Verantwortung:

• Einführung und Weiterentwicklung einer systematischen Methodik zur kontinuierlichen Prozessverbesserung

• Aufbau eines unternehmensweiten Systems zur Bewertung, Priorisierung und Umsetzung von Optimierungsmaßnahmen

• Anwendung von Lean- und Qualitätsmanagement-Werkzeugen wie SMED, Ishikawa-Diagrammen, Pareto-Analysen oder Six-Sigma-Ansätzen

• Analyse von Prozessen hinsichtlich Zeitaufwand, Kosten, Fehleranfälligkeit und Qualitätsparametern

• Beratung und Begleitung von Teams bei der Umsetzung von Verbesserungsinitiativen

• Planung, Moderation und Durchführung von Workshops, Problemlösungsrunden und Vor-Ort-Analysen

• Unterstützung von Transformationsprojekten einschließlich Change-Management-Maßnahmen

• Ableitung von Standards und Best Practices für nachhaltige Prozessverbesserungen

• Erstellung, Pflege und Monitoring von Kennzahlen zur Erfolgskontrolle

• Präsentation von Ergebnissen, Empfehlungen und Maßnahmen an Entscheidungsträger

Qualifikationen:

• Abgeschlossenes Studium im technischen, betriebswirtschaftlichen oder verwandten Bereich oder gleichwertige Qualifikation

• Mehrjährige Berufserfahrung in Lean Management, kontinuierlicher Verbesserung (KVP) oder Prozessoptimierung

• Sicherer Umgang mit relevanten Methoden und Werkzeugen (z. B. 5S, PDCA, SMED)

• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und strukturierte, selbstständige Arbeitsweise

• Sicherer Umgang mit MS Office; Kenntnisse in SAP oder anderen ERP-Systemen von Vorteil

• Erfahrung in Moderation, Präsentation und Kommunikation auf allen Hierarchieebenen

• Nachgewiesene Erfahrung in Veränderungs- und Optimierungsprojekten, mit Begeisterung für Prozessverbesserung

• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

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