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Carina Lutze
Hosted by:Carina Lutze

Herzlich willkommen in der Gruppe für alle Anliegen zum Thema XING - Fragen, Feedback & Diskussionen./ Keine Werbung gestattet.

Herzlich willkommen in der XING Community!

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Wer von Euch weiß, wie man aktuell Kontaktanfragen in der App löscht.

Leider wurde da so viel umgestellt dass sich kein Mensch mehr auskennt.

Danke im voraus.

Guten Morgen Markus, hier kann Dir unser Support helfen. Melde Dich einfach über die E-Mail-Adresse de-support@xing.com. Beste Grüße, Carina
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Ich habe Paypal-Abo-Zahlungen nach dieser Methode abbestellt: https://www.schieb.de/781187/einzugsermaechtigungen-bei-paypal-widerrufen
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Ich weiß, eine solche Frage kommt viel zu spät! Trotzdem: Ich bin/war aktiv in einer Gruppe, in dem die Moderatoren nun seit vielen Monaten nichts mehr geschrieben haben und offensichtlich nicht mehr aktiv sind. Nicht einmal das Gruppenende wurde von ihnen in der Gruppe erwähnt. Die Gruppe wird seit einiger Zeit von Spam heimgesucht, ohne dass jemand diese "Beiträge" löscht.

Wie kann man nun diese desinteressierten Moderatoren zum Abschied noch vor die Tür setzen und einen Moderator als "Konkursverwalter" ernennen?

Guten Tag Heinz, bitte wende Dich mit der Frage an de-support@xing.com. Das Team kann Dir dort weiterhelfen. Einen schönen Start in die neue Woche!
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Moin Sebastian, hierfür reicht die Basis-Mitgliedschaft. Beste Grüße!

Ich hatte, vor ein paar Tagen, den folgenden, persönlichen Brief, mit Einschreiben, verschickt.

Sehr geehrter Herr Hinrichs,

Sehr geehrter Herr Jennings,

mit dem angekündigten Wegfall der Gruppen ändert sich der vertraglich vereinbarte Leistungsumfang ganz entscheidet und in erheblichem Umfang. Die entsprechenden Klauseln in den AGB greifen für diesen erheblichen Eingriff und die Kürzung des Angebots nicht.

Für die Suche nach einem Arbeitsplatz benötige ich XING auf keinen Fall. Ich wäre, bei Bedarf, geistig und körperlich in der Lage, das ohne fremden Hilfe zu erledigen. In einem besonderen Notfall würde ich die fachkundigen und kostenlosen Dienstleistungen der Bundesagentur für Arbeit nutzen. XING wird daher für mich nutzlos. Meine über 34.000 Kontakte und Mitglieder in den fünf von mir moderierten Gruppen sehen das sicher ähnlich und werden meine Entscheidung verstehen.

Ich kündige daher die Mitgliedschaft und Premiummitgliedschaft fristlos.

Mit diesem Schreiben storniere ich gleichzeitig das Beitrags-Einzugsverfahren.

Bestätigen Sie umgehend diese fristlose Kündigung und die Einstellung des Einzugsverfahrens. In dieser Bestätigung will ich mit Sie angesprochen werden. Das von Ihnen einseitig eingeführt Du gilt für mich nur im engsten Familienkreis und für eine Auswahl besonderer Personen, zu denen XING nicht gehört.

Gruß

Peter Braune

Zur Kenntnis:

Petra von Strombeck, Ingo Chu, Frank Hassler, Dr. Peter Opdemom, Jens Pape und Marteiss

Die Antwort war ein Textbaustein an "Hallo Peter", von irgendeinem Team, das ich überhaupt nicht angeschrieben hatte !!!!!!

Zusammenfassendes Fazit:

AGB 5.1 lässt eine einseitige und damit folgenlose Leistungsminderung durch XING zu. Ich überlege, ob ich den Fall einmal der Verbraucherzentrale oder dem Rechercheteam Wallraff vorlegen sollte.

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Danke für die Rückmeldung, ich vermute XING gehört inzwischen auch dem amerikanischen Expräsident :O) :O) :O)
Herzlich willkommen in der XING Community!

Hier helfen Mitglieder anderen Mitgliedern. Wir freuen uns, wenn Du Dein Wissen über die Plattform teilst oder Vorschläge einbringst. Solltest Du Fragen zu XING Funktionen haben, ist das der richtige Ort, um sie zu stellen.

Bitte beachte: Diese Gruppe ersetzt nicht den Support. Bei Fragen an XING, die nicht von anderen Mitgliedern gelöst werden können, möchten wir Dich bitten, Dich über das Kontaktformular oder kontakt@xing.com an den Support zu wenden. Du erhältst dort innerhalb weniger Tage eine Antwort. Bei technischen Problemen ist es hilfreich, wenn Du Deiner Nachricht einen Screenshot beifügst.

Hinsichtlich Fragen zu unseren XING E-Recruiting Produkten (XING TalentManager, XING TalentpoolManager, Employer Branding Profile sowie Stellenanzeigen) kannst Du Dich jederzeit an unsere spezialisierte XING E-Recruiting Community wenden: https://community.xing.com/de/s/. Hier stehen Dir unsere Produktexperten zur Verfügung, die Dir gerne bei all Deinen Fragen weiterhelfen.

Dein Feedback hier in der Gruppe ist wertvoll für XING und wird von den Moderatoren ausgewertet. Bitte beachte deshalb, dass Deine Postings nicht nur öffentlich einsehbar sind, sondern auch weitergeleitet werden. Ein wiederholtes Einstellen des gleichen Feedbacks ist nicht erforderlich.

Hier erreichst Du unser Support-Team: https://www.xing.com/support/contact

Wir freuen uns auf den Austausch mit Dir!
Dein Moderationsteam

Gruppenregeln

1 Umgangston

Lebhafte und leidenschaftliche Diskussionen sind interessant, können aber manchmal die Gemüter erhitzen. Dabei achten wir in der Gruppe auf einen angenehmen Umgangston. Werde bitte nicht persönlich und vermeide verbale Angriffe auf andere Mitglieder. Die Moderatoren der Gruppe behalten sich vor, Kommentare, die persönliche Beleidigungen (dazu zählen auch die Verwendung von Großbuchstaben oder verklausulierten Beleidigungen z.B. über Zitate oder Links), Diskriminierungen oder Verleumdungen beinhalten, ohne Ankündigung zu löschen oder in das interne Moderationsforum der Gruppe zu verschieben.

2 Rücksicht auf andere Gruppenmitglieder

In der Gruppe sollen sich sowohl alle Autoren der Beiträge als auch deren Leserschaft wohl fühlen. Sofern die Gruppenatmosphäre darunter leidet, weil der Eindruck entsteht, dass zwei Mitglieder die Öffentlichkeit der Gruppe für private Diskussionen oder Dispute nutzen, kann die Moderation Ansprachen oder Bezugnahmen zwischen diesen Mitgliedern in der Community untersagen und die Mitglieder bitten, die private Konversation auf PN zu verlagern oder auf andere Weise außerhalb der Gruppe zu führen.

3 Einzelfälle direkt klären

Einzelfälle werden wir im Interesse der betroffenen Mitglieder grundsätzlich nicht öffentlich kommentieren. Bitte verzichte daher darauf, in der Gruppe Moderationsentscheidungen, Konfliktfälle und Einzelfragen zu kommentieren oder die Namen von Betroffenen und einzelne Gruppennamen zu nennen. Wir bitten Dich außerdem, keine Details zu Deinem eigenen XING-Konto in der Gruppe preiszugeben. Wende Dich bei Fragen bitte per privater Nachricht direkt an die Moderatoren oder schreibe uns eine Email an kontakt@xing.com

4 Beim Thema bleiben

Posts, die die Diskussion vom Ausgangsthema weglenken, erschweren die Übersichtlichkeit. Für abweichende Fragen, die sich im Rahmen von Diskussionen ergeben, kannst Du gerne eine neue Diskussion eröffnen. Wir behalten uns vor, Beiträge zu löschen, falls die Diskussion durch Off-topic-Posts zu sehr vom Ausgangsthema abweicht. Wenn Du zu verschobenen Diskussionen oder gelöschten Beiträgen Fragen hast, wende Dich bitte an die Moderatoren der Gruppe.

5 Konstruktiv diskutieren

Bitte trage dazu bei, dass Diskussionen den Zweck erfüllen, der dem Ausgangspost zu entnehmen ist. Reine Protestaufrufe sind nicht zulässig, da auf dieser Basis keine ergebnisoffene Diskussion möglich ist. Wir behalten uns vor, entsprechende Themen zu schließen oder zu verschieben. Wenn Du zu geschlossenen oder verschobenen Diskussionen Fragen hast, wende Dich bitte an die Moderatoren der Gruppe.

6 Regelverstöße

Mitglieder, die gegen die Gruppenregeln verstoßen, können aus der Gruppe entlassen werden.

7 Werbende Einträge

In dieser Gruppe möchten wir den Dialog unter den Mitgliedern untereinander und mit XING fördern. Sie ist allerdings kein Vertriebskanal, daher ist Werbung nicht zugelassen. Dazu zählen neben kommerzieller Werbung auch Links zu eigenen Webseiten oder Blogs.

8 Umfragen und Meinungsbilder

Thema der Gruppe ist XING und seine Funktionen. Wir bitten deshalb auch nur über solche Inhalte zu diskutieren. Umfragen und Meinungsbilder, die nichts mit XING zu tun haben, bitten wir deshalb ebenfalls nicht in dieser Gruppe einzustellen.

9 Thema der Gruppe

Diese Gruppe dient dem Austausch über XING. Hier helfen Mitglieder anderen Mitgliedern. Sollten Fragen nicht gelöst werden können, leitet die Moderation die Fragen an den Support weiter und veröffentlicht dessen Antworten. Teilnehmer dieser Gruppen fühlen sich aber gestört, wenn Personen mit ihren Diskussionen einen eigenen Zweck verfolgen. Das kann das Ziel der Selbstdarstellung, das Provozieren anderer Mitglieder oder die Durchsetzung einer persönlichen Grundhaltung sein. Bei jeder Variante entstehen dauerhaft Konflikte.

Sollte die Moderation zu dem Schluss kommen, dass ein Mitglied dauerhaft aus dieser Motivation heraus handelt, hat der Schutz der überwiegenden Mehrheit der Mitglieder Priorität. Die Moderation behält sich in diesem Fall den temporären oder dauerhaften Ausschluss des Mitgliedes vor. So weit keine anderen Gründe dagegen sprechen, bleiben die Leserechte des Mitgliedes dabei erhalten.

Vielen Dank, dass Du diese Regeln im Interesse eines guten Miteinanders respektierst.

Dein XING Team