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Juventus KLZ

Ein Treffpunkt für Austausch und Kontaktpflege der ehemaligen und aktuellen Lehrenden und Lernenden der KLZ Juventus Gruppe

Renate Schlatter Einen guten Start ins 2014 - Karriere planen - Kollegen treffen - Netzwerk pflegen
Liebe Gruppenmitglieder,
mit vielen guten Vorsätzen und Ideen starten wir mit Euch ins 2014 und laden ein, zum Mitmachen und Mitgestalten.
Jobs auf XING für Euch:
Auf der Startseite der Gruppe findet Ihr aktuelle Jobangebote aus der Region Zürich.
Das Ergebnis könnt Ihr mit individueller Suche noch auf Eure Wünsche anpassen.
Aktuell bleiben - was passiert in der KLZ Juventus:
Hier findet Ihr heitere und nützliche Infos direkt aus den Klassenzimmern und interessante News für die Karriere.
http://www.juvenews.ch/
Berufliches Netzwerk pflegen - Kollegen einladen:
Mit diesem Link könnt Ihr Eure Kollegen gleich in die Gruppe einladen, auch wenn Sie noch nicht auf XING sind. Der Vorteil liegt auf der Hand. Ihr habt immer die aktuellen Koordinaten, werdet gefunden auch wenn sich der Arbeitsort verändert und bleibt in Kontakt zum künftigen Austausch
https://www.xing.com/go/group/63581.eae6d2/32418
Persönliches zählt - Geschäftliches ergibt sich:
Unter diesem Motto finden KLZ Juventus Gruppen Offline-Treffen statt.
Wir nehmen hier gerne Eure Wünsche für Eventformate - After Work/Business Lunch/Vorträge, auf für regelmässige "Nach der Schule" -Treffen.
Nun wünsche wir einen guten Start ins 2014
Erfolgreiches Gelingen für alle Eure Pläne und Wünsche
und freuen und auf ein fruchtbares Miteinander
Herzliche Grüsse
Renate und das Moderationsteam der KLZ Juventus
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Renate Schlatter Webinar Tipp: Employer Branding – Einfacher rekrutieren dank dem Netzwerk des Teams
Liebe Gruppenmitglieder.
Für alle die sich mit Employer Branding beschäftigen, bieten wir am 26.9.2013 ein kostenfreies Webinar von 30 Minuten + 15 Minuten Fragerunde, zum Thema „Stellenanzeigen“ an.
Es gibt sie noch, die klassische Stellenanzeige, doch die Anforderungen bezüglich der Informationen werden von den Stellensuchenden heute neu gestellt. Unternehmen und HR-Verantwortliche sehen sich gerade vor die Aufgabe gestellt, Themen wie Employer Branding und Social Media in Ihren Rekrutierungsprozess zu integrieren.
Der Bewerber trifft heute seine künftigen Kollegen ganz am Schluss des Bewerbungsprozesses – wenn nicht sogar erst am ersten Arbeitstag.
– mit eqipia zeigen Sie den Bewerbern die neuen Kollegen schon in der Stellenanzeige
- Sie reduzieren die Fluktuation, da neue Mitarbeiter von Anfang an besser zum Team und zur Unternehmenskultur passen.
- Sie reduzieren Ihre Rekrutierungskosten, indem das Team aktiv seine beruflichen und privaten Netzwerke nutzt.
- Sie steigern die Bewerberqualität, da eine vorgängige Selbstselektion der Job-Interessenten zu besseren Bewerbungen führen wird.
- Sie steigern Ihr Arbeitgeberimage und positionieren Sie sich als innovativer Arbeitgeber.
Zeigen Sie dem Bewerber das Team hinter der Stellenanzeige und nutzen die Netzwerke des Teams für eine erfolgreiche Rekrutierung!
Wir erklären, wie Eqipia funktioniert, zeigen Ihnen Einsatzmöglichkeiten und Anwendungsfälle und beantworten Ihre Fragen aus dem Chat.
https://www.xing.com/events/webinar-tipp-employer-branding-einfacher-rekrutieren-netzwerk-teams-1298416
Die Zugangsdaten erhalten Sie kurz vor dem Webinar per Mail.
Wir freuen uns sehr über Ihre Teilnahme
Renate Schlatter und Patrick Mollet
Eqipia
Renate Schlatter Moderiertes Business Dinner auf dem Zürichberg - Besonderes "Goody" für die angehenden Direktionsassistentinnen
Die Sonne lachte erstmals in diesem Frühling über dem Züriberg, als die 30 DIA-Ladies den Apéro auf der Terrasse des Hotels Zürichberg genossen haben.
Die KLZ-Leitung hat diesen besonderen Event organisiert, um für die Lernenden ausserhalb der Klassenzimmeratmosphäre, dem Thema Eventorganisation und Kundenorientierung einen zusätzlichen Aspekt hinzuzufügen. Dabei waren die Beispiele und Themen beim anschliessenden moderierten Business Dinner nicht prüfungsrelevant, sondern ein Blick auf modernes, stilsicheres Verhalten in vielfältigen Situationen des Berufslebens und natürlich bei Tisch.
Wir hatten viel Spass zusammen, so auch mit einem kleinen Catwalk - welches Oufit signalisiert welche Berufsgruppe?
Ein paar Eindrücke/Photos zum Abend findet Ihr hier:
Freue mich auf ein Wiedersehen an der KLZ und wünsche den DIA's eine erfolgreiche Zeit.
herzlichst
Renate
Renate Schlatter Leiter/Leiterin Empfang für Businesszentrum in ZH gesucht
Falls sie gerne ein aufgestelltes Team führen möchten,
auch initiativ eigene Ideen einbringen wollen,
den Empfang als Dienstleister intern und extern sehen,
eine gute Portion Menschenverstand und etwas Flair für Technik mitbringen
und eine neue Herausforderung suchen
stelle ich gerne den Kontakt zu meinem Kunden her.
Bitte Mail an info@dialogis.ch
auf bald
Renate Schlatter

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About the group: Juventus KLZ

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