Dr. Ina Graf-Hoffmann
Bis 2022, Vice President // Global Head of Talent & Organization Development, LEONI AG
Nürnberg, Deutschland
Werdegang
Berufserfahrung von Ina Graf-Hoffmann
Bis heute 2 Jahre und 1 Monat, seit Apr. 2022
People, Culture & Organization Freelancer & Interim | Trainerin & Coach
Dr. Ina Graf-Hoffmann consulting³
5 Jahre und 5 Monate, Nov. 2016 - März 2022
Vice President // Global Head of Talent & Organization Development
LEONI AG+++ Globale Verantwortung (Strategie, Prozesse, Systeme) für Talent Management & Succession Planning, Personal- und Führungskräfteentwicklung, Employer Branding & Talent Acquisition, Organisations- / Kulturentwicklung und Transformationsmanagement (e.g. agile methods/ organization, new work) +++ Führung der global agierenden Teams Talent Management, Learning & Development, Sourcing & Acquisition und Organization & Transformation Managment +++ Verantwortung für (digitale) Transformation der HR Funktion
Globale Verantwortung für den Bereich Corporate Human Resources Strategy, Talent & Development mit Leitung der Center of Expertise 'Talent Management', 'HR Marketing' und 'Change Management'
4 Jahre und 6 Monate, Juni 2012 - Nov. 2016
Leitung Center of Expertise 'Global Change Management'
LEONI AGweltweite Verantwortung für Veränderungsmanagement im Konzern
9 Jahre und 3 Monate, März 2003 - Mai 2012
Inhaber/ Geschäftsführung
consulting³ - change | communication | coaching
Freelancer/ Interimmanagement im Bereich Change Management für international tätige Unternehmen
2001 - 2003
Director Public Affairs & Corporate Development
icetrack AG
Verantwortung/ Leitung der strategischen Unternehmensentwicklung/ -aufbau, insbesondere strategisches Marketing & Kommunikation
1995 - 2000
Wissenschaftliche Mitarbeiterin und Projektleiterin
Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg, LS für Internat. Management
Leitung internationaler Beratungs- und Forschungsprojekte
Ausbildung von Ina Graf-Hoffmann
1996 - 2000
Promotionsstudium
Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg
Internationales Management, Unternehmensführung, Volkswirtschaftslehre
1995 - 1998
M.A. (Zweitstudium)
Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg
Pädagogik, Philosophie, Soziologie
1991 - 1992
Betriebswirtschafts-/ Volkswirtschaftslehre
Universidad de Sevilla, Sevilla /Spanien
Strategisches Management, Marketing, Economia Espanola
1988 - 1995
Betriebswirtschaftslehre
Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg,
Unternehmensführung, Marketing, Internationale Wirtschaft (Sprachen: Englisch/ Spanisch), Rechnungswesen
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
Spanisch
Fließend
Französisch
Grundlagen