Probleme beim Einloggen

Diese Gruppe ist die offizielle XING Networking Gruppe für die Spree-Metropole.

Edwin Prelog Ist Leadership für alle möglich?
Die treffendere Frage ist vielmehr, welcher Mix zwischen „Manager / Leadership“ ist der passende?
In den meisten Bereichen gibt es Anforderungen, in welchen weiterhin ‚Management’ gefordert ist.
Stellen Sie sich z.B. ein Piloten-Team vor. Wenn das Flugzeug in eine kritische Situation kommt, ist es weniger angebracht, dass der Pilot den Co-Piloten zu einer ‚Reflexions-Runde’ einlädt. Das könnte zeitlich problematisch werden,..
Wie kann man ‚Agiles Leadership’ in der Praxis umsetzen? Die viel zitierten Führungs-Merkmale wie ‚loslassen’, ‚vertrauen’, etc. sind sicherlich alle richtig, aber das reicht bei weitem nicht aus!
Leadership ist in erster Linie eine Haltung, von welcher die ‚Leader-Persönlichkeit’ überzeugt ist.
Dazu gehören aber auch Methoden – auch der ‚Agile Leader’ führt z.B. Kritik-gespräche, nur eben anders als ein Manager. Zudem bedient er sich weiteren ‚agilen Führungsmethoden’.
Besonders kommt es darauf an, wie er mit seinen Mitarbeitern interagiert und wie viel ‚agilen Spielraum’ er dabei hat.
Einen gewissen Spielraum hat jede Führungskraft, daher ist ‚Agiles Leadership’ auch für alle möglich. Hilfreich ist es aber, eine Strategie zu entwickeln, um unternehmensintern nicht von den ‚reinen Managern’ gestoppt zu werden!
Das Thema interessiert Sie? Schauen Sie hier:
http://www.exzellentbusinesscoaching.com/services
Text und Inhalt: ©Edwin Prelog 2018
Eileen Gehrlein Umfrage: Letzte Teilnehmer gesucht!
Mobile Payment in Deutschland
Zum Abschluss meiner Masterarbeit führe ich eine Umfrage zum Thema “Mobile Payment in Deutschland” durch. Daher würde ich Sie gerne einladen, an meiner Umfrage teilzunehmen.
Teilnahmevoraussetzungen zur Umfrage sind ein Mindestalter von 16 Jahren sowie der Besitz eines Smartphones.
Die Verbreitung des Links an Freunde und Familie ist erlaubt und ausdrücklich gewünscht.
Anbei der Link zur Umfrage:
https://www.umfrageonline.com/s/e189a5f
Vielen Dank im Voraus für Ihre Unterstützung!
Mit freundlichen Grüßen
Eileen Gehrlein
Dennis Froese Mitarbeiter für die Teichreinigung gesucht
Wir sind ein kleines Unternehmen, das sich auf die Pflege, die Reinigung und den Bau von Teichen spezialisiert hat. Wir suchen zur Unterstützung für unser Team Mitarbeiter/innen für die Teichreinigung (gern auch als Leiter/in eines kleinen Teams).
Zu Ihren Aufgaben zählt u.a. die eigenständige Durchführung aller anfallenden Arbeiten rund um die Teichreinigung:
- Pflanzenschnitt
- Umgang mit Pumpen, Hochdruckreinigern
- Umgang mit Fischen
- leichte Gartenbauarbeiten
- Transport von schweren Gegenständen (Schlamm, Steine, Erde, usw.)
Weiterhin werden Sie ein kleines Mitarbeiterteam führen.
Ihr Profil:
- Sie haben eine hohe Kunden- und Serviceorientierung
- Ihnen macht es nichts aus bei der Arbeit dreckig und nass zu werden
- Sie können gut mit anpacken und sind belastbar
- Sie besitzen gute Deutschkenntnisse
- Sie sind stressresistent und bleiben immer freundlich
Arbeitsmaterialien (Handschuhe, Werkzeug, usw.) werden durch uns gestellt.
Ein Führerschein (Klasse 3 / B (BE)) ist wünschenswert, im Falle der Teamleitung zwingend erforderlich.
Wir bieten Ihnen einen Arbeits­platz in einem tol­len Team mit sehr gutem Be­triebs­kli­ma, ein Gehalt mit leistungsabhängigen Sonderzahlungen und ein abwechs­lungs­rei­ches Umfeld. In Ihr viel­fäl­ti­ges Arbeits­ge­biet wer­den Sie sys­te­ma­tisch ein­ge­arbeitet.
Sie sind gerne an der frischen Luft und suchen einen Job der Sie fordert?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Bitte melden Sie sich mit Telefonnummer, einem kurzen Lebenslauf und Arbeitszeugnissen an: job@teich-profis.de

Events dieser Gruppe

Alle Events

Moderatoren

Infos zu den Moderatoren

Über die Gruppe "Berlin - XING Ambassador Community"

  • Gegründet: 02.06.2006
  • Mitglieder: 59.188
  • Sichtbarkeit: offen
  • Beiträge: 30.838
  • Kommentare: 14.675
  • Marktplatz-Beiträge: 196