Werner Kaul

Angestellt, HR Tools- und Prozessmanager, ODDO BHF SE

Frankfurt am Main, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Mehrjährige Erfahrung im PeopleSoft HCM-Umfeld (Pe
REFA-Organisatorenausbildung
Schwerpunkte: Implementierung von HCM-Tools
Optimierung von HR-Prozessen
HR-System VEDA
Personal-Controlling
Kenntnisse und Erfahrungen im Personalwesen incl.
SQL

Werdegang

Berufserfahrung von Werner Kaul

  • Bis heute 12 Jahre und 9 Monate, seit Aug. 2011

    HR Tools- und Prozessmanager

    ODDO BHF SE

    HR-IT-Spezialist mit Schwerpunkt HR-Systeme VEDA und PeopleSoft; HR-Reporting und -controlling; Payroll-Syteme; HR-Prozessgestaltung

  • 2 Jahre, Aug. 2009 - Juli 2011

    Abteilungsleiter Personalservice & Grundsatzfragen

    BHF-BANK AG

  • 5 Jahre und 1 Monat, Juli 2004 - Juli 2009

    Gruppenleiter "Personalpolitische Instrumentarien"

    BHF-BANK

  • 1 Jahr und 11 Monate, Aug. 2002 - Juni 2004

    Projektleiter HR-Systeme

    BHF-BANK AG

  • 6 Jahre und 1 Monat, Juli 1996 - Juli 2002

    Anwendungsentwickler

    BHF-BANK AG

  • 9 Jahre und 1 Monat, Juni 1987 - Juni 1996

    Projektmitarbeiter / -leiter Betriebsorganisation

    BHF-BANK AG

  • 1 Jahr und 11 Monate, Aug. 1985 - Juni 1987

    Ausbildung zum Bankkaufmann

    BHF-BANK

Sprachen

  • Deutsch

    -

Interessen

Golf
Bergwandern

21 Mio. XING Mitglieder, von A bis Z

Nachname:

ABCDEFGHIJKLMNOP
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