• Konzeption, Aufbau und Pflege sicherer und vollständig automatisierter Software-Delivery-Pipelines von der Entwicklung bis zur Produktion
• Implementierung und Betrieb von Infrastruktur als Code (Infrastructure as Code), um konsistente, reproduzierbare und skalierbare Umgebungen zu gewährleisten
• Verwaltung und Steuerung von Artefakt-Repositories mit strenger Unveränderlichkeit (Immutability), Aufbewahrungsrichtlinien und kryptografischer Verifizierung
• Integration automatisierter Sicherheitsprüfungen in den Entwicklungslebenszyklus zur frühzeitigen Erkennung von Schwachstellen
• Etablierung und Aufrechterhaltung zuverlässiger Deployment-Workflows basierend auf versionskontrollierter Konfiguration und automatisierter Promotion zwischen Umgebungen
• Bereitstellung wiederverwendbarer Pipeline-Templates und Self-Service-Funktionen, die es Entwicklungsteams ermöglichen, Software effizient auszuliefern
• Implementierung eines sicheren Secrets- und Credential-Managements zum Schutz sensibler Systemzugriffe
• Kontinuierliche Verbesserung der Zuverlässigkeit, Skalierbarkeit und Observability der Delivery-Plattform und der Deployment-Infrastruktur

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Informatik, Software Engineering, Informationstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Continuous Integration, Continuous Delivery oder Platform Engineering
• Fundierte Erfahrung in der Konzeption und dem Betrieb automatisierter Build-, Test- und Deployment-Pipelines
• Solide Kenntnisse in Container-Technologien, Artefakt-Management und modernen Cloud-Native-Entwicklungsworkflows
• Erfahrung in der Implementierung von Infrastruktur als Code (IaC) zur Bereitstellung und Verwaltung von Systemen
• Sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Praktische Erfahrung in der Integration von Best Practices für IT-Sicherheit in Software-Delivery-Pipelines
• Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise bei komplexen technischen Herausforderungen
• Ausgeprägte Kooperations- und Kommunikationsfähigkeiten in funktionsübergreifenden Engineering-Teams

Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

An unserem Standort in Bremen bieten wir Ihnen:

• Betriebliche Altersvorsorge
• Aktienkaufprogramm
• 30 Urlaubstage
• Zugang zu den Corporate Benefits
• Deutschlandticket
• Umzugsunterstützung
• VIVA Familienservice
• Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten u.a. in der Rheinmetall Academy
• Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular.