Dr. Nils Pleier
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Nils Pleier
- Bis heute 4 Jahre und 10 Monate, seit Okt. 2020
HR-Projektleiter und HR Business Partner
Dr. Ing. h.c. F. Porsche AG, Stuttgart
- Konzeption und Umsetzung der Weiterentwicklung und Digitalisierung des gesamten Leistungsbeurteilungs- und Umgruppierungsprozesses für alle Lohnarten (Zeit-, Kombi- und Akkordlohn) - Konzeption/Umsetzung von Fürsorgegesprächen u. präventiven Gesundheitsmaßnahmen in Abstimmung mit Betriebsrat/SBV, Fachbereichen, Gesundheitsmanagement u. Sozialberatung - Vorbereitung der Einführung eines IT-Personalsystems (SAP Success Factors) inkl. Abstimmung in einem markenübergreifenden Konzernarbeitskreis
- 7 Monate, März 2020 - Sep. 2020
Personalreferent und HR-Projektleiter
Dr. Ing. h.c. F. Porsche AG
- operative Personalbetreuung der Mitarbeiter im Bereich Geschäftsleitung - Initiierung und Durchführung von HR-Maßnahmen - Leitung der Pilotphase eines Gesundheitsprojekts zur standardisierten Umsetzung von Fürsorgegesprächen im Unternehmen (Sicherstellung fähigkeitsgerechter Einsatz von Mitarbeitern)
- 2 Jahre und 2 Monate, Jan. 2018 - Feb. 2020
Projektleiter im Personalwesen
Dr. Ing. h.c. F. Porsche AG
- Konzeption+Umsetzung eines Gesundheitsprogramms für Auszubildende mit Schwerpunkten auf Bewegung, Ernährung, mentale Fitness u. Vorsorge - Benchmarking u. Anbietervergleiche für Mitarbeiterangebote zur Abwicklung privater Postsendungen - Begleitung der Einführung von Paketstationen u. Briefkästen eines Dienstleisters für private Postsendungen von Konzeption bis Inbetriebnahme inkl. Klärung aller rechtlichen Aspekte - Erstellung+Abstimmung von Entscheidungsvorlagen für Vorstand u. Betriebsrat
- 8 Jahre und 3 Monate, Sep. 2010 - Nov. 2018
Dozent
FORUM Institut für Management GmbH, Heidelberg
- 4 Jahre und 11 Monate, Sep. 2009 - Juli 2014
Referent Personalmarketing
Dr. Ing. h.c. F. Porsche AG, Stuttgart
- 6 Jahre und 9 Monate, Sep. 2005 - Mai 2012
Dozent
Frankfurt School of Finance & Management, Frankfurt
Dozent im Management-Studium zum Thema "Change Management"
- 10 Monate, Nov. 2008 - Aug. 2009
Referent Personalentwicklung
Dr. Ing. h.c. F. Porsche AG, Stuttgart
- 9 Monate, Feb. 2008 - Okt. 2008
Senior Consultant
elccon, Idstein
- 1 Jahr, Aug. 2007 - Juli 2008
Projektleiter
Behindertenzentrum Stuttgart e.V., Stuttgart
- 3 Jahre und 2 Monate, Juni 2005 - Juli 2008
Senior Consultant, Doktorand
[LP]Group, Frankfurt
- 2 Jahre, Juni 2003 - Mai 2005
Consultant, Doktorand
4P Consulting GmbH, Stuttgart
- 7 Monate, Nov. 2002 - Mai 2003
Referent Personalentwicklung
E. Breuninger GmbH & Co., Stuttgart
- 1 Jahr und 1 Monat, Okt. 2001 - Okt. 2002
CC "Strategisches Management"
Horváth & Partner GmbH, Stuttgart
Werkstudent im Competence Center "Strategisches Management"
- 7 Monate, März 2001 - Sep. 2001
Personal- und Hochschulmarketing
Dr. Ing. h.c. F. Porsche AG, Stuttgart
Diplomand im Personalmarketing
- 1 Jahr und 1 Monat, Feb. 2000 - Feb. 2001
Werkstudent
debitel AG, Stuttgart
- 3 Monate, Juli 2000 - Sep. 2000
Praktikant
Deutsche Bank AG, New York / USA
Global Banking Division
- 2 Jahre, Aug. 1994 - Juli 1996
Bankkaufmann
Deutsche Bank AG, Stuttgart
Ausbildung von Nils Pleier
- 5 Jahre und 2 Monate, Juni 2003 - Juli 2008
Betriebswirtschaftslehre
Universität Potsdam
Personalmanagement & Organisation
- 5 Jahre, Okt. 1997 - Sep. 2002
Wirtschaftswissenschaften
Universität Hohenheim
Bank- und Finanzdienstleistungen, Personal & Organisation, Recht
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Gut
Französisch
Grundlagen
Italienisch
Grundlagen
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