Hallo liebe Recruiter Community,
ich benötige im Rahmen meiner Bachelorthesis an der Europäischen Fernhochschule Hamburg Ihre Unterstützung und würde mich sehr freuen, wenn an meiner Umfrage teilgenommen wird. Teilnehmen können alle die in deutschen Unternehmen Personalverantwortung tragen.
Ziel der Umfrage ist die Untersuchung der Einsatzhäufigkeit psychologischer Verfahren in der Personalauswahl, wie Sie als Personalverantwortliche /r diese in Hinblick auf unterschiedliche Gütekriterien einschätzen und welche dieser Gütekriterien den Verfahrenseinsatz am stärksten beeinflussen.
Herzlichsten Dank im Voraus.
Liebste Grüße,
Anna Wübbelt