Michael Uhde
Bis 2022, Betrieblicher Gesundheitsmanager (FH) | Self-Employed, University of Applied Sciences | Ernst-Abbe-Hochschule in Jena Betriebswirtschaft
Metropolregion Hamburg, Deutschland
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Über mich
Beschäftigte sind nicht automatisch falsch, gestört oder krank, wenn sie psych. Probleme haben. #Breaking the Stigma 👉 Besser menschlich führen - Menschlich besser führen 👈 Burnout, Schicksalsschläge, Tiefschläge, Traumata und Kommunikation haben eines gemeinsam: Sie sind Komplex und Kompliziert Mein Appell an Arbeitgeber und Menschen in Führungspositionen: Sie sollten sich mit diesen Themen auseinandersetzen. Denn mit Sicherheit sind ganz viele Menschen auch in ihrem Betrieb betroffen. Mein Wunsch an die Arbeitswelt wäre, dass sie einfach menschlicher wird und dass Menschen die Möglichkeit bekommen, menschlich zu sein. Führung sollte mit gutem Beispiel vorangehen und ein Betriebsklima schaffen, in dem Menschen keine Angst haben brauchen | Psychologische Sicherheit ! Und dass man Mensch sein darf … auch am Arbeitsplatz.