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Certified Agile Leadership Kurs (CAL-1)

Di, 10.07.2018, 09:00 (CEST)
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Mi, 11.07.2018, 18:00 (CEST)
StartplatzKöln, DeutschlandIn Google Maps öffnen

€ 2.142,00

Freie Plätze: 2
Wie Ihr als echte Leader Umgebungen schafft, in denen Großartiges entstehen kann. Und wie Ihr Euch selbst darin verbessern könnt, solche Bedingungen herzustellen.
Egal ob Ihr Manager mit jahrzehntelanger Erfahrung seid, oder Führung oder Agilität noch Neuland für Euch sind, dieser Kurs schöpft aus dieser Vielfalt den Antrieb für Wachstum und Lernen aller Beteiligten. So könnt ihr mitnehmen, wie Ihr Umgebungen schafft, in denen Großartiges entstehen kann, und Euch selbst konstant darin zu verbessern, genau solche Bedingungen herzustellen.

“Agil” ist eine Haltung und eine Reise der kontinuierlichen Verbesserung. Nach unserer Meinung gilt das auch und gerade für die agilen Führungskräfte. Führung ist ein agiles Produkt, dass wir kontinuierlich mit inspect and adapt weiterentwickeln und regelmässig "deployen", vorausgesetzt wir haben

  • eine klare Intention (was wir wollen),
  • eine bewusstes wahrnehmen der Kontexte und unserer aktuellen Gewohnheiten und Verhaltensweisen von Führen und Folgen, mit der Absicht,
  • ein System in dem wir und alle arbeiten entstehen zu lassen, das unser Bedürfnisse erfüllt und unser individuelles und gemeinsames Potential sichtbar werden lässt

Wir schaffen in diesem Kurs einen Rahmen, in dem Du

  • hinterfragen kannst, was für Dich agile Leadership und agile Führung bedeutet
  • persönlich zur Führung herausgefordert wirst und entdeckst was Dein Stil von Führung ist
  • verstehst, welcher Führungsstil, welche Auswirkungen im Führungsalltag hat
  • erleben kannst wie motivierend agile Führung auf Selbstorganisation wirkt und was dazu zu tun ist
  • erleben kannst wie man sichere Räume schafft, die das Potential von Teams und Organisationen sichtbar werden lassen
Dieser Kurs wird Deine persönliche Reise als Führungskraft auf die nächste Ebene heben. Eine Organisation verändert sich in dem Maße in dem die Menschen sich darin verändern.
Egal ob Ihr Manager mit jahrzehntelanger Erfahrung seid, oder Führung oder Agilität noch Neuland für Euch sind, dieser Kurs schöpft aus dieser Vielfalt den Antrieb für Wachstum und Lernen aller Beteiligten. So könnt ihr mitnehmen, wie Ihr Umgebungen schafft, in denen Großartiges entstehen kann, und Euch selbst konstant darin zu verbessern, genau solche Bedingungen herzustellen.

“Agil” ist eine Haltung und eine Reise der kontinuierlichen Verbesserung. Nach unserer Meinung gilt das auch und gerade für die agilen Führungskräfte. Führung ist ein agiles Produkt, dass wir kontinuierlich mit inspect and adapt weiterentwickeln und regelmässig "deployen", vorausgesetzt wir haben

  • eine klare Intention (was wir wollen),
  • eine bewusstes wahrnehmen der Kontexte und unserer aktuellen Gewohnheiten und Verhaltensweisen von Führen und Folgen, mit der Absicht,
  • ein System in dem wir und alle arbeiten entstehen zu lassen, das unser Bedürfnisse erfüllt und unser individuelles und gemeinsames Potential sichtbar werden lässt

Wir schaffen in diesem Kurs einen Rahmen, in dem Du

  • hinterfragen kannst, was für Dich agile Leadership und agile Führung bedeutet
  • persönlich zur Führung herausgefordert wirst und entdeckst was Dein Stil von Führung ist
  • verstehst, welcher Führungsstil, welche Auswirkungen im Führungsalltag hat
  • erleben kannst wie motivierend agile Führung auf Selbstorganisation wirkt und was dazu zu tun ist
  • erleben kannst wie man sichere Räume schafft, die das Potential von Teams und Organisationen sichtbar werden lassen
Dieser Kurs wird Deine persönliche Reise als Führungskraft auf die nächste Ebene heben. Eine Organisation verändert sich in dem Maße in dem die Menschen sich darin verändern.

Programm

Deine Take-aways
  • Erhalte mehr Klarheit als Führungspersönlichkeit, wer Du bist und was Du willst
  • Entwickle eine größere Achtsamkeit wie Du Kontexte managst und Beziehungen entwickelst
  • Verstärke Deinen Fokus auf das was Dein persönliches Wachstum in den nächsten 6 Monaten fördert und formuliere klare Fortschrittsindikatoren
  • Erhalte ein Set von Prinzipien, die sich in Deinem Leben, in Deinem Team und in Deiner Organisation anwenden lassen
  • Erlebe einen Vertrauenscontainer, der Menschen dazu einlädt, sich zu ganz zu zeigen, der Diversität und Ambiguität in eine starke Vorwärtskraft verändert
  • Erlebe das Gefühl wie es ist, wenn Du in einem "Wir" als Co-Lead führst
  • Eine lange Liste von Inspirationen und Empfehlungen :-)
  • Neue Freunde!
Was erwartet Dich?

Wir glauben daran, dass wir im Workshop am nachhaltigsten lernen, wenn wir die Zeit für Interaktion,und die Entwicklung von Beziehungen maximieren und darüber reflektieren. Die Zeit, die ihr sitzt und uns zuhört, wird minimiert. Wir maximieren die Tiefe und die Breite an Erfahrungen und bieten mentale Modelle, die Euch helfen das was ihr erkennt, in einen sinnvollen Zusammenhang zu setzen.

Der Kurs startet mit einer Umfrage und einigen vorbereitenden Arbeiten bevor wir uns treffen, die Dir helfen, Dein aktuelles Wissen in Verbindung mit dem Kurs in Beziehung zu setzen. Das hilft Dir und der Gruppe zu entscheiden, welche Themen wir tiefer bearbeiten und wie wir unsere Zeit im Workshop miteinander verwenden möchten.Du fokussierst Dich von Anfang an auf das, was Du vorbereiten willst und Deine Ziele, die Du Dir für den Kurs setzen willst.

Jeder in diesem Kurs wird herausgefordert, unabhängig wie lange Du schon Erfahrung im Bereich Führung oder im agilen Kontext hast. Wir werden mit allen den Inhalt co-kreieren und den agilen Leadership Stil gemeinsam zu führen vorleben: vom Beginn einen vertrauensvollen Container zu schaffen bis hin zu den Themen erfolgreicher Beispiele für agile Transformationen. Die effektivsten agilen Methoden und Tools sowie das Trusttemenos Leadership Modell werden in diesem Kurs als Material verwendet. Es ist eine Kunst zu wissen wann man führt und wann es gut ist, einfach als Teilnehmer mitzumachen. Olaf und Christine werden diesen fließenden Wechsel von Rollen und Verantwortlichkeiten vorleben, in dem entschieden wird, was in welchem Kontext und Situation das Richtige ist und leben es vor.

Am ersten Tag werden wir uns auf Deine persönliche Reise als Leader fokussieren. Am zweiten Tag geht es darum, die Lernerfahrungen und Prinzipien mit unserem Modell und anderen Tools im Rahmen agiler Organisationen anzuwenden. Sei vorbereitet, überrascht und herausgefordert zu werden. Du kannst Deine Komfortzone ruhig mitbringen, aber es kann sein, dass Du wenig Gebrauch davon machst.

Für wen ist der Kurs?
  • Führungkräfte, Manager und Leader aller Ebenen
  • Scrum-Master, Product Owner, Agile Coaches
  • Projekt und Team Leads
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