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Hamburger Coaching- und TeamentwicklungsTag 2021

Online

Register until:Thu, 09/30/2021, 12:00 PM GMT+2Available seats:0

Description

Endlich ist er wieder da: Der Hamburger Coaching- und Teamentwicklungs Tag

Unter der Moderation unseres Vorstandsvorsitzenden, Jens Elling
(
https://www.xing.com/profile/Jens_Elling2/cv ), möchten wir in diesem Jahr dieses wundervolle Ereignis virtuell per Zoom wieder aufleben lassen.

Wir haben hierzu 4 erstklassige Referenten & Referentinnen für Euch eingeladen, die zum Thema Coaching und Teamentwicklung die Workshops leiten.

Die Referenten und ihre Workshops:

  • 1 Daniel Meier  http://www.solutionsurfers.ch/ 
    • Die Strukturierte Lösungsanalyse – ein lösungsorientiertes Coaching-Werkzeug für kurze Coaching-Gespräche.
    • Zum Inhalt:
      Entdecken Sie die Kraft der Skalen im Coaching, eingebettet in ein Coaching-Instrument, welches Sie gleich ausprobieren und direkt in Ihren Gesprächsalltag einbinden können. Wir werden zusammen einen interaktiven und praxisorientierten Workshop gestalten in welchem Sie neben diesem Instrument auch die Grundideen des lösungsfokussierten Kurzzeitcoachings kennen lernen können.
    • Zum Referenten:
      Daniel Meier (CH) ist Master Certified Coach (ICF), seit bald 20 Jahren als Ausbilder von Coaches weltweit tätig und Autor verschiedener Fachbücher zu Coaching, welche in mehr als 12 Sprachen übersetzt wurden. Mitgründer und Inhaber der Solutionsurfers®, einem weltweit tätigen Ausbildungsinstitut für lösungsfokussiertes Coaching.

       
  • 2 Dr. Kim-Oliver Tietze  https://www.xing.com/profile/KimOliver_Tietze/cv  
    • ​​​​​Kollegiale Beratung online – eine Reflexionschoreografie goes digital
    • Zum Inhalt:
      Kollegiale Beratung online ist seit mehr als 20 Jahren erprobt. Mit dem pandemiebedingten Videokonferenzboom haben viele Berufstätige ihre medialen Kompetenzen und technischen Ausstattungen erweitert. Sie können sich nun wahlweise in Präsenz oder unkompliziert online in Peergruppen zu kollegialer Beratung organisieren, um aktuelle berufliche Anliegen gemeinsam zu reflektieren und konkrete Problemlösungen zu entwickeln. Gleich welche Variante eine Peergruppe wählt (beide haben ihre Vorzüge): produktive Fallberatungsprozesse bedürfen einer strukturierten und kreativen Methodik sowie einer gekonnten Choreografie, damit ‚analoge‘ und digitale‘ kollegiale Beratung anregend und erkenntnisreich gelingen. Wir werden es ausprobieren.
    • Z​​​​​​um Referenten: 
      Dr. Kim-OIiver Tietze, Dipl.-Psych., ist Organisationsberater, Managementdiagnostiker, Supervisor und Führungskräfteentwickler, aber kollegiale Beratung zu ergründen und zu vermitteln, ist sein langjähriges Steckenpferd.

       
  • 3 Dr. Iris Wenck  https://www.xing.com/profile/Iris_Wenck/cv  
    • Vom Umgang mit sich selbst und anderen schwierigen Menschen
    • Zum Inhalt: 
      Führung fängt immer bei der eigenen Person an…gutes Selbstmanagement und Selbsterkenntnis ist der Schlüssel, um mit schwierigen Gesprächspartnern umzugehen! 
      Welche Typen gibt es und was macht sie „schwierig“? Unterschiedliche Menschen und ihre speziellen Herausforderungen…ein Ausflug in die Persönlichkeitstheorie.
      Was kann man tun, wenn…? Tipps für die Gesprächsführung und die Teamdiskussion - von der Situationsprüfung à la Byron Katie bis hin zu Durchsetzungsstrategien und Strategemen.
      Verstehen und Verhandeln…bis zur „red bottom line“…! "Walkaway als Reissleine" in der Konfliktmediation.
    • Zur Referentin: 
      Dr. Iris Wenck: Change-Management Beratung, Training, Coaching. Hilft dabei, innere und äußere Hürden zu überwinden und neu durchzustarten! Die systemische Weichenstellung ist mein Spezialgebiet :-)
       
  • 4 Tanja Wildfeuer  https://www.xing.com/profile/Tanja_Wildfeuer/cv   &
        Helge Tönsing  https://www.xing.com/profile/Helge_Toensing/cv
    • Klinisches Hintergrundwissen für Coaches – ein Einblick
    • Zum Inhalt: 
      Wie bekomme ich ein klareres Gefühl für die Grenze zwischen Coaching und Psychotherapie? Der Wunsch vieler Coaches diagnostische Hinweise für das Vorhandensein einer psychischen Störung zu bekommen, ist der Grund für die Entwicklung unseres Seminars. Wir geben anhand des Störungsbilds der Depression hier einen kleinen Einblick und laden die Teilnehmer dazu ein, sich einen kurzen theoretischen Hintergrund anzuhören und anhand eines Fallbeispiels mit uns in den Austausch zu kommen.
    • Zu den Referenten: 
      Dipl.-Psych. Tanja Wildfeuer, Psychologische Psychotherapeutin (Tiefenpsychologisch fundiert), Fortbildungen in Kommunikationspsychologie, Konfliktmoderation, systemischer Beratung. Tätigkeitsschwerpunkte: Therapie, Coaching für Führungskräfte und Mitarbeiter, Seminare und Moderation, Supervision und Teamentwicklung, Organisationsentwicklung und Beratung.
      Tanja Wildfeuer wird den Workshop auf dem HCT leiten

      Dipl.-Psych. Helge Tönsing, Psychologischer Psychotherapeut (Verhaltenstherapie), Fortbildungen in Konfliktmoderation, Psychodrama, systemischer Beratung und Prozessbegleitung, Abschluss als Suchttherapeut VDR, Tätigkeitsschwerpunkte: Organisationsentwicklung und Beratung, Coaching für Führungskräfte, Seminare und Moderation, Supervision und Teamentwicklung.

  • Die Spieler auf dem HCTT – 2021

    • Zum Inhalt:
      5,4,3,2,1, -LOS!
      5 Hacks für lebendige Online-Trainings und Meetings

      Zum Inhalt: Entdecke lebendige, sofort umsetzbare Übungen aus dem Improvisationstheater für virtuelle Lernformate. Wir Spieler laden Dich ein, Impulse, die das Mindset der Improvisationskunst auch auf der virtuellen Bühne trainieren, sofort auszuprobieren! Wähle Deine persönliche Lieblingsmethode für Deine nächstes Online Session. Aktiv, kreativ und digital.

    • Die Referentinnen:
      Britta DanielImproschauspielerin, Trainerin u. Coach, Hamburger Improvisations- u. seit 21 Jahren künstlerische Leitung des Unternehmenstheater die Spieler.
      Lotte LottmannImproschauspielerin, Trainerin u. Coach, seit 21 Jahren Geschäftsführerin des Hamburger Improvisations- u. Unternehmenstheater die Spieler

 

Am Tag des Events (1.Okt.) habt ihr die Qual der Wahl. Ihr könnt Euch dann für einen Worksphop entscheiden.

Egal welcher es sein wird, unsere hochqualifizierten Referenten sorgen dafür, dass der Tag sich voll lohnt.

Dazu haben wir natürlich „Rund um die Veranstaltung“ für ein schönes Rahmenprogramm - beispielsweise mit den "Spielern" (Hacks für Online Meetings) sowie einer Vernetzungsparty - gesorgt.

 

Schedule

A G E N D A - HCTT – AM 01.10.2021

1.Oktober 2021 per ZOOM (9.30 bis 16.00 Uhr)

  • 09:30 Uhr Ankommen - Weltkarte - Wer ist hier?
  • 09:50 Uhr Die Referenten stellen sich und ihr Thema vor
  • 10:10 Uhr - Break Out Kennenlernen in kleiner Runde -
                      1 Runde á 20 Minuten per Zufall
  • 10:35 Uhr Auswertung ... verabreden Sie sich für nachher...Visitenkarten-Party
  • 10:40 Uhr Pause und wechsel in einen separaten Workshop Raum
                     Es stehen 4 alternative Workshops zur Auswahl.
                     Die Teilnehmenden ordnen sich vor Ort selbstständig einem Workshop zu.
  • 11:00 Workshop 1-4 (Teil 1 - Einführung - Theorie)
  • 12:30 Mittagspause
  • 13:30 Input im Plenum "Die Spieler..."
  • 14:00 Workshop 1-4 (Teil 2 - praktische Übung/ Beispiele)
  • 15:00 Visitenkarten Party - Vernetzung - Überrraschung
  • 15:45 Im Plenum - Gemeinsamer Abschluss
  • 16:00 Uhr Abschluss/ Tschüssikowski

Discipline

Keywords

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