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#clc0711: Es ist alles nur eine Frage des Mindsets ….

Mi, 21.03.2018, 20:00 (CET)
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Anmeldeschluss: Mi, 21.03.2018, 21:00 (CET)
Online-Event
Freie Plätze: 932
Twitter-Chat der Corporate Learning Community Region Stuttgart #clc0711. Twitter-Hashtag: #CLchatDE

CLchatDE: Es ist alles nur eine Frage des Mindsets …

Mitarbeiter müssen ihren Mindset ändern, um die digitale Transformation der Arbeitswelt erfolgreich voranzutreiben. Ein Satz, der derzeit täglich durch die Medien geht. Und es gibt auch klare Vorstellungen, wie dieser Mindset aussehen soll: lernbereit, fehlerfreundlich, eigenverantwortlich, unternehmerisch - so wünschen wir uns die Mitarbeitenden für die Arbeitswelt 4.0.

Um dieses Thema geht es beim nächsten #CLchatDE, den die Corporate Learning Community Region Stuttgart #clc0711 am Mittwoch, den 21.03.2018 von 20:00 bis 21:00 Uhr veranstaltet. Der #CLchatDE ist als Twitter-Chat ein spannendes Microlearning-Format, welches in einer Community gewaltige Mengen an Konversationen und tiefgehenden Einsichten erzeugt. Teilnehmen lohnt sich also!

Die Gastgeber dieses #CLchatDE sind @JoachimNiemeier @EleonoreDiarra @MarliesMittler @Martin_Stutt (Martin Rost) und @ewingo13 (Oliver Ewinger)


Mehr Input zum Thema „Mindset“

Es ist alles nur eine Frage des richtigen Mindsets … (Blogpost von Joachim Niemeier): https://colearn.de/es-ist-alles-nur-eine-frage-des-richtigen-mindsets/

Mindset.... 5 provokante Fragen (Blogpost von Marlies Mittler): https://colearn.de/mindset/


Für die Twitter-Newbies

Twitter zum Lernen: https://colearn.de/clp004-corporate-learning-2025-moocathon-woche-1-twitter-zum-lernen/

Lernen im Netzwerk mit Twitter: https://colearn.de/webinar-aufzeichnung-lernen-im-netzwerk-mit-twitter/


Follow-up

(1) Das Thema Mindset wird auch zentrales Thema des kommenden CLSprints am Freitag, den 13.04.2018, sein.

(2) Am Freitag, den 20.04.2018 treffen wir uns mit allen, die Interesse an diesem Thema haben, um 17:00 Uhr an der Hochschule der Medien in Stuttgart-Vaihingen um weitere Impulse zu diesem Thema zu bekommen und uns dazu auszutauschen.




CLchatDE: Es ist alles nur eine Frage des Mindsets …

Mitarbeiter müssen ihren Mindset ändern, um die digitale Transformation der Arbeitswelt erfolgreich voranzutreiben. Ein Satz, der derzeit täglich durch die Medien geht. Und es gibt auch klare Vorstellungen, wie dieser Mindset aussehen soll: lernbereit, fehlerfreundlich, eigenverantwortlich, unternehmerisch - so wünschen wir uns die Mitarbeitenden für die Arbeitswelt 4.0.

Um dieses Thema geht es beim nächsten #CLchatDE, den die Corporate Learning Community Region Stuttgart #clc0711 am Mittwoch, den 21.03.2018 von 20:00 bis 21:00 Uhr veranstaltet. Der #CLchatDE ist als Twitter-Chat ein spannendes Microlearning-Format, welches in einer Community gewaltige Mengen an Konversationen und tiefgehenden Einsichten erzeugt. Teilnehmen lohnt sich also!

Die Gastgeber dieses #CLchatDE sind @JoachimNiemeier @EleonoreDiarra @MarliesMittler @Martin_Stutt (Martin Rost) und @ewingo13 (Oliver Ewinger)


Mehr Input zum Thema „Mindset“

Es ist alles nur eine Frage des richtigen Mindsets … (Blogpost von Joachim Niemeier): https://colearn.de/es-ist-alles-nur-eine-frage-des-richtigen-mindsets/

Mindset.... 5 provokante Fragen (Blogpost von Marlies Mittler): https://colearn.de/mindset/


Für die Twitter-Newbies

Twitter zum Lernen: https://colearn.de/clp004-corporate-learning-2025-moocathon-woche-1-twitter-zum-lernen/

Lernen im Netzwerk mit Twitter: https://colearn.de/webinar-aufzeichnung-lernen-im-netzwerk-mit-twitter/


Follow-up

(1) Das Thema Mindset wird auch zentrales Thema des kommenden CLSprints am Freitag, den 13.04.2018, sein.

(2) Am Freitag, den 20.04.2018 treffen wir uns mit allen, die Interesse an diesem Thema haben, um 17:00 Uhr an der Hochschule der Medien in Stuttgart-Vaihingen um weitere Impulse zu diesem Thema zu bekommen und uns dazu auszutauschen.




Programm

Drehbuch #CLchatDE No1  21.03.2018

Thema: Es ist alles nur eine Frage des Mindsets …

Hier kommen die Fragen:

20:05 Uhr

  • F1 Alle reden von „Mindset“. In welchem Zusammenhang bist du auf das Thema Mindset gestoßen? Warum ist es so wichtig, das richtige Mindset zu haben?

20:10 Uhr

  • F2 Was verbirgt sich hinter dem Begriff Mindset? Wie würdest du ihn deinen Großeltern | Eltern | Kollegen erklären?

20:15 Uhr

  • F3 Was kann Corporate Learning zum richtigen Mindset für die digitale Transformation der Arbeitswelt beitragen?

20:20 Uhr

  • F4 Die digitale Transformation darf nicht am Mindset scheitern. Aber: kann bzw. sollte man das Mindset anderer überhaupt verändern?

20:25 Uhr

  • F5 Reagiere nun auf 3 Tweets unterschiedlicher Teilgeber*innen a) zustimmend b) nachfragend c) kritisch oder d) provozierend!

20:30 Uhr

  • F6 Wäre es nicht sinnvoll, beim Corporate-Mindset anzusetzen? Wie sehen passende organisatorische Rahmenbedingungen für eine erfolgreiche digitale Transformation aus?

20:35 Uhr

  • F7 Und wie sieht eine (Lern-)Kultur aus, welche mehr Eigeninitiative, Selbstbestimmung, Partizipation und Potentialentfaltung ermöglicht? Gerne mit Best-Practice-Beispielen.

20:40 Uhr

  • F8 Eine erfolgreiche digitale Transformation braucht einen flexiblen, begleiteten Wandelprozess. Aus Mindset-Perspektive, welches Verhalten und welche Lernformate eignen sich dazu?

20:45 Uhr

  • F9 Welche Fragen und Anregungen gibt es sonst noch zum Thema „Mindset”?

20:50 Uhr

  • F10 Im Hinblick auf die fortgeschrittene Zeit: Welche Themen wollt ihr bei einem weiteren #CLchatDe diskutieren?



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