Stephanie Zeuner

Stephanie Zeuner

Diplomkauffrau (FH)

Senior Consultant

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About me

Sie möchten beruflich vorankommen und suchen eine neue Herausforderung?
Mein Angebot für Sie:

Ich betreue offene Vakanzen von Endkunden und Beratungen der unterschiedlichsten Größe und arbeite mit diesen erfolgreich zusammen.

 
Hier biete ich Ihnen konkret:


- Breite Übersicht über aktuelle Vakanzen im Bereich der IT Infrastruktur

- Hintergrundinformationen zu Unternehmen und vakanten Positionen
- Beratung über Trends und Karrieremöglichkeiten
- Optimierung Ihrer Bewerbungsunterlagen
- Individuelle Vorbereitung auf Interviews
- Realisierung des bestmöglichen Gehaltpaketes
- Kein verschicken Ihres CV´s ohne Absprache und Beachtung von Sperrvermerken
- Absolut vertrauliches Arbeiten und Diskretion gegenüber Dritten

Für Sie als Kandidat ist dieser Service kostenfrei.



Warum mit mir arbeiten?


Ich arbeite mit Unternehmensberatungen und Endkunden unterschiedlicher Größe, davon einige der DAX30 Unternehmen, intensiv zusammen. Durch meinen täglichen Kontakt mit Managern und Spezialisten aus dem Bereich IT Infrastruktur habe ich tiefe Marktkenntnisse und immer viele interessante Positionen zu besetzen. Ich begleite Sie professionell während des gesamten Bewerbungsprozesses, damit Sie optimale Chancen haben Ihren Traumjob zu finden.

Ein kurzer Überblick über Progressive
Progressive wurde 1990 in London gegründet und ist eines der erfolgreichsten Personalvermittlungsunternehmen in Europa mit 13 Repräsentanzen in Deutschland, England, den Niederlanden, Frankreich, Belgien und Australien. Progressive ist sowohl fachlich als auch regional auf die Bereiche Engineering, IT und Pharma spezialisiert. Unsere hervorragenden Kundenbeziehungen ermöglichen Ihnen als Kandidat, die Suche nach einer neuen Herausforderung schnellstmöglich und effizient zu gestalten.

Wie läuft der Bewerbungsprozess ab?

1. Kontaktaufnahme
In einem ersten vertraulichen Gespräch sprechen wir über Ihre derzeitige Situation sowie über Ihre beruflichen Vorstellungen und Ziele. Sie erhalten wertvolle Informationen über die derzeitige Marktsituation sowie über konkrete Arbeitgeber und Positionen, die für Sie interessant sein können.

2. Zusendung Ihrer Bewerbungsunterlagen
Durch Ihre Bewerbungsunterlagen bekommt ein potentieller Arbeitgeber einen ersten wichtigen Eindruck von Ihnen. Ich sichte Ihre Unterlagen sehr genau und gebe Ihnen Hinweise, wie Sie Lebenslauf und Projektliste noch optimieren können, damit Sie bestmögliche Erfolgsaussichten auf die von Ihnen angestrebte Position haben.

3. Weiterleitung Ihres Profils
Gemäß unseren Absprachen sende ich Ihr anonymisiertes Profil an die Unternehmen, über die wir im Vorfeld gesprochen haben. Ihr Profil landet dabei nicht in der Personalabteilung, sondern nur bei den Entscheidungsträgern der entsprechenden Fachabteilung. Der Manager erhält hierbei noch weitere relevante Hintergrundinformationen über Ihre Person, was Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch deutlich erhöht.

4. Vorstellungsgespräche
Auch hier werden Sie nicht allein gelassen. Sie erhalten im Vorfeld individuelle Tipps für Ihr Vorstellungsgespräch, sowie alle relevanten Informationen über anwesende Personen, Hintergründe sowie den Ablauf des Gesprächs. Nach dem Gespräch hole ich ein detailliertes Feedback vom Manager ein, was ich unmittelbar an Sie weitergebe, damit weitere Gespräche mit dem Unternehmen noch erfolgreicher verlaufen.

5. Angebot
Möchte das Unternehmen Ihnen ein Angebot machen, so verhandle ich das bestmögliche Ergebnis für Sie. Anschließend spreche ich mit Ihnen ausführlich über das Angebot, sowie Ihre weiteren Möglichkeiten.

6. Ihr neuer Job
Auch nachdem Sie den Arbeitsvertrag unterschrieben haben, bleiben wir für die nächsten Monate in Kontakt. Erst wenn Sie die Probezeit erfolgreich abgeschlossen haben und auch zufrieden in Ihrer neuen Position sind, ist meine Arbeit offiziell beendet und Sie in Ihrer Karriere wieder einen Schritt weiter.


Ist Ihr Interesse geweckt?
Dann melden Sie sich bei mir, damit wir Ihre Optionen erörtern können. Sie erreichen mich unter 089 5519 - 797. gerne können mir auch eine Nachricht an s.zeuner@progressiverecruitment.com senden, damit wir einen individuellen Termin vereinbaren.


 

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