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Netzwerk für Coaching & Training

Entwickle Dich fachlich, unternehmerisch und im Marketing. Lerne interessante Trainer, Berater und Coaches kennen!

Dirk Heinrich Tonstudio für Sprachaufnahmen und Sounddesign
Hallo liebe Mitunternehmer, mein Name ist Dirk Heinrich. Ich bin Inhaber bei NewWay und produziere mit meinen Mitarbeitern Hörbücher, Podcasts, Voice Over für Videobeiträge und Spiele sowie entwickle Sounds und Klänge für Unternehmen und Veranstaltungen zu Marketing und Unterhaltungszwecke.
Neben Marketing Info CDs für Berater und Trainer ( http://take-the-way.com/info-marketing-audio-cd ) unterstützen wir Verlage bei der Produktion ihrer Hörbücher und Hörspiele für Kinder und Erwachsene.
Im Eigenverlag ( http://www.erfolgshoeren.de ) veröffentlichen wir außerdem Business Hörbücher auf digitaler Ebene und schaffen somit einen zusätzlichen Vertriebskanal für Coaches, Trainer und Berater.
Nur für XING Mitglieder sichtbar Einladung zum Workshop "Stress, Anti-Stress, Anti-Stress-Kultur" am 26./27. April 2013
Sehr geehrte Gruppenmitglieder,
für Selbstständige, UnternehmerInnen und Führungskräfte haben wir diesen Workshop entwickelt. Denn Stress mindert die Produktivität, wenn er die Grenze der Belastbarkeit überschreitet.
Die drei Säulen der Stress-Kontrolle kennen Sie längst. Sie gehen schließlich täglich mit ihnen um:
1. Die Grenze zwischen normalem Stress und Überlastung respektieren.
2. Die Interessen des ganzen Unternehmens im Auge behalten.
3. Für ein gutes Arbeitsklima sorgen.
Dennoch scheint das Wissen um diese drei Säulen in manchen Zeiten nicht recht zu greifen. Nämlich dann nicht, wenn Veränderungen „passieren“: Veränderungen des Marktes, demografischer Wandel, Generationenwechsel, Standortwechsel, Einführung neuer Software, Umstrukturierung und anderes mehr.
Dann passen plötzlich die bisherigen guten Routinen nicht mehr. Man muss neue „erfinden“. Das kostet zusätzliche Zeit. Die Säule Nr. 1 wankt. Oft auch die Säule Nr. 2. Die Interessen sind plötzlich nicht mehr so klar, die bisherige Ordnung gerät in Unordnung. So scheint es zumindest oft. Und schließlich leidet Säule Nr. 3, das gute Arbeitsklima.
Ich lade Sie herzlich ein, am 26. und 27 April 2013 an unserem Workshop zum genannten Thema für UnternehmerInnen, Selbstständige und Führungskräfte teilzunehmen. Nähere Informationen finden Sie hier:
Mit freundlichen Grüßen
Annefried Hahn
Nur für XING Mitglieder sichtbar Dieses Netzwerk ist ein sympathisches und mutiges Projekt, ...
... das bestimmt Ausdauer braucht und belohnt. Ich danke Ihnen herzlich für die Einladung Herr Teschner.
Seit mehr als 30 Jahren befasse ich mich beruflich mit Stress. Stress ist eine normale Reaktion auf Beanspruchung. Er stellt Leistungsvermögen zur Verfügung, kurzfristig! auch im sehr hohen Bereich.
Ich power mich selbst gerne mal aus und genieße hernach die Zufriedenheit und Erschöpfung. Dass man sich nach starker Leistung erholen muss, ist einleuchtend. Allerdings handeln immer mehr Menschen immer seltener danach.
Im Coaching und in der Beratung sowie in Workshops arbeite ich mit Selbständigen, Unternehmern und Führungskräften an der Grenze zwischen Stress als normale Reaktion auf Beanspruchung und Stress als Dauerhaltung. Denn an dieser Grenze werden Ressourcen schneller verbraucht als mancher wahrhaben will und mehr Potenzial entfaltet als manche es für möglich halten.
Ich freue mich, in diesem Netzwerk dabei sein und mitmischen zu dürfen.
Mit besten Grüßen
Annefried Hahn

Moderatoren

Infos zu den Moderatoren

Über die Gruppe "Netzwerk für Coaching & Training"

  • Gegründet: 04.02.2011
  • Mitglieder: 2.102
  • Sichtbarkeit: offen
  • Beiträge: 1.294
  • Kommentare: 1.390
  • Marktplatz-Beiträge: 10