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XING Series | Transformation der Arbeit - Purpose #8

Online

Register until:Thu, 06/3/2021, 05:00 PM GMT+2

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  • 52 XING members

Description

Die XING Series | Transformation der Arbeit bietet Ihnen wertvolle Impulse rund um die Themen Digitalisierung, Personalmanagement und Organisationsentwicklung in der neuen Arbeitswelt. In acht Terminen betrachten wir so die Transformation der Arbeit aus verschiedenen Gesichtspunkten - zusammen & interaktiv. Wir sprechen mit Personalmanagern, Kulturexperten, Führungskräften, aber auch mit Mitarbeitern aus interdisziplinären Teams, Juristen oder Startup-Gründern darüber, was in der Zukunft der Arbeit anders wird und warum.

Wann: Jeden 1. Donnerstag im Monat, Start: 16:30
Wo: Online auf Zoom mit vorheriger Anmeldung
Was: Kurze, prägnante Impulsvorträge von 1 ausgewählten Experten , Diskussion & Networking

Die Teilnahme ist kostenfrei

Wir freuen uns auf Dich!

Tina, Mentessa & das XING Team

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Wenn du über kommende Events auf dem Laufenden bleiben willst und Zugang zu Early Bird Tickets möchtest, dann werde Teil unserer XING Gruppe Big & Growing. Neben Events findest du hier alles, was die New Work Community in Deutschland bewegt und dich wirklich weiterbringt: neue Kontakte, Jobs, News und Trends!

WORUM GEHT ES
Arbeit verändert sich. Im Rahmen einer digital vernetzten Welt suchen fünf Generationen Hand in Hand nach Prognosen, Halt und Sinn. Die neue Komplexität fordert neue Orte, neue Kommunikation, neue Zusammenarbeit, neue (Selbst-)Führung, neue Ziele. Die neue Arbeitskultur macht neue Organisationsformen erforderlich und stellt sie sogar selbst in Frage. In dieser Veranstaltungsreihe lernst Du, worauf es jetzt ankommt, was die Trends vorantreibt, und wie Du und Dein Team darauf am besten reagieren.

WAS ERWARTET DICH
Es erwartet Dich immer ein spannender Gast mit nachgewiesener Expertise, der zum jeweiligen Thema einen Impulsvortrag von 15 Minuten mitbringt und anschließend in einem moderierten Gespräch auf Fragen eingeht. Dabei interagierst Du Live mit allen Event-Teilnehmern über Sli.do im Chat und per Umfrage.

ALLE TERMINE DER SERIE
  • 05.11.2020 | XING Series | Transformation der Arbeit - Top Trends  #1
  • 03.12.2020 | XING Series | Transformation der Arbeit - New Work #2
  • 07.01.2021 | XING Series | Transformation der Arbeit - Co-working #3
  • 04.02.2021 | XING Series | Transformation der Arbeit - Remote Work #4
  • 04.03.2021 | XING Series | Transformation der Arbeit - Agile collaboration #5
  • 01.04.2021 | XING Series | Transformation der Arbeit - Self-organised teams #6
  • 06.05.2021 | XING Series | Transformation der Arbeit - Culture #7
  • 03.06.2021 | XING Series | Transformation der Arbeit - Purpose #8
WER ORGANISIERT ES
Wir, TinaPaola, und das Mentessa-Team sind Experten für die Transformation der Arbeit und bestens in München vernetzt. Gemeinsam mit XING möchten wir dich mit spannenden Gestaltern einer neuen Arbeitswelt sowohl online als auch offline zusammenbringen!

Schedule

Thema "Purpose"
Am 03. Juni sprechen wir über Purpose-Organisationen mit Florian Hoffmann von The DO School

Agenda

16:30 - 17:00 Vortrag "Purpose-Organisationen" - Transformation der Arbeit
17:00 - 17:30 Fragerunde und offene Diskussion


Florian Hoffmann ist ein weltweit anerkannter sozialer Innovator, Unternehmer und Gründer der The DO School.

The DO School wurde 2013 gegründet und ermöglicht Einzelpersonen und Organisationen die nachhaltige Transformation zur einer neuen Wirtschaft, die nachhaltig und innovativ ist. The DO School hat weltweit Niederlassungen in Berlin, New York und Hongkong. Die DO Methode wird von 50 000 Experten und Unternehmern innerhalb von TDS erweitert. Die Arbeit der The DO School hat sich positiv auf über 5 Millionen Menschen ausgewirkt

Florian wurde für seine Arbeit und seine Vision einer globalen Wirtschaft, die nachhaltig und innovativ ist, mit zahlreichen Preisen ausgezeichnet. Im Jahr 2017 wurde er zu einem der 100 Young Global Leaders des Weltwirtschaftsforums ernannt. Er arbeitet eng mit Fortune 500-Unternehmen, Regierungen und Stiftungen zusammen, wie z.B. H&M oder mit den Vereinten Nationen.

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