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e-Trainer-Kongress - der Online-Kongress für Praktiker

Synchroner Online-Kongress, für Unternehmen, ETrainer, Coachs, Personaler - Einsteiger+Fortgeschrittene

Logoxing e-Trainer-Kongress - der Online-Kongress für Praktiker E-Learning ein umfassendes Thema mit vielen Facetten
Der Begriff E-Learning ist in der Zwischenzeit eher zu einem Oberbegriff geworden. Doch was steckt alles drin im E-Learning? Was ist möglich? Was gehört dazu?
Wovon haben Sie schon gehört? Was ist Ihnen neu begegnet?
Wir haben diese Fragen zum Anlass genommen eine Blogparade über den arise-Blog zu starten.
Gesammelt und erklärt sollen alle Begriffe, die zum Thema E-Learning gehören ....
Da dies einige Begriffe sind, werden jede Woche 1-2 Buchstaben drankommen. Alle Artikel, die dort auf dem Blog verlinkt werden, stellen wir Ihnen mit einem Link gerne auch hier über das Forum zur Verfügung.
Lernen Sie so neue Begriffe kennen, erfahren Sie mehr über "bekannte" Begriffe, staunen Sie über die vielseitigen Einsatz- und Sichtmöglichkeiten zu etablierten Begriffen.
Und: Erfahren Sie auch mehr zu den Personen, die mit den jeweiligen Begriffen zu tun haben.
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Wichtig:
- Bitte denken Sie daran Ihren Artikel entsprechen der Buchstaben-Reihenfolge, die auf dem Blog angegeben ist zu formulieren. Die Reihenfolge A, B, C, ... sollte gewahrt bleiben.
- Denken Sie bitte ebenfalls daran, dass Sie Ihren Link zu Ihrem Beitrag auf dem Blog veröffentlichen müssen.
- Die Verteilung der Artikel über dieses Forum hier erfolgt ausschließlich von der Geschäftsstelle. Selbst platzierte Artikel werden von uns verlagert.
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Alle weitere Informationen zur Blogparade, die am 03.07.2017 startet und bis zum 21. Januar 2018 läuft sind hier zu finden: https://goo.gl/AtQWhn
Wir freuen uns auf viele, vielseitige, spannende Begriffe und Einblicke und darauf mehr von den hier vertretenen Personen zu erfahren.
Herzliche Grüße
Ihr Team eTKo
Logoxing
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Julia Büttner Skype, Telefon & Co. - Wie digital sind Ihre Einstellungsinterviews gestaltet?
Die Universität Ulm führt derzeit eine Unternehmensbefragung durch, die die Verbreitung verschiedener Vorstellungsgespräche in deutschen Unternehmen untersucht. Uns interessiert dabei, welche Aspekte für deren Einsatz relevant sind uns wie sie aus Sicht von Personalverantwortlichen bewertet werden.
Unser Aufruf richtet sich an Personalverantwortliche in Unternehmen aller Art, von kleinen Betrieben, über den Mittelstand bis zum Großkonzern und auch an Beratungsfirmen.
Zur Teilnahme an der Studie folgen Sie bitte folgendem Link
https://ww2.unipark.de/uc/Interviewbefragung/
Bei Fragen wenden Sie sich an
johannes.basch@uni-ulm.de
Abteilung Arbeits- und Organisationspsychologie der Universität Ulm
Julia Büttner Wie führen Sie Bewerbungsgespräche?
Sie haben schon mal ein Vorstellungsgespräch oder Einstellungsinterviews (als Interviewer) geführt? Dann suchen wir genau Sie! Um die Frage zu beantworten, wie Einstellungsinterviews in der beruflichen Praxis gestaltet sind, führt die Universität Ulm derzeit eine kurze Online-Umfrage (ca. 20 Minuten) durch. Hierfür suchen wir noch möglichst viele StudienteilnehmerInnen und wir würden uns freuen, wenn Sie mitmachen.
Link zur Studie: https://ww2.unipark.de/uc/Abteilung/401f/
Vielen Dank!
Logoxing e-Trainer-Kongress - der Online-Kongress für Praktiker organisiert das folgende Event: Literatur-Sommerbegleitung für E-Trainer & Online-Worker
Verraten Sie uns Ihre Sommerlektüre!: https://bit.ly/2O0ghDd
Logoxing
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Gudrun Höhne Vorstellung the human factor
Hallo miteinander,
ich bin Trainerin für virtuelle Teams, virtuelle Führung und Live-online Moderation. Ich geben viele Webinare dazu, wie man Menschen in Online-Meetings und in Online-Trainings besser bei der Stange halten kann. Mehr zu diesem Thema finden Sie hier: https://thehumanfactor.de/virtuelle-kommunikation/online-meetings-webinare/
Manchmal sind die Webinare auch Bestandteil eines Blended Learning Training-Konzepts. Die meisten meiner Webinare gebe ich mit Skype for Business, sonst WebEx. Ich bin gespannt über den Austausch in dieser Gruppe.
Herzliche Grüße
Gudrun Höhne
Verena Sieber Masterarbeit zum Thema Recruiting und Berufserfolg: Dringend Führungskräfte und Personaler als Teilnehmer gesucht! (Letzter Aufruf: Bitte um Ihre Unterstützung!)
Sehr geehrte Führungskräfte, sehr geehrte Personaler,
mein Name ist Verena Sieber und ich studiere Wirtschaftspsychologie an der Hochschule Fresenius. Zurzeit schreibe ich meine Masterthesis über das Thema Recruiting und Berufserfolg. In meiner Umfrage erwartet Sie eine Kurzbeschreibung einer fiktiven Person, die Sie anhand von spezifischen Fragen bewerten dürfen. Insgesamt dauert die Bearbeitung meines Online-Fragebogens ca. 5-10 Minuten.
Hierbei handelt es sich um eine wissenschaftliche Arbeit, die ich für die erfolgreiche Absolvierung meines Studiums benötige. Um valide Ergebnisse zu erhalten, muss ich trotz der spezifischen Zielgruppe eine recht hohe Mindestanzahl an Teilnehmern erreichen. Daher freue ich mich über jegliche Unterstützung und hoffe, dass, wenn Sie hauptberuflich als Personaler, Führungskraft, Trainer oder Coach tätig sind, mir bei meiner Masterthesis helfen.
Zudem werden die Ergebnisse und Daten absolut vertraulich und anonym behandelt, so dass zu keiner Zeit Rückschlüsse auf Einzelpersonen möglich sind. Wenn Sie den Link erhalten, kann nicht zugeordnet werden, ob Sie nun an der Studie teilgenommen haben oder nicht. Ich hoffe, dass ich Ihr Interesse an dieser Studie geweckt habe und bitte ganz herzlich um Ihre Unterstützung.
Anbei der Link zur Umfrage:
https://ww2.unipark.de/uc/K_0292/9a86/
Bei Interesse an meinen Studienergebnissen melden Sie sich gerne bei mir.
Mit freundlichen Grüßen,
Verena Sieber

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Über die Gruppe "e-Trainer-Kongress - der Online-Kongress für Praktiker"

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