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Jobsuche Regional

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JOBSUCHE REGIONAL

60 REGIONALE JOBBÖRSEN 

Was 2012 mit einer Jobbörse für Würzburg begann ist heute zu einem Netzwerk mit über 111 Jobportalen gewachsen.
So gibt es nun mehr nicht nur Jobportale in den größten Städten Deutschlands, sondern nahezu flächendeckend. Jobsuchende haben dadurch die Möglichkeit stets die eigene Stadt für die Jobsuche aufzusuchen.

Auch technisch befinden wir uns nach wie vor im Wachstum. Anfang des Jahres 2019 erhielt Jobsuche Regional einen vollständigen technischen Relaunch. Dabei kam es vor allem auf dem Jobportalen zu zahlreichen Neuerungen.


REGIONALITÄT 

WIR FINDEN MITARBEITER IN IHRER DIREKTEN UMGEBUNG

Die Berufswelt wird immer flexibler. So ist es heute durchaus üblich für einen Jobwechsel auch den Standort neu zu definieren. Die meisten Jobsuchenden haben sich jedoch in Ihrer Jobsuche bereits auf einen Standort festgelegt. Sie nutzen die Vorteile regionaler Jobbörsen.


SOCIAL MEDIA RECRUITING 

BEWERBERANSPRACHE AUCH IM PRIVATEN UMFELD

Auf der Suche nach geeigneten Bewerbern für eine neu zu besetzende Stelle, stoßen Personalverantwortliche immer auf ein Problem: Gutes Personal, ausgebildete Fachkräfte und engagierte Arbeitnehmer befinden sich nicht auf Stellenportalen.

Qualifizierte Arbeitnehmer befinden sich bereits in einer Anstellung und müssen aktiv angesprochen werden um sie möglicherweise zu einem Jobwechsel zu animieren. Jobsuche Regional verfolgt genau diesen Ansatz. Unser Fokus liegt nicht auf all jenen, die Jobportale selbst aufsuchen. Wir sprechen Ihre wirkliche Zielgruppe an - dort wo Sie sich aufhält.
Deshalb beinhalten all unsere Jobpakete auch ein Werbebudget, welches wir ausschließlich für die Ausspielung Ihrer Stellenanzeige auf Social Media Plattformen und in der Google Suche nutzen. 


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