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Die offizielle XING Regionalgruppe für aktive Business Netzwerker in Braunschweig / Wolfsburg und dem ganzem Rest der wunderschönen Region38

Joachim Eckart Casper persönliche kontakte ...
Moin,
wir müssen mal reden - ich würde gerne mit mehr von Euch direkt verbunden sein.
Wenn Ihr mögt könnt Ihr mir gerne Kontaktanfragen stellen, die ich dann auch natürlich bestätige.
Wie Ihr sicherlich gemerkt habt ist es sehr ruhig in der Gruppe geworden und ich möchte gerne wieder etwas mehr Aktivität in die Gruppe bringen und dazu würde ich mich gerne mit Euch noch direkter verbinden - dann fällt es mir z.B. einfacher mögliche Programmpunkte mit Euch abzustimmen.
In diesem Sinne immer her damit.
Gruß
Jochen
P.S. Um eine Richtung in die die Gruppe sich bewegen könnte festzustellen beantwortet einfach ...
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Helga Beulshausen Ulrike Bauschke
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Marcus Weber-Wellegehausen Kostenlose Info-Veranstaltung von Wassertankstelle e.V.: Trink nicht irgendein Wasser, trink das Beste!
Beim 9. EVENTUS Ideen-Abend 2018 stellte sich die Wassertankstelle e.V. vor. Ihre blauen Glasflaschen mit Wasser in seiner reinsten und natürlichsten Form fanden großen Anklang. Aufgrund des Interesses unserer Gäste bieten wir jetzt eine kostenlose Informationsveranstaltung der Wassertankstelle an.
Am Dienstag, 5. Februar, 15:00 bis 16:30 Uhr, und 18:00 bis 19:30 Uhr, erfahren Sie in unserer Wolfenbütteler Kanzlei, am Wasserwerk 7, von Referentin Kathleen Rehfeld alles zum Thema „Wasser“.
Foto: Winston/fotolia.com
Benjamin Lange Agile Coach Ausbildung am Lange Institut
Wir haben wieder neue Termine für unsere Agile Coach Ausbildung online.
Der Begriff "agile" ist in aller Munde. Große Konzerne haben vorgemacht, was agile Management bewirken kann, der Mittelstand, Kleinunternehmen, selbst Behörden schließen sich an. Der Anspruch, vom klassischen Coach zum Agile Coach zu wechseln, zeigt sich in öffentlichen Ausschreibungen und konkreten Anfragen von Unternehmen. Aber was unterscheidet einen Agile Coach von einem klassischen Business Coach?
Agile Coaches begleiten Organisationen, Teams oder Führungskräfte in Veränderungsprozessen weg von veralteten Strukturen hin zum agilen Manifest.
Ein Agile Coach handelt emphatisch, distanziert und zeitgleich ist es seine Aufgabe, das agile Mindset in die Organisation zu übertragen. Einer der Hauptunterschiede zum klassischen Coaching liegt in der aktiven Teilnahme am Veränderungsprozess.
Im Rahmen unserer Agile-Coach-Ausbildung lernen die Teilnehmerinnen und Teilnehmer eine Haltung, die es ermöglicht, agile Prozesse für Teams, Organisationen und Personen anzustoßen, zu begleiten und zu evaluieren.
Ein Agile Coach ist mitverantwortlich für das Designen der geeigneten Prozessschritte. Denn nicht alle agile Management Methoden sind auch für jede Organisation geeignet. Es erfordert unter anderem eine ausführliche Analyse, um Methoden, neue Prozessabläufe und Veränderungen zu initiieren. Aber wie kam es denn eigentlich zu diesem Wandel in der Geschäftswelt, weg vom klassischen "Führen", hin zu agile Management?
Hierarchie und Kontrolle haben viele Jahre die Unternehmenskultur geprägt. Doch in der neuen Arbeitswelt setzt sich immer mehr ein neuer Führungsstil durch. Moderne Führungsmethoden, die für mehr Selbstbestimmung und Potenzialentfaltung – sowohl auf Führungs, als auch auf der Mitarbeiterebene – sorgen, bieten diverse Vorteile. Die Mitarbeitermotivation steigt, eine bessere Teamentwicklung kann stattfinden und auch Mitarbeiter in niedrigeren Positionen fühlen sich wertgeschätzt. Dadurch steigt wiederum die Produktivität.
Ein agiler Coach (eng. Agile Coach) unterstützt Organisationen dabei, selbstlernend und anpassungsfähig zu werden. Ziel ist, Prozesse, Arbeitsabläufe und Organisationsstrukturen zu prüfen und zu verbessern. Lange Zeit wurden Unternehmen dahingehend begleitet, im Rahmen eines Coachings Lösungsansätze für bestimmte Situationen zu erhalten. Agile bedeutet, langfristig auf möglichst vielen Ebenen Lösungsansätze für ein Unternehmen zu erarbeiten, die auf höherer Verantwortung eines jeden Mitarbeiters beruhen.
Und so ist es am nachhaltigsten, wenn eine Organisation lernt, bei eigenen Prozessveränderungen sicherzustellen, dass diese dem eigenen langfristigen Erfolg dienen.
Mit „agile“ ist gemeint, dass Organisationen flexibler und anpassungsfähiger werden.
Was Agile Coaches in Unternehmen tun
Der erste Schritt, wenn Agilität in Unternehmen eingeführt werden soll, ist, die Organisation als Ganzes zu beobachten und zu reflektieren. Deshalb ist es sinnvoll, wenn ein Agile Coach nicht im System einer Organisation verhaftet ist.
​Ein Agile Coach legt besonderen Wert auf die interaktive Vermittlung von folgenden agile Management Methoden:
Scrum
Product Ownership
Skalierung von Scrum
Kanban Systeme
Delegationboard - Arbeit
Effiziente Sprints und anpassungsfähige Backlogs
Außerdem sollen Unternehmen dabei begleitet werden, betriebsinterne SCRUM-Master auszubilden.
Die oben genannten Begrifflichkeiten sind fester Bestandteil der Arbeit in Unternehmen.
Um Organisationen dabei zu unterstützen, agile Prozesse einzuführen, haben wir in unserer Ausbildung den Anspruch, nicht nur Theorie zu vermitteln, sondern auch in der Umsetzung mit Rat und Tat zur Seite zu stehen.
Wir als Ausbilder helfen unseren Teilnehmerinnen und Teilnehmern unter anderem dabei:
die Auswirkungen des aktuellen Organisationsdesigns auf die Ziele des Kunden zu verstehen
bewusste und machbare Ziele in Organisationen zu verfolgen
mögliche Änderungen des Organisationsdesigns zu durchdenken und als Experiment zu gestalten
diese Experimente auszuführen und daraus zu lernen
Auf diese Weise entsteht ein Lernzyklus im Management in Bezug auf die Organisationsstruktur.
Die Teilnehmerinnen und Teilnehmer unserer Ausbildung kennen im Anschluss dieser die Agile-Coaching-Werte und können über entsprechende Reflexionstools die eigene Haltung überprüfen und gegebenenfalls anpassen.
Alle Informationen zu den einzelnen Modulen, sowie zu Kosten und Terminen finden Sie wie gewohnt auf https://www.lange-institut.de/ausbildung-agile-coach
Gökhan Tayap Statistik Beratung und Auswertungen mit SPSS
Sehr geehrte Gruppenmitglieder,
wir werden für euch auch in diesem Jahr online Umfragen durchführen, diese analysieren und euch unsere qualifizierte Statistik Beratung (online und offline) anbieten. Ebenfalls könnt ihr weiterhin unsere gefragten SPSS Schulungen und Seminare buchen. Für weitere Informationen könnt ihr unsere Homepage http://www.statisticz.de besuchen oder uns über XING oder Facebook kontaktieren. Wir freuen uns auf ihre Nachricht.
Beste Grüße
Statisticz

Moderatoren

Infos zu den Moderatoren

Über die Gruppe "Braunschweig - Wolfsburg - XING Ambassador Community"

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