Valentin Nowotny

MBA, Dipl.-Psychologe, Dipl.-Medienberater

Geschäftsführender Gesellschafter

(Der Unternehmensname ist nur sichtbar für registrierte Mitglieder)

22303 Hamburg
Deutschland

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Persönliches

Ich suche

Führungskräfte, Personaler und Unternehmer, welche ihre Personalenwicklung neu aufbauen und erweitern möchten und entsprechende Workshops, Trainings und Programme planen. Zudem Teilnehmer für spannende Tages-Seminare, Trainings-Module und Entwicklungs-Programme.
Ich biete

Personalentwicklung mit System einschließlich der Konzeption und Umsetzung komplexer Firmenprogramme. Weitere Informationen finden Sie auf der Seite "Über mich". _________________________________________________________________________________________________________________ Stichworte, Seminar, Führen, Zielvereinbarung, Schlagfertigkeit, Verhandeln, Web 2.0, Potenzial, Analyse, Assessment, Center, Development, Management, Audit, 360°, Feedback, Executive, Coaching, Ausbildung, Verkauf, Verhandlung, Präsentation, Techniken, Leadership, Konfliktmanagement, Zeitmanagement, Train-the-Trainer, Inhouse, Programm, Training, Workshop, PE, Teamentwicklung, Leitlinien, Führung, Corporate, System, OE.
Interessen

Fitness, Sprachen, Reisen, Kunst
Organisationen

dvct - Deutscher Verband für Coaching & Training e.V., MBA-Association of Germany e.V., Schule der Schlagfertigkeit, BesserVerhandeln, Initiative Sinn
Gruppen

Berufserfahrung (19 Jahre, 7 Monate)

10/2002 - heute
(9 Jahre, 5 Monate)

Geschäftsführender Gesellschafter

(Der Unternehmensname ist nur sichtbar für registrierte Mitglieder)

Branche: Unternehmensberatung, Personal- und Managemententwicklung
03/2010 - heute
(2 Jahre)

Geschäftsführender Gesellschafter

futuretemp Personalberatung, http://www.futuretemp.de

Branche: Personalbeschaffung, Personal- und Führungskräftegewinnung
06/2010 - 12/2010
(7 Monate)

Dozent

Hamburg School of Business Administration, http://www.hsba.de

Branche: Bildungswesen
11/2003 - 01/2010
(6 Jahre, 3 Monate)

Vize-Präsident

MBA-Association of Germany e.V., http://www.mba-a.de

Branche: Andere
08/2003 - 11/2008
(5 Jahre, 4 Monate)

Vorstandsvorsitzender

dvct - Deutscher Verband für Coaching und Training e.V., http://www.dvct.de

Branche: Andere
04/2007 - 03/2008
(1 Jahr)

Lehrbeauftragter

Fachhochschule Lübeck, http://www.fh-luebeck.de

Branche: Hochschulen
10/2003 - 03/2004
(6 Monate)

Lehrbeauftragter

Universität Hamburg, http://www.uni-hamburg.de/

Branche: Hochschulen
02/2000 - 09/2002
(2 Jahre, 8 Monate)

Account Manager / Senior Project Manager

USWebCKS GmbH / marchFIRST GmbH / divine GmbH, http://www.marchfirstalumni.com

Branche: Internet
09/1997 - 01/2000
(2 Jahre, 5 Monate)

Projektleiter / Leiter Online Media

index Agentur für strategische Öffentlichkeitsarbeit u. Werbung GmbH / DV-Job AG, http://www.index.de

Branche: Marketing & Werbung
01/1997 - 08/1997
(8 Monate)

Projektleiter / Berater

innovac GmbH / Trade & Contact Verlag Berlin, http://www.trade-contact.de

Branche: Verlagswesen, Fachverlag
01/1995 - 06/1996
(1 Jahr, 6 Monate)

Anzeigenverkäufer

Verlag Der Tagesspiegel GmbH, http://www.tagesspiegel.de

Branche: Verlagswesen, Tageszeitung
02/1994 - 12/1994
(11 Monate)

Marktforscher

SAT.1 SatellitenFernsehen GmbH, http://www.sat1prosieben.de/

Branche: Medienproduktion, Marktforschung
10/1990 - 09/1992
(2 Jahre)

Lieferant

zeitlos Schlafen Behringer & Eckert oHG, http://www.zeitlos-schlafen.de

Branche: Möbel, Fachhandel

Beschäftigungsart

Unternehmer

Ausbildung

10/1997 - 04/2000

Anglia Ruskin University Cambridge
MBA, Master of Business Adminstration
10/1993 - 11/1996

Technische Universität Berlin
Medienberatung, Diplom-Medienberater
10/1992 - 04/1996

Technische Universität Berlin
Psychologie, Diplom-Psychologe
04/1990 - 09/1990

Freie Universität Berlin
Psychologie, Hauptstudium
10/1987 - 03/1990

Universität Trier
Psychologie, Grundstudium

Sprachen

Deutsch (Muttersprache), Englisch (Fließend), Französisch (Grundkenntnisse), Italienisch (Grundkenntnisse)

Über mich

► Personalentwicklung mit System

futureformat DGME® ist eine erfolgreiche Beratungs- und Trainingsgesellschaft mit Schwerpunkt Personal- und Managemententwicklung und verfügt in ihrer Zielgruppe über ein hohes Maß an Bekanntheit, Sympathie und Glaubwürdigkeit. futureformat DGME® steht dabei gleichermaßen für inhaltliche Kompetenz, fachliche Professionalität und für Lernprozesse auf Augenhöhe.

► Unser Selbstverständnis

* Wir engagieren uns gerne für innovative Unternehmen, die Veränderungen wünschen.
* Unsere Zielgruppe sind Manager und Führungsnachwuchskräfte.
* Wir arbeiten mit zertifizierten Beratern, Trainern und Coachs.
* Beratung, Training und Coaching erfolgt vorzugsweise in Doppelmoderation.
* Die Transfersicherung ist uns ein besonderes Anliegen und wird in allen unseren Maßnahmen systematisch integriert.
* Alle Angebote machen Spaß und motivieren, Lebendigkeit und Wohlfühlen sind charakteristisch.
* Wir arbeiten mit erprobten und anerkannten Modellen, Theorien und Persönlichkeitsansätzen
* Wir vertreten eine Ethik, bei der Selbstverantwortung des Einzelnen und Offenheit auch im organisationalen Umfeld selbstverständlich sind
* Unsere Zusammenarbeit mit Ihnen ist geprägt von Partnerschaftlichkeit, Humor und einer positiven Grundhaltung
* Bei unseren Angeboten können Sie sich immer auf betriebswirtschaftlichen und psychologischen Sachverstand verlassen.

► Unser Leistungsspektrum

Wir realisieren vor allem Projekte in folgenden Bereichen:

1. Maßgeschneiderte Potenzial-Analysen, z.B.
Development-Center, Management-Audits, 360°-Analysen
Accessment-Center-Methodiken, Testings, etc.

http://potenzialanalysen.futureformat.de

2. Wirksames Business-Coaching, z.B.
Einzel-Coaching, Team-Coaching, Kollegiales Coaching
und standartisierte Coaching-Pakete für 12 Städte

http://businesscoaching.futureformat.de

3. Zielorientierte Trainings-Module, z.B.
MA-Führung, Verhandeln mit dem ZESAA®-Modell, Zeit- &
Selbstmanagement, Mitarbeitergespräche, Präsentation

http://trainingsmodule.futureformat.de

4. Anspruchsvolle Entwicklungs-Programme, z.B.
MCP Management-Coach-Programm®: Die andere
Coaching-Ausbildung für Führungskräfte und Personaler

http://entwicklungsprogramme.futureformat.de

5. futureformat®-Inhouse, z.B.
Inhouse-Trainings wie Zielvereinbarungen, Rhetorik, etc.,
Team-Entwicklungs-Maßnahmen, Firmenprogramme

http://inhouse.futureformat.de

► Wie gehen wir vor?

Professionell und gleichzeitig individuell, wie Sie es von futureformat DGME®, einem erfahrenem Anbieter von Managemententwicklungsmaßnahmen, erwarten können. Unser Credo lautet: "Als Berater, Trainer und Coachs machen wir Unternehmen dadurch erfolgreich, dass wir die Menschen erfolgreicher machen."

Es würde uns sehr freuen, wenn wir künftig auch für Ihr Unternehmen tätig werden können.
Für Fragen stehen wir Ihnen gern zur Verfügung: 040 18 05 66 80.

► Weitere Informationen

Die futureformat®-Firmenbroschüre finden Sie unter:

http://www.futureformat.de/futureformat_DGME_broschuere.pdf

Aktuelles zum Beispiel unter:

http://twitter.com/futureformat