Petra Smarikova

sucht ein neues Team-Mitglied.

Angestellt, HR Generalist, Staatliches Hofbräuhaus in München
Abschluss: Master of Arts, Hochschule für angewandtes Management - Fachhochschule
München, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Personalentwicklung
Personalmanagement
Employer Branding
Personalbeschaffung
DATEV
TYPO3
MS Office
SPSS
Personalvermittlung
Mitarbeiterbindung
Beratung
Arbeitsrecht
Personalmarketing
Lohnbuchhaltung
Personalberatung
Bewerbermanagement
Personaladministration
Personalauswahl
E-Recruiting
Arbeitsvertrag
Vorstellungsgespräch
Social Media Recruitment
HR-Prozesse
Personalverwaltung
Entgeltabrechnung
Onboarding
Vertragsmanagement
Personalauswahlverfahren
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeit
Organisationstalent
Zuverlässigkeit
Verantwortungsbewusstsein

Werdegang

Berufserfahrung von Petra Smarikova

  • Bis heute 11 Monate, seit Sep. 2024

    HR Generalist

    Staatliches Hofbräuhaus in München

  • 5 Monate, Apr. 2024 - Aug. 2024

    Personalreferentin

    Bee/Partment

  • 1 Jahr und 4 Monate, Dez. 2022 - März 2024

    Senior Recruiter Accounting & Financial Services

    Amadeus Fire
  • 1 Jahr, Dez. 2021 - Nov. 2022

    Recruiter Finanacial Services

    Amadeus Fire

    - Verantwortung für den kompletten Recruitingprozess - Führung von Interviews - Active Sourcing sowie Betreuung der sozialen Kanäle - Vorauswahl der Bewerber - Erstellung der Stellenanzeigen - Employer Branding - Mitarbeit bei Projekten im Bereich HR und zur Prozessoptimierung

  • 1 Jahr, Dez. 2020 - Nov. 2021

    HR-Experte Recruiting

    REWE Group

    - Bewerbermanagement und End-to-end Recruiting (Steuerung der Recruiting Maßnahmen von Suchprofilerstellung, Stellenausschreibung über Interviews bis hin zur Vertragsentwurf) - Sicherstellung und Erhaltung der personellen Ressourcen in den Märkten der REWE-Group - Teilnahme an Job-Messen und Events im Auftrag der REWE-Group - Bewerberkorrespondenz - Implementierung einer leistungsfähiger Employer Branding Strategie (Erstellung von Fleyern, Zeitungsannoncen, Postwurfsendungen, Bannern, etc.)

  • 3 Monate, Apr. 2020 - Juni 2020

    Recruiter

    OPUS ONE Recruitment GmbH

    - Bewerbermanagement und Recruiting - Active Sourcing für verschiedene Positionen insbesondere in Bereichen Finance, Tax und Controlling (Xing, Linkedin, etc.) - Erstellung von Stellenanzeigen durch verschiedene Recruitment Tools (Indeed, Stepstone, Jobbörse, etc.) - Suche der qualifizierten Kandidaten und Durchführung von Telefoninterviews

Ausbildung von Petra Smarikova

  • 2 Jahre und 8 Monate, März 2018 - Okt. 2020

    Human resource management

    Hochschule für angewandtes Management - Fachhochschule

    Personalwesen

  • 4 Jahre, Sep. 2006 - Aug. 2010

    Öffentliche Verwaltung

    Slowakische Landwirtschaftliche Universität Nitra

    Verwaltungsrecht, Strafrecht, Bürgerrecht, BWL, Soziologie

Sprachen

  • Deutsch

    Fließend

  • Englisch

    Grundlagen

  • Slowakisch

    Muttersprache

XING – Das Jobs-Netzwerk

  • Über eine Million Jobs

    Entdecke mit XING genau den Job, der wirklich zu Dir passt.

  • Persönliche Job-Angebote

    Lass Dich finden von Arbeitgebern und über 20.000 Recruiter·innen.

  • 22 Mio. Mitglieder

    Knüpf neue Kontakte und erhalte Impulse für ein besseres Job-Leben.

  • Kostenlos profitieren

    Schon als Basis-Mitglied kannst Du Deine Job-Suche deutlich optimieren.

21 Mio. XING Mitglieder, von A bis Z