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IT-Recruiting mit Stack Overflow Talent

Hier erfahren Sie wertvolle Tipps für das Recruiting von Softwareentwicklern. Treten Sie bei und bleiben Sie auf dem Laufenden!

Dan Benzmann DM994: IT-Leiter (m/w)
IT-Leiter (m/w)
Standort - Deutschland
Auslastung - Vollzeit
Projektsprache - Deutsch , Englisch
Projektstart - ASAP
Verantwortungsbereich:
Fachliche und disziplinarische Verantwortung für die gesamte IT-Abteilung
Verantwortung für das reibungslose Funktionieren der unternehmensweiten IT-Systeme
Strategische Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur
Unterstützung der relevanten Betriebsabläufe und Prozesse in Kooperation mit unseren Key Usern
Projektleitung und Steuerung bei der Einführung eines neuen ERP-Systems
Begleitung und Unterstützung der Einführung von weiteren IT-Systemen (z. B. CAD)
Auswahl, Vertragsgestaltung sowie Koordination externer Dienstleister und Beratungshäuser
Ausarbeitung und Umsetzung einer IT-Strategie für alle Konzerngesellschaften
Ihr Qualifikationsprofil:
Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, der Informatik, der Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
Erfahrungen in der Leitung von IT-Projekten
Profunde Führungserfahrung (fachlich und disziplinarisch) als IT-Leiter
Fundierte Kenntnisse des ERP-Systems Dynamics NAV (Navision) zwingend erforderlich
Einschlägige Berufserfahrung im IT- ERP- Bereich (Schwerpunkt Prozesse/Organisation) eines produzierenden mittelständischen Unternehmens mit internationalem Vertrieb
Ausgeprägte Beratungs- sowie Prozess- und Ergebnisorientierung
Sind Sie an dem Projekt interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Information über "Apply Button"; mit Angabe des Verfugbarkeit und kontakt info's. Gerne kontaktieren wir Sie über die Projektangebot sofort.
Bitte keine Anfragen von Personaldienstleistern oder Agenturen!
Mit freundlichen Grüßen
Anja Kirsch
Key Account Manager
So icon IT-Recruiting mit Stack Overflow Talent organisiert das folgende Event: Übt die Marktsituation für IT-Talente Druck auf die Gehälter aus?
Entwickler sind gefragt wie nie zuvor. Doch was bedeutet der Mangel an Fachkräften für die Gehaltsstrukturen? Sind alle Gehälter gleichermaßen gestiegen? Und wie sollten Gehälter für das bestehende Team angepasst werden? Diese Fragen müssen Unternehmen genauso konstant prüfen wie Fragen nach der Teamaufstellung, den genutzten Technologien und der generellen Strategie für die Weiterentwicklung der IT-Abteilung und jedes Entwicklers im Einzelnen. >> http://bit.ly/2yvr4OS
So icon IT-Recruiting mit Stack Overflow Talent organisiert das folgende Event: Wie Ihr Unternehmen aktiver in die Entwicklersuche einsteigen kann.
Der Praxisleitfaden für: Initiativbewerbungen Ihres Unternehmens

>>http://bit.ly/2qdOhiN

Moderatoren

Infos zu den Moderatoren

Über die Gruppe "IT-Recruiting mit Stack Overflow Talent"

  • Gegründet: 06.06.2015
  • Mitglieder: 2.106
  • Sichtbarkeit: offen
  • Beiträge: 546
  • Kommentare: 16
  • Marktplatz-Beiträge: 0