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Seminare für Fach- und Führungskräfte

Seminare für Fach- und Führungskräfte

Education and science / Coaching and training

ELBCAMPUS / Kompetenzzentrum Handwerkskammer Hamburg
Zum Handwerkszentrum 1, 21079 Hamburg

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  • Seminare für Fach- und Führungskräfte

    Die digitale Transformation der Arbeitswelt stellt fortlaufend neue Anforderungen an Fach- und Führungskräfte, die auf der Höhe der Zeit agieren wollen, um erfolgreich zu bleiben.

    Die Seminare der ELBCAMPUS Management Akademie setzen genau hier an und bieten eine punktgenaue, intensive und nachhaltige Qualifizierung zu Organisationskonzepten, die den Markt bewegen. 


    Aktuelle Seminar-Themen: 

    Agilität:

    Agile Führung - Agile Kompetenzen für mich und mein Team

    Agile Führung erfordert ein völlig verändertes Führungsverständnis. Das Seminar vermittelt neue Perspektiven, Denkweisen und Methoden, um Ihre Kompetenz als Führungskraft auf die Zukunft auszurichten.

     

    Agiles Change Management als Erfolgsfaktor

    Unternehmen stehen vor der Herausforderung sich mit zunehmender Geschwindigkeit an ein ständig wandelndes Umfeld anzupassen. Traditionelle Change Management Methoden sind hierfür zu schwerfällig. Ein zyklisches Change Management mit Anleihen aus Scrum und Lean ist der geeignete agile Ansatz. Die Fähigkeit zur stetigen Veränderung wird zum entscheidenden Erfolgsfaktor.


    Stark & Agil: Selbstmanagement für Führungskräfte in der Arbeitswelt 4.0

    In dem Seminar erlernen Sie Schlüsselkompetenzen, die Sie für den Transformationsprozess in die VUCA Welt benötigen: Sie greifen auf wertvolle Ressourcen Ihrer eigenen Persönlichkeit zurück, fördern ein agiles Mindset bei Ihren Mitarbeitern und schaffen eine Kultur des Vertrauens in Ihrem Unternehmen.

    Führung 4.0:

    Generation Y auf dem Arbeitsmarkt

    In dem Seminar erfahren Sie die Werte und Einstellungen der Generation Y. Sie erarbeiten für Ihr Unternehmensumfeld Lösungsansätze, wie Sie für diese Generation als Arbeitgeber attraktiv sind und mit ihnen im Arbeitsalltag umzugehen. 

     

    Digital Leadership - Die digitale Weiterentwicklung von Führung

    Führungskräfte erlernen neue Handlungskompetenzen, digitale Arbeitsmethoden, den Umgang mit Komplexität und flexibles Reagieren sowie Entscheidungsfindung unter Unsicherheit. Zielgerichteter Praxistransfer und Best Practice Sharing runden das Seminar ab.

    Führung für Einsteiger:

    Grundlagen einer souveränen Führung

    Die Führung von Mitarbeitenden ist seit jeher eine Aufgabe, die größere wie kleinere Herausforderungen bereithält. Meistern Sie auch schwierige Situationen, motivieren und steuern Sie erfolgreich Ihr Team, optimieren Sie Ihren Führungsstil und nutzen Sie die passenden Führungsinstrumente. 


    Rollenwechsel: Aus dem Kollegenkreis in die Führungsposition

    Wenn Sie erstmalig vom Mitarbeiter in eine Führungsposition wechseln ändert sich vieles. Es kommen nicht nur die fachlichen Aufgaben und Anforderungen hinzu, sondern besonders das Gestalten der Beziehung zu Ihren Kollegen, denen Sie jetzt vorgesetzt sind, benötigt gleich zu Beginn Aufmerksamkeit.

    Erhalten Sie Klarheit, wenn es um Ihre neue Führungsrolle geht und entwickeln Sie Ihr eigenes Führungsverständnis sowie konkrete Handlungsansätze und reflektieren Sie Führungsstile.


    Soft Skills:

    Erfolgreiches Konfliktmanagement für Führungskräfte

    In diesem Seminar lernen Sie Ihre Kommunikation in Konflikten zu optimieren. Erleben und analysieren Sie anhand konkreter Fälle – auch aus Ihrem beruflichen Umfeld – unterschiedliche Konfliktarten und erarbeiten Lösungsstrategien und -wege.

     

    Wirksam kommunizieren mit Mitarbeitern

    Kommunikation ist ein zentrales Instrument der Führungsarbeit. Oftmals kommt es darauf an Mitarbeiter durch wertschätzende, motivierende und klare Kommunikation für Ziele zu gewinnen. Davon hängt letztendlich auch der Erfolg von Projekten ab.

    Das Seminar zeigt Instrumente effektiver und gelingender Gesprächsführung mit verschiedenen Gesprächspartnern. Vertiefen Sie Ihre Kenntnisse über Kommunikation, in dem Sie lernen den roten Faden im Gespräch zu behalten, die richtige Ansprache zu wählen und Mitarbeiter für gemeinsame Ziele zu gewinnen.

     

    Mit Ausstrahlungskraft überzeugen

    Ob Führungskräfte Gespräche führen, Meetings leiten oder eine Präsentation halten – sie wirken immer, bewusst und gezielt oder auch unbewusst! Die Inhalte werden für das Gegenüber in der Wirkung stets mit ihnen als Person verbunden.

    Eine gewinnende Ausstrahlung ist dementsprechend ein wesentlicher Bestandteil, wenn es darum geht Gesprächspartner wirklich zu überzeugen. 


    Führung rockt: Wie Frauen erfolgreich in Führung gehen

    Männer und Frauen haben unterschiedliche Bedürfnisse in der Karrieregestaltung. In diesem Seminar werden Ihre Stärken gestärkt und Sie haben die Möglichkeit, Ihre Toolbox zu erweitern, um auch in herausfordernden Situationen souverän „Ihre Frau“ zu stehen.


    Digital:

    Strategisches Marketing im digitalen Zeitalter

    In dem praxisorientierten Seminar erlernen Sie das Konzept des Data-Driven Marketings. Stets mit Blick auf die Praxis werden so die Grundlagen für die Entwicklung einer Digitalstrategie entlang der Customer Journey gelegt.

    Projektmanagement:

    Methoden des klassischen Projektmanagements

    Das Seminar vermittelt Ihnen die grundlegenden Methoden und Rahmenbedingungen des klassischen Projektmanagements. Es werden die Kernprobleme und kritischen Erfolgsfaktoren von Projektarbeiten erläutert und praxiserprobte Lösungen anhand Ihrer eigenen Fallbeispiele erprobt.

     

    Führen in Projekten - Die Kunst des Führens ohne Vorgesetzter zu sein

    Die Führung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die in Projekten arbeiten, stellt hohe Anforderungen an die Projektleitung. Die Projektleitung muss Führung übernehmen, ohne disziplinarisch vorgesetzt zu sein. Im Seminar werden Handlungsmöglichkeiten aufgezeigt, um Projektteams erfolgreich führen zu können.

    AGB

    ES gelten die allgemeinen Geschäftsbedingungen des ELBCAMPUS.

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