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Freelance Recruiting

Austausch zu freelance Projekten im HR und Recruiting Bereich. Für Projekt Suchende in den Bereichen HR und Recruiting. Keine Provider.

Nur für XING Mitglieder sichtbar HR Interimsmanager (w/m) / Bad Camberg / D:6
Unser Kunde sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine(n) HR Interimsmanager.
Folgende Aufgaben kommen auf Sie zu:
- Ist-Analyse des aktuellen Bonusprogramms
- Überarbeitung des aktuellen Bonusprogramms
- Teilbegleitung des Betriebsübergangs nach §613a
- Change Management
- Coaching
Must-have Skills: Mindestens drei Jahre Erfahrung im HR / Personalbereich, Erfahrung im Change-Management
Nice-to-have Skills: Erfahrung im Prozess der Betriebsübernahme nach §613a, Erfahrung mit dem Abrechnungstool LOGA
Anzahl gesuchter Mitarbeiter: 1
Einsatzort: Bad Camberg
Projektstart: 01.12.2018 Ggf. spätestmöglicher Starttermin: 02.01.2019
Projektende: 31.06.2019++
Auslastung: 50%
Projektsprache: Deutsch
Freundliche Grüße
Florian Kuhn
Senior Recruiter
Telefon: +49 69 247522-486
E-Mail: florian.kuhn@gulp.de
GULP Information Services GmbH
Mainzer Landstr. 205 - 60326 Frankfurt am Main
Nona Gergova 99talents
Hallo liebe Gruppenmitglieder,
ich möchte Euch unsere neue Active Sourcing Plattform vorstellen. Die Vision ist eine moderierte Plattform für Bewerber und Unternehmen mit drei wesentlichen Vorteilen für Personalberater, die 99talents für die Vermarktung ihrer Kandidaten nutzen:
1. Mehr Umsatz
2. Transparente und gleiche Konditionen bei allen Unternehmen
3. Keine Kundenakquise oder PSL mehr
Timo Müller Amazon-BESTSELLER "Bevor der Sturm beginnt": Hintergrund-Wissen für Projektmanager - Unterhaltsam geschriebenes Buch - „Ein sehr empfehlenswertes Sachbuch“ schreibt das Management-Journal – Und: Wirtschaftlich relevant für Unternehmen!
Das (im August erschienene) unterhaltsame Sachbuch ist bei Amazon Bestseller und wird in Anzeigen von Amazon aktiv beworben.
Buchbeschreibung, Interviews, Rezensionen
https://ikuf.de/de/infos/links-und-infos-ikuf?limitstart=0
Rezensionen zum unterhaltsam geschriebenen Buch: „Bevor der Sturm beginnt. Wie Führungskräfte effektiv Konflikte verhindern und bewältigen.“
Nicht nur für Führungskräfte interessant! Auch für HR-Manager, Projektmanager und interessierte Mitarbeiter(innen).
Rezension des Management-Journals:
„Ein gut geschriebener Ratgeber, der dem Leser erklärt, wie sich Konflikte lösen und vermeiden lassen. Die vielen Praxistipps und Handlungsempfehlungen werden sich auch außerhalb des Büros bewähren. Ein sehr empfehlenswertes Buch.“
PROs:
Praxisnah
Fein beobachtet
Gute Lösungen
Lesbarkeit: 10.0/10
Nutzwert: 10.0/10
Anspruch: 10.0/10
Alle Rezensionen zum Buch und mehr (Siehe "Buchtipp ..."):
https://ikuf.de/de/infos/links-und-infos-ikuf?limitstart=0
Camelia Brandas PM-Summit 2018 – Frühbucher – nur noch bis 12. 09. 2018 !
In diesem Jahr wird der PM-Summit als 2. nationaler Kongress aller deutschen PMI Chapter veranstaltet. Das PMI Southern Germany Chapter reagiert mit dem PM-Summit auf den anhaltenden Bedarf der Project Management-Community nach Erfahrungsaustausch und bietet eine Plattform, die sich an der alltäglichen Praxis und den aktuellen Bedürfnissen der Teilnehmer orientiert.
Unter dem Motto „The Human Success Factor in Projects“, das die Ressource Mensch als wesentlichen Erfolgsfaktor in Projekten als inhaltliche Klammer aufgreift, werden den Teilnehmern des PM-Summit 2018 wieder hoch-relevante Workshops, Fachvorträge, Diskussionsforen sowie ein attraktives Rahmenprogramm mit Dinner-Veranstaltung zu aktuellen Themenbereichen geboten.
Das diesjährige Motto “The Human Success Factor in Projects“ ist eine Analogie, die sich auch im Rahmenprogramm immer wieder zeigt und die Herausforderungen des Projektmanagements gut verdeutlicht: Leadership, Konfliktmanagement, Teamgeist – nur einige der zentralen menschlichen Erfolgsfaktoren.
Während Urs Meier Konfliktsituationen auf dem Fußballfeld zwischen Schiedsrichter und Spieler auf Projektsituationen überträgt, spricht Andy Gebhardt in seinem Vortrag darüber, welche Erfahrungen er als Profi-Jongleur mit Fehlern gemacht hat und zeigt dabei mit seinen Jonglierbällen, was Fehler für das Lernen und für die Projektsituation bedeuten – Lessons learned?
Warum Sie teilnehmen sollten:
- Neueste Projektmanagement-Trends kennenlernen
- Best Practices erfahren
- Professionelles Netzwerk aufbauen
- PMI® Zertifizierung aufrechterhalten
Weitere Informationen zur Teilnahme, zum Programm und Veranstaltungsort, zu Preisen und zur Anmeldung finden Sie hier.
https://www.pm-summit.de/teilnehmen/
Hinweis für PMI-Mitglieder: Für die Teilnahme am PM-Summit können Sie bis zu 11 PDU erhalten!

Moderatoren

Infos zu den Moderatoren

Über die Gruppe "Freelance Recruiting"

  • Gegründet: 06.07.2016
  • Mitglieder: 134
  • Sichtbarkeit: offen
  • Beiträge: 104
  • Kommentare: 0