Aufgaben

• Mitwirkung bei dem Aufbau des Bereiches Süd, u.a. Personalakquise sowie Kunden- und Lieferanten-Net-Working 
• Führung von kaufmännischen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern 
• Förderung der Mitarbeiterentwicklung
• Erstellen der kostenrechnerischen Monats- und Jahresabschlüsse in Abstimmung mit der Bereichsleitung 
• Grundlegende kaufmännische Tätigkeiten, Rechnungswesen, allgemeine Korrespondenz sowie projekt- und sachbezogene Sonderaufgaben für Projekte in Süddeutschland 
• Ermitteln, Steuern und Kontrollieren der wirtschaftlichen Eckdaten der Baustellenergebnisse 
• Erstellung von regelmäßigen Soll-Ist-Vergleichen von Kosten und Leistungen & Ad-Hoc-Analysen 
• Mitwirkung und Abklärung der kaufmännischen Rahmenbedingungen in der Akquisition 
• Verhandlung und vertragsrechtliche Prüfung von Aufträgen 
• Kaufmännische und vertragliche Aufbereitung von Nachträgen 
• Ansprechpartner für Rechnungswesen, Bilanzabteilung  
• Lager- und Geräteverwaltung Aktive Mitwirkung und Organisation von Kick-Off-, Projekt- und Abschlussbesprechungen

Qualifikationen

• Ein erfolgreich abgeschlossenes kaufmännisches Studium, Abschluss zum Baufachwirt:in oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechenden Zusatzqualifikationen 
• Erste Berufserfahrung in der Baubranche 
• Rechtliche Kenntnisse von Vorteil, keine Voraussetzung
• Erfahrung in der Abwicklung von Bauprojekten sowie in der Systemumgebung (wünschenswert AS4U (AS-400), QlikView, Invoice, iTwo)
• Hohe Affinität zu Zahlen und strategischem Denken
• Versierte Kenntnisse in MS-Office 
• Einsatzbereitschaft und hohe Zuverlässigkeit 
• Teamfähigkeit, Empathie, Verhandlungsgeschick, geistige Flexibilität sowie eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit einer starken Problemlösungsorientierung runden Ihr Profil ab