Andrea Ebeloe

Angestellt, Abteilungsleiterin Personal- und Organisationsentwicklung, HAMBURG WASSER

Hamburg, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Freude am Umgang mit Menschen
Leichtigkeit
aktiv
Ich bin als Abteilungsleiterin Personalentwicklung
Personalstrategie und deren Umsetzung
Unternehmenskultur
Coaching
Führungskräfteberatung
Personalrecruiting
Assessment-Center-Verfahren sowie der Vereinbarkei
z.B. in Themen wie "Zusammenwachsen von Kulturen".
MS Office

Werdegang

Berufserfahrung von Andrea Ebeloe

  • Bis heute 4 Jahre und 3 Monate, seit März 2020

    Abteilungsleiterin Personal- und Organisationsentwicklung

    HAMBURG WASSER
  • Bis heute 13 Jahre und 5 Monate, seit Jan. 2011

    Abteilungsleiterin Personalentwicklung

    Hamburg Wasser

    Personalgewinnung, Personalentwicklung, Aus,- Fort - und Weiterbildung, Personalstrategie

  • Bis heute 17 Jahre und 5 Monate, seit 2007

    Dozentin und Coach

    Universität Hamburg

    Workshops und Seminare zu Assessment-Centern und Führung

  • 1 Jahr und 1 Monat, Mai 2014 - Mai 2015

    Interim Abteilungsleiterin Personalbetreuung

    Hamburg Wasser

    arbeitsrechtliche Themen wie Einstellungen, Versetzungen, Umsetzungen, Abmahnungen und dergl.

  • 12 Jahre und 1 Monat, Dez. 1998 - Dez. 2010

    Abteilungsleiterin Personalentwicklung

    Hamburger Stadtentwässerung

    Aufbau Personalentwicklung, Nachwuchskräftesysteme und Personalgewinnung

  • 2003 - 2004

    Abteilungsleiterin Zentrale Dienste

    Hamburger Stadtentwässerung AöR

    Organisation allgemeiner Themen wie Kantine, zentrale Verwaltung

  • 2 Jahre und 2 Monate, Okt. 1996 - Nov. 1998

    Project Manager

    Hamburger Stadtentwässerung

    Einführung SAP und Einführung Entgeltmanagement bei der Hamburger Stadtentwässerung

  • 1996 - 1998

    Leiterin Entgeltabrechnung

    Hamburger Stadtentwässerung AöR

    Einführung SAP HR und Einführung eigene Entgeltabrechnung

  • 6 Monate, Apr. 1996 - Sep. 1996

    Praktikantin im Rahmen einer Weiterbildung

    Landesunfallkasse Hamburg

    Entwicklung eines Personalentwicklungskonzeptes für die Landesunfallkasse HH

  • 10 Monate, Sep. 1993 - Juni 1994

    Marketing Assistant

    Preuss Messe

    Tätigkeit international Europe Office

Ausbildung von Andrea Ebeloe

  • 1986 - 1993

    Romanistik und Betriebswirtschaftslehre

    Universität Braunschweig, 1986 - 1993, université de créteil

    Literaturwissenschaften Personal und Marketing

Sprachen

  • Deutsch

    -

  • Französisch

    Fließend

  • Englisch

    Gut

Interessen

Coaching
Personalentwicklung
Personalrecruiting
Fusionsprozesse
Veränderungsmanagement
Teamentwicklung
Gewaltfreie Kommunikation

21 Mio. XING Mitglieder, von A bis Z