Sarah Schnitzler

Die Unterstützung bei standortübergreifenden Veränderungsprozessen zur Einführung der neuen Arbeitswelten stand im Vordergrund. Dies beinhaltete unter anderem die Konzeption, Koordination, Durchführung und Nachbereitung von Workshops, Führungen und Präsentationen. Außerdem waren die Kommunikation mit Mitarbeitern bezüglich changerelevanter Themen und die Abstimmung mit relevanten Schnittstellen im und außerhalb des Projekts wichtiger Bestandteil meiner Tätigkeit.

Beteiligung an der Durchführung von nationalen und internationalen Mitarbeiterbefragungen, internen Kundenzufriedenheitsstudien, Führungskräftefeedbacks und Change-Barometerbefragungen. Die Mitarbeit und Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Personalforschungsprojekten sowie die Darstellung derer Ergebnisse standen dabei primär im Fokus.

In meinem letzten Jahr an der Maastricht University habe ich als Tutor mehrere Kurse geleitet. Meine Aufgabe war es den fachlichen Fortschritt sicherzustellen, ein aktives und harmonisches Arbeitsklima zu fördern und bei der Identifizierung relevanter Probleme zu helfen.

Angewandte Psychologie

Abiturfächer: Deutsch, Pädagogik, Niederländisch, Mather