Medizinisch-Technische*r oder Biologisch-Technische*r Assistent*in in der Pathologie

Ab dem 01.01.2026 in Vollzeit, befristet für 2 Jahre mit der Option auf Verlängerung

Institut für Molecular Genomics

Ihre Aufgaben

• Selbständige Planung, Dokumentation und Durchführung des Probenmanagements
• Archivierung von FFPE- und Kryomaterial
• Probenbereitstellung und Management für molekulare Tumorboards (MTB)
• Bearbeitung von Paraffin- und Kryo-Gewebeproben sowie Herstellung von histologischen Präparaten
• Durchführung von histochemischer und immunhistochemischer Färbungen
• Unterstützung bei der Erstellung von Berichten und Präsentationen für das Projektmanagement und die Qualitätssicherung
• Unterstützung der Akkreditierung der Molekularpathologie und Core Unit Genomics nach relevanten Qualitätsstandards (ISO 17020 (Molekularpathologie) und ISO 15189 (CoreUnit Genomics))

Unsere Anforderungen

• Abgeschlossene Berufsausbildung als medizinische*r Fachangestellte*r oder einer vergleichbaren Ausbildung
• Vorausgesetzt werden Kenntnisse im Umgang mit FFPE- und Kryomaterial sowie ein sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen
• Vertiefte Kenntnisse in der Durchführung verschiedener histologischer, histochemischer und immunhistochemischer Techniken
• Sichere Kenntnisse im Umgang mit Geräten der Routinediagnostik
• Erfahrungen mit Zellkulturexperimenten sowie Probenmanagement
• Grundlegende Kenntnisse über gesetzliche Regelungen und Vorgaben (SOPs, GenDG etc.)
• Wünschenswert sind Erfahrungen im Biomaterialhandling- und management, Akkreditierungsvorgaben sowie bei Audits im Qualitätsmanagement

Unser Angebot

Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen: Neben der tariflichen Vergütung nach TV-L (Eingruppierung E9b abhängig von der persönlichen Qualifikation) bietet die Universitätsmedizin Greifswald attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeitendenvergünstigungen auf der Corporate Benefits Plattform. Außerdem fördern wir die nachhaltige Mobilität mit der Möglichkeit des Jobrad-Leasings.
Fortbildungsmöglichkeiten: Es werden regelmäßig Weiterbildungs- und Schulungsprogramme angeboten, um die persönliche und berufliche Entwicklung der Mitarbeitenden zu fördern und ihnen zu helfen, auf dem neusten Stand der Forschung und Technologie zu bleiben.
Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Unsere Mitarbeitenden haben die Möglichkeit, mit führenden Experten aus verschiedenen Fachbereichen zusammenzuarbeiten und von einem interdisziplinären Ansatz in Forschung und Praxis zu profitieren.
Forschungsförderung: Die Universitätsmedizin Greifswald unterstützt aktiv Ihre Forschungsprojekte und bietet Ressourcen sowie Infrastruktur für die Entwicklung innovativer Ideen und deren Umsetzung.
Work-Life-Balance: Die Universitätsmedizin Greifswald setzt sich für eine ausgewogene Work-Life-Balance ihrer Mitarbeitenden ein und bietet flexible Arbeitszeitmodelle sowie Programme zur Förderung von Gesundheit und Wohlbefinden, wie z.B. die Kooperation mit der Hansefit GmbH, an. Unser Familienbüro unterstützt Sie bei der Wohnungssuche und allen Fragen rund um das Thema "Vereinbarkeit von Familie und Beruf".
Hanseatischer Standort: Greifswald ist eine charmante Universitätsstadt in Ostseenähe mit einer hohen Lebensqualität, vielfältigen kulturellen Angeboten und einer geschichtsträchtigen Umgebung für Arbeit und Freizeit.