Stephanie Spitze
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Stephanie Spitze
- HR Consultancy and Sparring Partner to Leadership - Responsibility for implementation of HR strategies, regulations, guidelines and instruments - Interface between Leadership and HR divisions - Focus areas: HR Marketing, Recruitment, PD, exit, rehabilitation, Change Management, HR planning and internal organisation, HR Project Management
- 8 Jahre, 2014 - Dez. 2021
Relocation Specialist
Dwellworks GmbH; Fidelio Relocation; Inhouse Mobility GmbH; ICUnet Group
Global Mobility Consultancy Expatriate Management Cross cultural coaching Professional Immigration Relocation und SettlingIn Repatriation
- 2 Jahre und 11 Monate, Jan. 2019 - Nov. 2021
HR Specialist for StartUps and new HR Departments
DasLab GmbH - Ebner Stolz - apss GmbH
DasLab GmbH - Head of People & Culture -Responsible for operational and strategical HR in international StartUp (Med-Tech) Ebner Stolz - Senior Consultant - Expatriate Management apss GmbH - HR Recruiting - HR StartUp of apetito catering
- 2 Jahre und 9 Monate, Apr. 2016 - Dez. 2018
Team Lead Recruitment
Campus Career Network
International and national academic recruitment (MINT), Project Management, Lead of recruiting team, Business Manager Apprenticeship
- 12 Jahre und 3 Monate, Mai 2001 - Juli 2013
Living abroad
USA - Südkorea - Indien
- 3 Jahre und 2 Monate, Apr. 1998 - Mai 2001
Head of Branch Office
ProPersonal GmbH
Ausbildung von Stephanie Spitze
- 2012 - 2013
Postgraduade Training as Crosscultural Coach
PH Heidelberg
- 1993 - 1998
International Business Studies
Universität Paderborn
Internationales Management Examen: Englisch, Spanisch, Betriebswirtschaft
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
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