Wirtschaftspsychologie und leisten Führungskräfte.- und Managemant Education mit dem Schwerpunkt betriebliche Gesundheitsprävention und Rehabilitation im Rahmen von Business Coaching und externer Mitarbeiterberatung (Employee Assistance Programme - EAP) in Form von Seminaren und Fortbildungen, jedoch auch klinisch psychologische Therapie und Intervention wenn Führungskräfte und Mitarbeiter, nach Krisen den Weg zurück in den beruflichen Alltag planen.

Gesundheitsvorsorge, Stress, Burn-out, psychische Belastungen, sowie Arbeitsbelastungsstörungen und Mobbing, sowie die Notwendigkeit einer adäquaten Führung, nehmen in der Wirtschaft und Gesellschaft einen immer größeren und wichtigeren Stellenwert ein. Der 180 Grad Ansatz erklärt dabei nicht nur die Herausforderungen für die einzelne Person, sondern liefert Lösungen im Kontext zu Beruf, Familie, Kindern und sozialem Umfeld. Bitte lesen Sie hierzu mehr unter:

www.frank-consulting.ch
www.ergotherapie-frank.ch
www.ppkonzepte.ch

Lesen Sie auch das Buch "Psychologie im Unternehmen", welches 2010 im Haufe Verlag erschienen ist.

Ein wichtiger Aspekt im genannten Prozess, bildet die kontinuierliche Entwicklung als Führungskraft und Mitarbeiter im Rahmen einer fortlaufenden kritischen Auseinandersetzung mit der eigenen Person im Kontextrahmen der unterschiedlichen Rollen, welche jede Person täglich, als Führungskraft, Kollege, Mitarbeiter, Ehepartner, Elternteil, Freund etc. einnimmt. Nehmen Sie für weitere Informationen Kontakt mit uns auf.

Wir freuen uns Sie kennenzulernen..

Dr. phil. Dipl. Päd. Thomas Alexander Frank